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员工行为规范管理制度一、员工日常工作规范1、每个员工都必须以更好地服务于顾客为根本出发点,不得因个人情绪与顾客争吵.2、员工上班必须准时,迟到半个小时者按旷工一天处理。3、当班者需佩戴工牌,衣冠整洁,...