心得体会是对自己在某个过程或者经历中的所思所感所悟的总结，它是对学习和成长的一种自我反思和概括。通过写心得体会可以帮助我们更好地理清自己的思路，发现自己的不足和进步的地方，从而更好地提升自己。通过这段时间的学习和实践，我意识到自我管理的重要性，只有合理规划和管理好时间和任务，才能更好地提高自己的效率。

转正员工心得体会

转正员工是公司中最重要的一份子，他们被视为公司未来的主力军，负责了公司的维护与发展。在新员工期满后转为正式员工，意味着在公司获得了认可和信任，也意味着在公司职业生涯的第一步迈出了关键性的一步。本文将探讨转正员工的心得体会。

第二段：成长与进步。

转正员工的人生和工作经验都在不断的发展和进步，在这个过程中，他们不断的学习和提高自己的能力。在公司工作的时间越长，转正员工所掌握的知识和技能也越多，对公司的发展也越有益。转正员工应该不断地学习和进步，以使自己更加完善和成长。

第三段：责任和担当。

转正员工的职责比新员工更加复杂和繁重。他需要承担更多的责任，并能够自主完成自己的工作。在这个过程中，他还应该时刻有担当精神，在工作中积极的提出自己的意见，并为公司的发展着想。这个过程中，转正员工的分析和决策能力也得到了进一步的提高，使他成为公司重要的支柱。

第四段：团队合作。

转正员工不应该仅仅停留在个人成长和担当的层面，一个完美的团队合作也是至关重要的。只有与团队的每个成员形成良好的协作关系，共同追求公司的目标，公司才会走得更远。在这个过程中，保持良好的沟通和协调是非常重要的，转正员工对于一个和谐的团队关系建立起到了至关重要的作用。

第五段：对员工的期望。

公司对转正员工有更高的期望，他们希望转正员工能够在工作中更加积极的投入，并且能够为公司增加价值。此外，转正员工也需要更加细心、自律和认真。他们应该时刻保持企业精神，自觉保持良好的工作效率，不断提升自己的综合素质。

结语：

从新员工到转正员工所经历的过程是一段很短暂但又充实的经历，但只有我们始终牢记企业的使命和愿景，才能对我们自身的成长和公司的发展有更深刻的认识。获得公司的认可只是第一步，我们需要继续向着更高的目标奋斗，为公司的发展做出更大的贡献。

转正员工心得体会

在现代社会，就业始终是人们生活中最重要的一环。随着经济的发展，越来越多的人选择进入企业进行工作，其中通过实习或者临时工作进入企业的人员需要经过一段时间的聘用期，表现良好的员工可能会有机会转正，成为企业的正式员工。转正员工是企业的重要资产，作为新员工，我在转正的这一年中得到了很多启示和领悟。

第二段：意义与体验。

成为正式员工意味着企业信任和重视被聘者，也意味着被剥离了走人的风险，具有更长期和稳定的就业前景。对于我而言，作为一名转正员工，真正意识到工作是一种责任和义务，而不仅仅是一份收入来源。在这之前，我可能没有真正体会到工作带来的使命感，对待工作的态度存在一些浮躁和应付。转正之后，我逐渐明白自己的工作不仅仅是完成上级交代的任务，还包括如何将任务完成得更好、更有效率，提高自身的职业水平和影响力，这样才能真正地成长和接受企业的使用。

第三段：挑战与成长。

转正后，作为一个新人，总会面临各种各样的挑战，例如适应新的工作环境、理解企业文化、适应上下级的关系、学习新的专业知识。这些挑战需要我们付出更多的努力和时间，才能在工作中掌握更多的技能和经验。同时，在工作中把握好自己的发展方向，不断学习和实践，利用好每一个机会，才能让自己在职场中成长更快。

第四段：感悟和建议。

作为一名转正员工，我想说的是，在工作中要时刻保持对工作的激情和热情，时刻保持自己的积极性，保持学习和进步的态度，掌握好每一个机会，不断成长和进步。另外，对于一名新员工而言，积极融入企业文化，学会与同事和领导之间建立良好的沟通和协作关系，也是非常重要的。在以后的工作中，我们一定要牢牢抓住这个机会，不断提升自身的能力和素质，为自己的未来打下坚实的基础。

第五段：总结。

转正员工对于企业和员工来说都是非常重要的。作为新员工，我们要充分与企业契合，了解企业文化，树立企业信念和价值观，发挥自身的优势，尽快融入工作环境。相信自己的能力和潜力，参与到工作中去，不断提升自己，成为企业的中坚力量。未来不可预知，但我们可以把握好当下，不断前行，为自己的未来打下坚实的基础。

员工转正心得体会

转眼，来华润即将满两个月，人力的燕儿发来邮件，让我写一篇转正感言。从报到那天来沈阳开始，我便投入的到这个陌生的环境中。努力去适应步入社会的生活，适应全新的城市，适应越来越忙的工作。很多体会，很多感想，都没有静下心来总结、沉淀。

工作是什么样子？学生时代的我们，也许都曾去想过这个问题。来到华润两个月，我有了自己的体会和答案：

工作是更多的责任。作为一个学生，学习是我们的主要任务，我们可以学的好，也可以学的差。但对于工作，我们必须圆满完成，不能有差错。工作中的错误，都是要付出代价的。

工作需要更全面的能力。学习是平面而简单的，但工作是立体而复杂的。工作中的事，不光要有专业技能和素质，还要处理好跟本部门、跟其他部门以及公司外部利益相关者的关系。既要处理好自己的工作，也要配合好他人的工作。既要学会做事，更要学会做人。

