心得体会是我们在学习、工作和生活中的得失、成败、经验和感悟的总结和概括。下面这些心得体会都是从亲身经历中总结出来的，具有实践性和可操作性。

如何提升心得体会

阅读可以开阔我们的视野，让我们了解更广泛的知识和思想。通过阅读，我们可以学习到不同行业的经验故事和成功心得。除了阅读，我们还可以拓宽自己的经验范围，例如尝试不同的工作岗位、参加不同的活动或旅游。通过这些新的体验，我们会更加了解自己，同时也会对不同的事物和人有更深入的理解。

第三段：学会反思和总结。

反思和总结是提升心得体会的重要步骤。当我们遇到问题或做出决策时，我们可以反思自己的想法、行为和结果，从而发现问题和不足之处。在总结时，我们可以汇总自己的经验和知识，分析不同情况下的解决方法，并为自己制定进一步的计划。

第四段：练习与他人交流的技巧。

良好的沟通与相互交流是提升心得体会的关键。与他人交流，可以让我们了解不同的观点和见解，同时也可以帮助我们表达自己的想法和观点。在与他人交流时，我们应该注重语言和表达方式的准确性和适宜性，注重彼此之间的尊重和理解，有效地交流和分享心得体会。

第五段：不断自我学习和提升。

提升心得体会是一个不断学习和进步的过程。我们可以不断学习新的知识和技能，同时也可以不断反思和总结自己的经验，从而不断完善自己的心智模式和行为习惯。在这个过程中，我们应该注重自我认知和自我反省，不断努力提升自己的能力和素质，实现自己的人生目标。

结语：

提升心得体会需要不断的努力和实践。通过扩大阅读范围、学会反思和总结、练习与他人交流的技巧和不断自我学习和提升，我们可以提高自己的心得体会能力，应对生活和工作中的种种挑战。让我们一起努力，不断进步，实现自己的梦想！

提升自己心得体会

提升自己的能力和素质是每个人追求的目标，而这个过程也是一个永无止境的成长过程。在我成长的道路上，我不断摸索出一些提升自己的心得体会，这些体会不仅对我的学习工作有益，也让我个人更加完善。以下是我对提升自己的心得体会的总结。

第一段：明确目标。

提升自己最重要的一点就是明确目标。无论是学业上的目标还是个人发展上的目标，都需要明确具体。就学习而言，明确的目标可以让我们知道自己要学习什么，如何学习，从而提高学习效率。而对于个人发展，明确的目标可以帮助我们规划人生，提高动力，更好地把握每个阶段的机遇。当我们有了明确的目标，就能够更加专注地朝着目标努力。

第二段：培养良好的习惯。

良好的习惯对于提升自己起着至关重要的作用。习惯会塑造我们的行为模式，决定我们的命运。我发现，只有养成良好的学习和生活习惯，才能更好地提高自己的能力和素质。比如，定时，定量地复习学习知识，每天按时锻炼身体，早睡早起等都是良好的习惯，这些习惯的养成能够培养出坚持和自律的品质，从而让我们更有耐心、更有毅力地追求目标。

第三段：不断学习和掌握新知识。

提升自己需要持续不断地学习和掌握新知识。只有不断学习新的知识，才能够不断提高自己的能力和素质。学习是提升自己的关键，它可以扩大我们的视野，增强我们的思维能力，培养我们的创新精神。而随着知识的不断积累，我们也会越来越有底气和自信，面对各种挑战和问题，能够更加从容应对。

第四段：积极参与社交活动。

积极参与社交活动对于提升自己同样重要。社交活动可以让我们与不同的人交流和互动，拓宽我们的人际关系，增加我们的社交技巧。通过与他人的交流和互动，我们可以从中学习到很多新的知识和经验，了解到不同的观点和思维方式，从而提升自己的认知水平和解决问题的能力。此外，积极参与社交活动也可以增加我们的阅历和见识，提高我们的综合素质。

第五段：持续反思和调整。

提升自己是一个不断反思和调整的过程。我们应该时刻保持清醒的头脑，对自己的行动和决策进行反思，并根据反思的结果进行调整。在反思的过程中，我们要认真思考自己的优点和不足，发掘自己的潜力和不足之处，并制定改进的计划。只有不断反思和调整，我们才能更好地提升自己，使自己不断成长和进步。

