部门及人员安全生产责任制（一）安委会安全生产职责1．董事长或总经理是安委会主要负责人，部门主要负责人和分管负责人应为安委会成员。企业安委会办公室宜设在安全生产管理部门，负责安委会日常工作。2．贯彻执行国家安全生产法律、法规、方针政策，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，营造企业安全文化，建立安全生产长效机制，并通过各单位、各部门组织落实和实施。3．安委会主要负责人负责定期召开安委会...
第一章总则第一条、为了促进公司发展，建立科学的管理制度，充分发挥公司每位员工的积极性和创造性，公司决定在全公司范围内实行绩效考核体系。第二条、推行绩效考核的原则1．建立全员参与、全员负责的管理模式；2．通过绩效考核促进上下级沟通和各部门间的相互协作；3．绩效考核中工作业绩考核的核心是目标考核，以协商的方式订立各级责任人目标，实行分级负责；4．以正激励为主，负激励为辅。第三条、绩效考核的目的1．考核结...
总包单位安全生产责任制一、认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策、标准结合本单位实际情况，制定贯彻实施安全措施。二、对本单位的安全生产工作负主要责任，并负责对分包单位的安全生产思想教育和安全技术性的业务指导，定期不定期对分包工程进行监督检查，并负责监督落实整改。三、几个分包单位联合施工时，应由总包单位统一领导，组织施工现场的安全生产工作。总包单位必须给分包单位提供安全舒适的工作环境。四、分包...
职业卫生管理的成功实施依赖于明确的责任制以及组织内部的合作机制。从最高管理层到基层工作人员，每个个体都扮演着不可或缺的角色。在企业的日常运营中，确保员工的职业健康是一项至关重要的任务。有效的职业卫生管理不仅有助于保障员工的安全与健康权益，还能提升工作效率、降低经济损失的风险，并且符合社会责任及法规的要求。本文将探讨企业内各层级部门和相关人员在职业卫生管理工作中的角色分配及其责任。一、高层领导—...
01成立酒店节能降耗领导小组1、组织机构组长：酒店总经理副组长：主管副总、工程部总监组员：各部门经理、负责人2、节能降耗领导小组工作职责：(1)制定酒店节能工作目标、计划。(2)监督落实各项节能措施。(3)负责贯彻落实酒店各项节能制度，对酒店员工进行节能方面知识的培训。(4)对浪费情况及时纠正，对在节能工作中表现突出者予以奖励。(5)每月对酒店能耗进行分析。02各部门节能方案1、工程部(1)每天巡视酒店各主要机房及设备...
各部门岗位职责及引进要求目录1.总经理2.副总经理3.总工程师4.经营部5.监理管理部/贯标工作组6.办公室7.项目监理部8.总监理工程师9.总监理工程师代表10.专业监理工程师11.监理员12.安全监理员13.资料员14.管理者...