工作是更多的学习和成长。新来的这两个月，感觉自己一直处于一种不断学习的状态。公司给员工提供了很多学习锻炼的机会。从轮岗到定岗，每一步，都是不断的学习和收获。要做得好，更要不断地学习和成长。

都说工作是围城，进去的人想出来。也许现在对工作不满的人远远多过对工作满意的人。所以我常常会想自己算不算很幸运？因为我很热爱我的工作。我喜欢华润置地（沈阳）公司这个团队，每个人都兢兢业业，充满斗志；我喜欢我的部门，年轻、团结、互助；我喜欢我所做的事，能使所学化为所用。两个月来，令我最深有感触并感动的是华润的文化：简单、坦诚、阳光。

员工转正

员工转正是每一位员工工作生涯中的重要节点，代表着员工在公司的一次肯定和成长。在过去的一段时间里，我也经历了转正的过程，获得了许多宝贵的经验和体会。在本文中，我将分享我的心得体会，希望能对其他员工转正的同仁有所帮助。

第二段：适应与改进。

在试用期结束，决定是否转正之前，我意识到了自己需要适应和改进的地方。首先，我意识到与同事沟通的重要性。在团队合作中，良好的沟通是非常关键的，可以帮助我们了解彼此的需求和期望，并确保工作的顺利进行。因此，我主动和同事们交流，倾听他们的想法和建议，并努力改正自己的不足之处。此外，我也认识到了全球化时代的挑战。现在的工作环境中，跨文化和跨国交流越来越普遍，我会主动学习不同文化背景和工作方式，提高自己的全球竞争力。

第三段：责任与承诺。

转正代表着公司对我的认可和信任，也意味着我对公司的更多责任和承诺。我深知，成为一名正式员工不仅仅意味着完成工作任务，更重要的是对工作质量和工作效率负责。因此，我给自己设定了更高的标准，不仅仅要完成工作，还要争取做到最好。我主动和领导沟通，了解工作优先级，分配资源，确保任务的顺利完成。同时，我也承诺尊重公司的规章制度和公司文化，尽力维护公司的声誉和利益。

第四段：学习与成长。

转正意味着我要更加积极主动地学习与成长。在试用期结束之前，我主动参加了公司组织的培训课程，提高了自己的专业知识和技能水平。同时，我也actively寻找了mentors，从他们那里获得指导和建议。我发现，持续学习是不断进步的秘诀，因此我会定期阅读行业相关的新闻和书籍，参加行业活动和研讨会，不断提高自己的专业素养和工作能力。

第五段：总结与展望。

转正对我来说不仅仅是工作上的一次晋级，更是人生的一次里程碑。通过这个过程，我学到了与同事沟通，应对挑战，承担责任和追求成长的重要性。我将这些经验和体会运用到我的工作中，成为一名更出色的员工。未来，我希望能够不断进步，提升自己的能力，为公司的发展做出更大的贡献。同时，我也希望能够帮助其他员工转正，并分享我的心得体会，为他们的职业生涯带来一些启发和指导。

结论：

员工转正是每一位员工都会经历的重要时刻。通过适应与改进、承担责任与承诺、学习与成长，我们可以在这个转变中获得更多的收获和成就感。希望我的心得体会能对其他员工转正者有所启发，共同进步，共创美好未来。

员工转正申请心得体会

在当今竞争激烈的职场上，员工们常常希望通过转正申请来获得稳定的职位和更高的福利待遇。作为一名员工，我也曾经历过这个过程，并在转正申请中积累了一些宝贵的经验与体会。

第二段：明确目标与规划。

首先，在转正申请前，我明确了自己的目标和规划。我了解到一个稳定的职位对我个人发展非常重要，而转正是获得这一稳定职位的必经之路。因此，我明确了自己希望在现有公司中得到长期发展的愿望，并根据这个目标制定了相应的规划。我努力加强技能和知识的学习，通过提升自己的业务能力和综合素质来为转正提供充足的准备。

第三段：积极的态度与团队合作。

其次，在转正申请中，积极的态度和团队合作能力非常重要。作为一名员工，积极主动地完成工作，主动解决问题，合理分配工作时间和精力，都是展现自己积极态度的重要表现。此外，与团队的合作和协作也是转正申请中不可忽视的因素。我时刻保持与同事之间良好的关系，并加强协作能力，提升团队成绩。通过与团队共同努力，我不仅得到了同事们的认可和信任，也增强了自己的团队合作精神。

第四段：突出自己的亮点。

另外，转正申请中需要突出自己的亮点和个人价值。我通过参加培训课程和项目经验，获得了相关资格证书和丰富的实践经验。在转正申请中，我将这些亮点和个人价值准确地呈现给公司，以证明自己能够为公司带来价值，并在未来的工作中继续努力。同时，我注重与领导和上级保持良好的沟通和反馈，及时调整自己的工作方向，获取更多的成长机会，并展示自己的主动性和潜力。

第五段：总结与展望。

最后，在转正申请的过程中，我也深刻地认识到自己的不足和需要提高的地方。我通过转正申请的失败和反思，意识到自己在个人职业发展和职业规划方面还有很多需要进一步努力和提升的空间。因此，我会持续不断地学习和成长，努力提升自己的职业素养和综合能力。我相信，只有不断超越自己，才能立于不败之地，并在职场中取得更好的发展。

总结：转正申请是员工个人发展的关键环节，它不仅要求员工具备扎实的业务能力和团队合作精神，更需要员工拥有明确的目标和规划，积极的态度和谦虚的心态。通过转正申请的经历，我深刻认识到自己的不足，同时也充分意识到自己的潜力和发展空间。转正申请是一个不断成长和提升的过程，它让我更坚定了自己在职场中不断前行的决心。只有在不断超越自己的过程中，我相信自己能够在职场中不断取得更好的成就。

新员工转正心得体会

我于20xx年x月xx日成为公司的试用员工，到今天x个月实习期已满，根据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。

作为一个应届毕业生，初来公司，曾经很担心不知该怎么与人共处，该如何做好工作；但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的文化，让我很快完成了从学生到职员的转变。

我的工作岗位是信息管理及知识产权专员，在试用实习期间，根据领导的安排，我曾在公司的研究所里学习工作了一个星期，期间熟悉了药物基本的制作流程，跟随研究人员进出实验室，做些有趣的化学实验，令我意外的是，这些前辈们并没有因为我是一个新手而认为我碍手碍脚的，取而代之的却是悉心的教导和一遍遍的示范。

由于考虑到我的专业能力和目前所胜任的岗位的要求上不太相关，公司非常慷慨地给了我一周在__市知识产权服务中心所开办的__市专利工作者的公费培训机会，在这短短的一周内，让我从对企业专利以及知识产权方面的知识一无所知彻底蜕变为一个合格的专利工作者，获益匪浅。在此，我真的很感谢公司领导能给我这次学习的机会，今后我一定会把所学的知识和技能全部用到自己的工作中去，为公司做出自己应有的贡献。

20xx年x月xx日至20xx年x月xx日，为了更快的适应公司的生产工艺和节奏进度，领导让我参加了由__公司所举办的培训，明白了这次培训的最终目的.是要让我公司的产品通过审核认证，在这几天内，我又了解了一些关于硫酸羟氯喹的生产流程和制作工艺。这次培训又让我加大了对公司的了解和认识，非常值得。

虽然这些工作是我以前从未接触过的，和我的专业知识相差也较大；但是各部门领导和同事的耐心指导，使我在较短的时间内适应了公司的工作环境，也熟悉了公司的整个操作流程。

经过这几个月，我现在已经能够试着做起专利的分析报告，整理部门内部的各种资料，协助领导，同事进行资料的搜集和分类，从整体上配合公司的运作流程。当然我还有很多不足，处理问题的经验方面有待提高，团队协作能力也需要进一步增强，需要不断继续学习以提高自己业务能力。

这是我的第一份工作，这_个月下来我学到了很多，感悟了很多；看到公司的迅速发展，我深深地感到骄傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来！

转正员工心得体会

转正是每个员工都期待的，经过一段试用期的工作，在公司内表现良好，努力工作之后，终于可以成为正式员工。对于我而言，这是一件非常兴奋的事情，因为我可以更加专注于我的工作，全心全意为公司服务，并且获得更多的职业成长机会。下面，我想分享一下我在转正过程中的心得体会。

第二段：建立信任与展现价值。

在试用期内，我始终将自己视为一个学生，不断努力学习和提高自己的技能。我和我的主管保持良好的沟通，听取他的意见和建议，以便更好地完成我的工作。此外，我还会积极参与公司的其他项目，让我的同事和主管知道我对公司的贡献。

第三段：表现优秀与精益求精。

虽然进入公司已经有一段时间，但是我知道还有很多可以学习和提高的地方。因此，我关注着其他领域的工作，学习其他部门的业务，以便更好地了解公司。与此同时，我不断地努力提高自己的能力，让自己能够在工作中做到更好，创造更大的成果。

第四段：加强沟通并获得反馈。

在公司中，沟通是非常重要的。与同事的互动不仅可以提高工作积极性，还可以获得更多的反馈。因此，我总是试图和同事建立良好的关系，了解他们的想法和想法，并展示我的观点。通过这样的互动，我可以更好地理解公司的文化和氛围，更快地适应公司的工作模式。

第五段：总结与展望。

在转正过程即将结束之际，我反思了自己的过去，发现成长的过程并不容易，需要不断地努力和坚持。公司给了我这样的机会，是我升职晋级道路上的一段重要的历程。我想在未来的工作中继续努力学习和创造，为公司做出更多的贡献。在此之前，我会一直保持良好的工作表现和沟通，为公司的发展做出贡献。

员工转正

第一段：介绍员工转正的概念和过程（200字）。

转正是指员工从试用期通过评估后正式成为该公司的正式员工。对于许多员工来说，转正代表着他们在公司的稳定和发展，并且能够享受到更多的福利和机会。转正的过程通常包括一系列的评估和面试，以确定员工是否具备继续留在该公司的资格。

第二段：转正的积极影响（250字）。

转正对员工来说具有许多积极的影响。首先，转正意味着员工在试用期的表现得到了认可，这对于员工来说是一种奖励和肯定。他们的努力和付出得到了回报，增强了他们对工作的信心。其次，转正也能够给员工带来更多的福利和机会。比如，他们可能会得到更高的薪资待遇，享受公司的各项福利，还有更多的培训和晋升机会。最重要的是，转正也为员工提供了更长远的职业发展规划。他们可以更加有确定性地考虑自己的未来，为自己设立目标并努力实现。

第三段：转正的挑战和学习（300字）。

虽然转正给员工带来了机会和福利，但也伴随着一些挑战和学习的机会。首先，转正后员工的工作压力可能会增加。他们需要承担更多的责任和任务，并且需要提高工作效率和质量，以满足公司的要求。此外，在转正后，员工也要面对更复杂的工作环境和人际关系。他们需要适应不同的工作要求和团队合作，发展良好的沟通和人际交往技巧。此外，转正后员工也需要不断学习和进步，以适应公司的发展和市场的变化。他们需要持续更新自己的知识和技能，不断提升自己的竞争力。

第四段：如何在转正过程中取得成功（250字）。

要在转正过程中取得成功，员工需要采取一些关键的行动。首先，他们需要对自己的工作有清晰的认识和目标。他们应该明确自己的职责和工作要求，并努力做好每一个细节。其次，员工需要积极主动地参与公司的各项活动和项目。他们应该表达自己的意见和建议，并愿意承担更多的责任和挑战。此外，员工还需要不断学习并提升自己的能力。他们应该参加培训课程和学习机会，关注行业的发展动态，并与他人交流和分享经验。最后，员工还需要与同事和上级建立良好的合作关系。他们应该尊重他人，互相学习和支持，并积极参与团队的合作和交流。

第五段：结尾总结（200字）。

转正是员工发展的重要里程碑，它不仅代表着个人的成长和进步，也标志着公司对员工的肯定和信任。在转正的过程中，员工既面临挑战和压力，也拥有机遇和收获。通过努力学习和提升自己的工作能力，积极参与公司的发展和项目，建立良好的人际关系，员工可以在转正后取得成功并实现个人的职业目标。同时，公司也应该为员工的转正提供积极的支持和指导，给予他们更多的机会和发展空间，共同创造良好的工作环境和氛围。

员工转正心得体会

时间过的真快，转眼之间，试用期的三个月就已经过去了，我也成为了公司的一名正式的员工。这三个月我是非常努力的在工作的，也进步了很多，得到了公司的认可。我一直都觉得我是可以通过试用期的，因为我很努力，进步也非常的大。在这三个月的工作中，我也学到了很多的东西。我相信在之后我一定会做得更好的，虽然我现在已经有了很大的进步，但我还有很大的进步的空间。

经过这三个月的工作，我对公司的一些基本的情况已经很了解了。在这里工作得越久，就越喜欢这里。所以我更加努力的工作，想要留在这里。也正是因为我的努力，所以我顺利的通过了试用期，留在了公司。我在工作的过程中，对工作的内容跟要求也非常的了解了，逐渐的也掌握了一些工作的技巧。现在我是越来越熟练了，工作的速度也越来越快，在工作效率变高的同时，工作的质量也提高了不少。

这一个月我的'工作完成的还是很不错的，虽然有的时候也会出现很多的错误，但都是一些比较小的错误。在刚刚进入公司的那几天，我几乎每天都要加班，因为在下班之前我做不完我的工作。但在我渐渐的熟悉了工作之后，每天都能准时的下班了。我对自己的要求是比较的高的，并不是只要完成每天的工作就可以了。我把试用期分为了三个阶段，第一个月就是提高工作的速度，在下班之前把工作做完。第二个月是提高我的工作的质量，让我做得越来越好。第三个月就是再次提高我的工作速度，同时也要保证质量。现在我已经可以很好的完成领导交代给我的工作了，也做的很不错，有的时候还会被领导夸奖。

在试用期期间，我严格遵守公司的规章制度，这三个月我每天最少提前十分钟到公司。一是因为我不想迟到，二是因为我不喜欢迟到。所以这三个月我从来没有迟到过，也没有做过违反纪律的事。在转正了之后，我也不会松懈，我会一直保持着这样的状态，争取不要犯纪律上的错误。

虽然我现在还有很多的不足，但在之后的工作中，我一定会努力的改正的。以后我会努力的减少自己工作上出现的错误，让自己做得更好。通过这三个月的工作，我也有信心，相信自己是可以做好这一份工作的。我也会保持好我现在的工作状态和态度，成为一名优秀的员工。

员工转正心得体会

张书记还为我们详细地介绍了本公司的企业文化。在我工作的3个月来，我感觉公司的工作氛围、人际交往甚至是走在公司的路上都是有xxx而又放松的。有xxx是因为在工作中能学习到很多的知识与技巧，放松则是心理上的，这正是“工作着并快乐着”的感觉，让我感到无比的满足。

第二，培训使我对公司主要业务有了基本的感知与认识。

我在公司的档案室工作，在学校学习的也是专业的档案知识，可以说，对于勘察测量这方面来说，我完全是个门外汉。这一次培训，是我第一次系统接触这方面的知识，真是受益不少，学到了很多新的知识。

经过几次专业知识的培训，我大致了解了公司的主要工作任务，大概分为勘察、测量、岩土试验、测试这几大方面，并分别有对应的部门负责。比如说工程师办公室主要负责岩土工程工作，主要有勘察、设计、治理、检验、监测；测试中心主要负责原位测试、桩基检测等等。并且我对其主要工作流程以及一些术语也有了大致的了解，总算不会像刚来的时候一样，连公司的主要业务都不清不楚了。

第三，学习了公司的安全管理与管理体系方面的知识。

用了一天的时间，我们系统学习了安全方面的知识与公司管理体系方面的知识。我想这对于我们应届毕业生来说，还是比较陌生的知识。我认为其目的就是为了一、保证安全生产；二、提高工作效率、三、提升企业形象。最终的目的就是使利益最大化。在这基础上有很多理论的知识与制度，这还需要我们在平时的工作中就注意，比如安全，在任何一个细小的环节中我们都要注意安全的问题，比如人走断电、防火、防盗，还有特别是在施工现场的一些用电安全、人员安全等。这些在实际工作之后可能才能注意到更多问题，并写入制度，是安全管理更加规范。

公司是本行业第一批获得管理体系三标合一的公司，并有符合公司实际情况的管理方针。在学习中我们学习到了一个以不变应万变的管理模式，也就是pdca循环：从play（计划）到do（实施）到check（分析检查）到action（持续改进）。不管是qhsems、ems、ohsms，这一循环始终贯穿其中。仔细看，这一循环也适用于我们生活各方面，这其实也就是一个经验积累的过程，从不会到会，从不好到好，从好到更好的一个过程。我相信，这个简单而明确的循环会伴随我一生，成为我不断进步的标尺。

第四，学习了公司档案与人事方面的知识。

最后一天我们首先学习了公司的档案管理制度及公司档案室的主要职能。由于我是在档案室工作，并且已经进行过2个月的实习，对这一方面比较熟悉。我认为档案的价值在于利用，在别人需要资料的时候，能快速及时地找到所需资料是档案是档案人员最主要的职责。公司的档案室已有了50几年的历史，制度健全，库房分类明确。在实习中，我就深深的体会到，我没有选错单位。有好的基本建设，有好的师傅，真正的让我能学以致用，并能通过实践体验更好地掌握理论知识。公司档案室还兼管着规范与杂志的管理，并有专门的阅览室，是专业技术人员能及时了解新规范掌握行业新动态。

人事方面，李主任主要为我们介绍了新进员工的待遇、假期、职称等问题。我想这也应该是我们很关心的一个话题。李主任介绍得很详细，分别介绍了各部门的工资情况，我也觉得越透明越公平，越公开越不敏感。我比较关心职称的问题，档案系列的职称是要上社会去考的，我想从现在开始就应该抓住专业知识不放松，争取能早日更上一层楼。

最后，培训中领导对我们提出的要求。

这次培训中我学到了很多知识，但感触最深的是每一位领导基本上都提到一个要求，那就是学习、学习、在学习。一刻也不能放松，不仅要转研本专业的知识，还要了解其他专业的知识，比如说我自己，就应该多了解了解勘察、测量等方面的知识，这样有利于我了解档案内容，提高工作效率与质量。此外，就是希望能尽快地进入工作状态，做好思想意识的转变，从受者转变成施者。我认为我在这方面做得也比较到位，毕竟已经经过了2个月的实习，感觉现在也慢慢走上正轨了。最后就是希望我们能脚踏实地的工作，养成良好的工作与生活习惯，为自己积累资本、为公司创造利益。

到现在为止我已经在公司工作了3个月了，这次的职前培训让我对公司有了更深的了解，增进了不少知识，更重要的是让我对自己有了新的认识与新的奋斗目标，“水不流则腐，人不进则退”，在今后的工作中，生活中我将加倍地学习，不断地提高自己的素质。在公司走“新、特、精”强企之路之际，我作为公司的一员，也要有这样的理念，发展自身的“新、特、精”，为适应公司不断发展的需求完善自己，争取做到自己对公司利益的最大化。

相信自己能行，证明自己真行！

员工转正心得体会

不知不觉在财务部已经度过了xx个多月，在这段实习的生涯中，累过、忙过，甚至被领导训过。但对我而言，每一次经历都是一次成长，每一次改变都是一次突破。当初的我，对会计知识只能算是略懂皮毛，也许用“门外汉”来形容反而显得更为恰当。而如今，我已可以独自、娴熟地处理招待费、差旅费等日常报销业务。在此，深深地感谢给予我鼓舞与指点，伴我成长的各位同事们。

8月1日，人力资源部正式安排新员工到各自部门去实习，我也第一次走进了财务部，领导与同事们友好的态度给我留下了深刻的印象。在这里，我即将开始自己工作的生涯，开始扬起奋斗的风帆。初到财务部，由于对财务业务不熟悉，领导于是安排我先看会计凭证，从凭证中积累经验、发现不足。凭证是会计工作成果的直接表现，凝聚着会计工作人员的智慧与汗水，能够熟练的知悉掌握凭证所蕴含的内容，也算是为以后的工作打好了扎实的基础。

在财务部实习的几个月里，感受颇深，同时也让我掌握许多会计工作的理论知识。第一、会计工作是一项枯燥的工作，要耐得住寂寞。因为作为一名会计基本上每天都要坐在电脑前做凭证、审核金额，为大家报销费用。第二、要认真仔细，容不得一丝粗心大意。会计工作涉及很多金额和会计科目，稍一粗心，就可能把其中的一点写错，这看似小小的失误也许会酿成天大的后果。第三、不断思考和学习。一方面，要从自己的工作中，总结教训、积累经验，创造属于自己的方法，只有适合自己的方法，才能更好的提高工作效率。另一方面，要不断地从书本中汲取营养，丰富自己的知识，不断给自己充电。

xx厂作为一家军工性质的企业，从成立之初就对保密有着极高的要求，毕竟保密工作的好与坏，直接影响着国防事业的安危，保守国家秘密是每个员工义不容辞的责任。其次，质量是企业的灵魂，是企业的生命，不重视质量的企业，其产品就得不到市场的认可，最终也将湮没在历史的长河中。再次，安全是企业发展的前提，事关职工的生命和国家财产的安全，因此全体员工都要认真学习安全文化，提高安全意识。保密、质量、安全，是压在我们头上的“三座大山”，这三根弦时刻要绷紧着。

我相信：只要全体员工共同努力，心往一处想，劲往一处使，勇于奉献，万峰厂的明天一定会更加辉煌美好!

员工转正工作心得体会

我成为了公司的试用员工，下个月即试用期满转正，工作的这一段时间里，在公司领导的带领下，同事的帮忙下，自己在工作，学习等各个方面都取得了较好的成绩，此刻将自己几个月内的工作、学习状况做一下。

作为一个应届毕业生，初来公司，以前很担心不知该怎样与人共处，该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快完成了从学生到职员的转变。

在轮岗实习期间，我先后在制造部各个车间参观实习了近一个月时间。车间各个岗位以及生产流程都是我以前从未接触过的，和我的专业知识相差也较大;但是各部门领导和同事的耐心指导，使我在较短的时间内熟悉了生产部门的整个操作流程，对公司产品及生产岗位有了进一步了解。

在本部门的工作中，我一向严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务，同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充实自己，在其位，谋其职，尽其力。

当然，初入职场，难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时思考得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮忙，感谢他们对我工作中出现的疏漏和不足的提醒和耐心指正，尤其在离职手续办理凭证、人员总表优化、各类单据编号存档电子备案等方面的范本与指导，更督促我应时刻具备人事岗位所需的缜密心思与职责感。

经过这六个月，我此刻已经能够独立处理公司员工从入职上岗、转档、转正、调岗、合同续签、奖励惩罚、离职等基本人事手续，汇编归档员工合同，协助带给员工保险缴纳单据与名单，处理员工日常单据报销，以及协助汇编带给公司各部门所需的人事相关资料和数据。在近两个月参加了各高校校园招聘会，学习并精选了各位同事与领导在招聘面试方面的经验与技巧，逐渐完善自己在招贤纳才方面的知识欠缺。当然我还有很多不足，处理问题的经验方面有待提高，部门协作潜力也需要进一步增强，需要不断继续学习以提高自己业务潜力。

这是我的第一份工作，这半年来我学到了很多，感想了很多;看到公司的迅速发展，我深深地感到骄傲和自豪，也更加迫切的期望以一名正式员工的身份在那里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一齐成长。在此我提出转正，恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一齐展望完美的未来!

员工转正工作心得体会

20_年，在公司经理室的领导下，承保部总结以往年度工作经验与教训，承保部制定了部门年度工作目标：提高服务意识，转变思路，以市场为导向，做好业务质量管控的同时加强与部门间的协作与沟通，积极促进业务发展。积极响应分公司稳健发展提升管理强化执行改革创新为全面实现效益优先的目标而奋斗的工作思路。首先改善端正承保部全员的服务态度，还特地从人才交流中心挑选出优秀服务人员来坐柜。规范文明用语。提高出单效率，由此承保部人员得到公司内外人员的一致好评。每到月初对各险种业务进行统计，把各种数据报表报到州公司相关部门。

二、会计基础工作。

(1)认真执行《会计法》，每月按时编制打印会计凭证，严格对原始凭证的合理性进行审核，强化会计档案的管理等。对所有成本费用按部门、项目进行归集分类，月底将共同费用进行分摊结转体现部门效益。

(2)按规定时间及时申报各项税金。在上级公司的年中抽查、年终预审及财政税务的检查中，积极配合相关人员工作。

(3)认真管好公司内部全体员工的社保、医疗的缴费工作以及对公司人员个代系统的录入、变更工作。

三、财务核算工作。

(1)严格执行总公司的收、支两条线，费用单独核算，不串户使用、不坐支现金的财务管理规定。

(2)对公司各营业点的收入进行监督、审核，统一核算口径，及时沟通、密切联系并注意他们提出的意见，与营业点人员建立了良好的合作关系。

(3)正确计算营业税款及车船税，及时、足额地缴纳税款，积极配合税务部门使用新的税收申报软件，重点税源监控软件的更新。及时发现违背税务法规的问题并予以改正，保持与税务部门的沟通与联系，取得他们的支持与指导。

之长、展人之长，充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素质，树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。

员工转正心得体会

时光荏苒，转眼间我来长沙正大已经7个多月了。在这段日子里，我感觉自己获得了很大的进步和成长，在生活与工作中，都体会到了一个不一样的自我。在这段日子里，公司的领导和同事们给予了我足够的宽容、支持和帮助，让我充分感受到了领导们的胸襟，同事们不断追求和不断进取的精神。

踏入公司大门的那一刻，一切都是陌生的，与其说陌生的不如说是崭新的。新的环境、新的同事、新的知识都需要我去适应、学习、掌握。人事部同事深入的向我介绍了一下公司的基本信息和情况，随后，我便开始融入了采购部这个小家庭。

起初，感到一切都很茫然，虽然我是学物流管理专业，了解很多物流和采购的专业知识，并参加学校的实训课程。但那也只是打仗前的操练和演戏，与真实的采购还是第一次接触，接触下来才感受到采购员并不是想象中那样简单，心中不觉气馁。所幸的是公司融洽的工作环境鼓励着我，在领导的关怀和同事们的支持与帮助下，我重拾信心，积极投入工作，遇到不明白的问题我就虚心向同事前辈们请教，多问多学，立足于岗位工作，从基本做起，不怕不会，就怕不学、不问。在业余时间，我努力学习电脑知识，这样就可以为以后的工作打下坚实的基础。

三个月后，公司组织新人培训，我也参加了，这让我更加了解了公司的基本情况和规章制度，使我对正大有了充分的认知，并学到了许多以前没有接触到的知识和理念。

在这几个月里，我遇到了许多困难，碰到了许多的问题。在解决的过程中，也我学到了很多东西。对工作，我始终将责任心放在首位，仔仔细细，一丝不苟，坚决杜绝错误的发生，不敢有丝毫懈怠，否则费时费工。从大学到社会的转变，心态的不断调整，知识的不断积累，于我看来，就是一种工作经验的积累。成功是什么，就是每天进步一点点。我一直努力的充实自己，让自己更快的融入到工作当中去，融入到团队当中。许多人为我的进步也付出了努力，我内心十分感激。

在工作中，很多简单的问题对于刚毕业的我来说，都是可能成为难点，但这不是解决不了的理由，谁都需要经历这个过程。在不断的学习、不断的摸索中、去培养自己的自主学习能力、思考问题能力。有句古话说的很好：活到老，学到老。为生活而学，为发展而学，学会改变人生;向书本学习，向他人学习，不断的反省总结自身，通过持之以恒的学习，加强心智磨炼和能力提升。对我们这xx届毕业生来说，人员竞争激烈，知识更新换代周期短，新技术不断发展，但我们更应该保持好心态，随时迎接挑战。

员工转正心得体会

自20xx年的x月以来，我作为一名试用期员工来到了x公司的x岗位。工作期间，我认真学习，积极的提升自我，学习了工作的基本要求并加强了自身的业务能力。

回想在实习期间，在工作上，我受到了部门领导以及前辈和同事们许多的帮助和鼓励。尽管在一开始的工作的上算不得顺利。但因为有大家的支持，我也才能在工作上坚持了下来。

如今，经历了三个月的学习和锻炼，我对于基本的工作已经您能良好的掌握，如今试用期结束在即，在正式转正之前，我在此对三个月来自己的情况和发展做如下总结：

在这三个月的思想转变上，也可以说是我融入这份工作的过程。起初，作为一名刚刚面试成功的新人，对于___公司以及自己负责的__岗位，我心中只有期待以及迷茫。我对__工作之前并没有经验，甚至都不知道向着哪个方向去前进。这也是为什么在最初的工作中我做的一直很死板的原因，因为我根本没找到方向，只能跟着领导一步一个指示的走。

但在慢慢了解了之后，我开始认识了工作，也了解了公司的目标，了解了我们部门的计划和方向!这些认识，让我在思想上有了自己的计划和意识，能在工作中考虑并判断自己的处理是否合理。在后来，随着工作的熟悉，我越发的能去思考，去调整，让自己从思想上要求自己，约束自己，以便能更好的完成工作。

这次的试用期工作，也同样算是对我的一次漫长的培训和锻炼。在试用期的工作上，我从领导的培训和教导的中，认真严谨的学习了关于x岗位的基本要求和工作方式，让我掌握了工作的基础能力。此外，通过领导的讲解和帮助，我加深了自己对__工作和公司的了解。这的不仅让我对自己现在的工作有了了解，对于今后，已经未来的发展目标，也有了一定的认识和计划。

在工作中，我积极处理自己的工作任务，严格按照领导的要求和指挥去完成工作，并在实际的任务中锻炼并不断的反思自己。如今，基本的工作任务我已经完全掌握了，并在试用期的时间里取得了较好的成绩和收获。

如今，我即将成为正式的xx员工，今后在工作中的难度和要求想必也会继续提高。但是，在今后的工作中我也会以更加积极、严格、热情的态度，去努力的强化自己，让自己变得更加出色，为公司做出更多优秀的贡献!

员工转正的心得体会

尊敬的领导：

我于20xx年x月3日成为公司的试用员工。这是我的第一份工作，这三个月来我学到了很多，感悟了很多。自入公司，至此已三个月有余。初，常惶惶不安；盖因初入社会，压力较大。但正惟此，一来有足够空间激发自身潜力，二来上下和睦，了无成见；经领导倾力扶持，现已对工作有了一定程度的了解。今基于以下几条原因，申请转正，望领导批准：

1、经过三个多月的自身努力和各位同事领导的帮助，现对工作有较强的处理能力。希望能早日得到大家的认同。

2、本人各方面能力尚需提升之处还很多，为发展自身能力，也为了更好提高工作能力，需制定个人发展的近期及长远目标，而在工作位置不安定的前提下，此事无从着手。

3、希望领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来！

此致

敬礼！

xxx。

20xx年xx月xx日。

文档为doc格式。

员工转正心得体会

时间悄悄走过，从盛夏至寒冬，终于在这个春暖花开的季节里20xx届的新员工们迎来了转正的喜讯，很高兴也很荣幸我正式成为了石首农商行这个大家庭中的一员。在这短短半年多时间里，我学到了很多。

进入小河口支行的那天，我的内心是自信满满的，领导和同事们都告诉我们柜面的业务其实是很简单的，只要用心很快便能学会，这大大增强了我的信心。但是等到正式上柜操作的时候，我总感觉手忙脚乱，对客户提的问题也显得不知所措。在同事们的帮助和指导下，我虚心的学习请教，认真地做笔记，很快便学会各项柜面基本业务操作。与此同时，我也认识到银行柜面业务看似简单重复，但实则需要柜员细心、耐心、有责任心，细心地处理每一笔业务，耐心地服务每一位客户，时时刻刻谨记工作的责任，对每一位客户负责。

柜面业务逐渐熟练之后，我认识到在银行工作中，风险的规避更是重中之重，因此认真执行和遵守各项规章制度就显得格外重要，这也是责任心的体现。作为柜员，我严格按照“人人事事时时处处合规”的要求进行工作，无论是业务的办理过程还是印章、凭证的保管和使用都严格按照要求进行，长此以往，我养成了认真严谨的工作作风，尽可能将工作中的风险降低。

当前正处于支行转型时期，营销也是柜面工作的重要组成部分，只有紧跟时代的发展，不断学习和创新，这样我们农商行才能永葆青春和活力。行领导组织全行员工参与了营销技巧培训，我从中获益良多。在领导和同事们的榜样作用下，我认识到无论何时何地，我们都不能停下学习的脚步，要不断地吸取新的知识，充实自己。

2020年从一开始就注定是不平凡的一年，受新冠肺炎疫情影响，二月份网点未能正常开门营业，但我们没有因此停下脚步，而是积极投身到抗疫的战线中，行领导身先士卒，甘当表率，卡口有我们参与值守，社区物资有我们参与派送，对抗疫资金，我们更是开通绿色通道，随时待命，及时划拨，体现了农商行的责任与担当，我为自己能成为其中一员而自豪。

加入石首农商银行这个大家庭的半年间，让我认识了一批兢兢业业、认真负责的好领导，结识了一群乐于助人、热爱生活的好同事，学到了很多新的业务技能，同时也让我认识到了自身还有很多不足和有待提高的方面。在今后的工作中，我将继续秉承脚踏实地的精神，保持学习的热情，摆正心态，用心做事，立足岗位，加强专业知识学习，力争成为一名业务精湛的优秀员工。

转正员工总体心得体会

随着社会的发展和企业的壮大，越来越多的员工在试用期结束后成功转正。对于一个公司来说，转正员工是最宝贵的财富，他们除了具备一定的专业素养外，还有一颗拼搏、奋发向上的心。在我的工作生涯中，我也从一名试用员工成功转正，并积累了一些心得体会。今天，我想分享一些转正员工总体心得体会，希望能给其他有类似境遇的同仁们一些帮助和启示。

首先，转正员工应该把握好学习的机会。试用期的结束标志着我们正式成为这个公司的一份子，这意味着我们将要长期在公司工作。因此，在转正之后，我们应该加倍努力，更加专注地学习公司的业务和文化。只有深入了解公司的运营模式、制度规定和管理理念，我们才能更好地适应公司的工作环境并发挥出自己的优势。此外，转正员工还应该主动寻求学习的机会，包括参加培训班、学习新的技能和知识。只有不断学习和进步，我们才能在职场中立足并取得可观的成绩。

其次，转正员工应该注重与同事的合作。一个人的力量是有限的，只有和团队内的其他成员紧密合作，才能更好地完成团队的任务，并为公司的发展贡献自己的力量。合作的过程中，我们应该保持良好的沟通和协调能力，与同事们建立良好的工作关系。通过与同事的交流和合作，我们可以相互学习、共同进步。此外，我们还应该尊重同事的工作、意见和建议，无论是在工作中还是生活中都应该保持良好的人际关系。

另外，转正员工应该积极主动地参与公司的活动和项目。公司会定期组织各种形式的活动，员工可以通过参与这些活动增进同事之间的感情，建立自己的人脉网络。此外，虽然我们可能刚刚转正，但并不意味着我们不能承担一些挑战性的项目或任务。相反，我们应该勇于接受这些机会，并用自己的能力去应对。通过主动参与项目和任务，我们可以积累更多的经验和技能，同时也可以向公司展示自己的能力和价值。

最后，转正员工应该保持积极的心态和良好的工作态度。无论是在工作中还是在生活中，我们都应该保持积极向上的心态，充满信心地面对自己的工作和生活。即使遇到一些困难和挑战，我们也应该坚持不懈地努力，相信自己能够克服困难并取得成功。与此同时，我们还应该遵守公司的规章制度，保持良好的工作纪律和职业道德，努力做到时间管理、工作效率和责任担当。只有在工作中表现出色，我们才能在转正评价中获得一份满意的答卷。

转正员工总体心得体会是一个充满希望和挑战的过程。只有通过不断地学习、与同事合作、参与公司活动和项目，以及保持积极的心态和良好的工作态度，我们才能更好地适应和发展在这个新的工作环境中。希望我的心得体会能够给其他转正员工带来一些帮助和启示，让我们共同成长并取得更大的成功。