总结：

提升自己是一个不断探索和实践的过程，需要我们保持积极的心态和持续的努力。通过明确目标、培养良好的习惯、学习和掌握新知识、积极参与社交活动，以及持续反思和调整，我们可以不断提升自己的能力和素质，实现个人的成长和发展。在这个过程中，要坚持不懈、努力奋进，相信自己的潜力，相信自己的能力，相信只要有决心和毅力，一切都有可能。

如何提升业绩心得体会

第一段：引言（100字）。

在竞争激烈的商业环境中，每个人都希望能够取得卓越的业绩。然而，对于如何提升业绩，每个人都有不同的看法和方法。在这篇文章中，我将分享我个人的一些心得体会，希望能够对读者有所帮助。

第二段：设定清晰的目标（200字）。

要想提升业绩，首先需要设定清晰的目标。只有明确了自己想要达到的结果，才能有条不紊地迈向成功。设定目标时，需要具体而有挑战性，同时也要合理可行。在设定目标之后，需要将目标切分成较小的任务，逐步朝着目标迈进。

第三段：不断学习和提升（300字）。

学习和提升的过程永无止境，尤其是在商业领域。要想提升业绩，就需要不断学习并积累知识。可以通过读书、参加培训课程、请教专业人士等方式来不断增长自己的专业知识和技能。此外，在日常的工作中，要时刻保持对新鲜事物和新技术的关注，以保持竞争力。

第四段：保持积极的心态（300字）。

积极的心态对于提升业绩至关重要。不论遇到多大的困难和挫折，都要保持积极乐观的心态。一个消极的心态会影响到我们的思考和行动，导致不良的结果。相反，积极的心态可以激发工作的热情和创造力，帮助我们超越自己的极限。在工作中，我们应该从积极的角度去看待问题和挑战，并不断寻找解决方案。

第五段：建立良好的团队合作（300字）。

一个优秀的团队可以产生卓越的业绩。要想提升业绩，我们需要和团队成员建立良好的合作关系。首先，需要建立相互信任和尊重的基础。只有相互信任和尊重，团队成员才能够充分发挥各自的优势，共同追求目标。其次，需要建立有效的沟通机制，确保信息的畅通和团队的协作。最后，要激励和奖励团队成员的贡献，以激发他们的工作热情和创造力。

结论（100字）。

提升业绩是一个持续不断的过程，需要我们不断学习、努力进取。通过设定清晰的目标、持续学习提升、保持积极的心态以及建立良好的团队合作，我们可以在竞争激烈的商业环境中脱颖而出，取得卓越的业绩。

提升自己心得体会

近年来，随着社会的快速发展和竞争的加剧，每个人都面临着提升自己的压力。只有不断进取、积极主动地提升自己，才能在激烈的竞争中取得更好的成绩。在我个人奋斗的过程中，我积累了一些提升自己的经验，分享给大家。

第一段：改变思维方式是提升自己的首要条件。

要想提升自己，首先要改变自己的思维方式。传统的思维模式常常限制着我们的发展，使我们习惯于墨守成规，缺乏创新精神。因此，我们应该培养开放的思维，学会不断接受新鲜事物和挑战自己的能力。同时，要学会积极乐观地看待问题，面对困难时不轻易放弃，相信自己能够战胜困难。只有改变思维方式，我们才能真正引领自己走向成功。

第二段：制定明确的目标，使自己更有动力。

提升自己离不开一个明确的目标。每个人都应当为自己定下一个明确而有挑战性的目标，用来激励自己前进。目标应当具体明确，不仅要有个人的发展规划，还要有明确的步骤和时间安排。同时，我们还可以将目标分为短期目标和长期目标，通过不断实现短期目标来推动自己的发展，同时也能提高自信心。只有制定了明确的目标，我们才有冲劲和动力去提升自己。

第三段：持之以恒的努力是提升自己的关键。

提升自己需要付出持之以恒的努力。在我们走向目标的过程中，难免会遇到各种各样的困难和挫折，面对这些困难和挫折，我们不能轻易放弃，而是要坚持下去，勇敢面对。从我的个人经验来看，只有不断地积累经验，持续地学习和提高，我们才能以更好的状态去迎接新的挑战。所以，要想真正提升自己，就要拥有坚持不懈的毅力。

第四段：广泛学习，强化综合能力。

广泛的学习能够为我们提供更多的机会和提高自己的能力。我们应该在自己专业领域的基础上，积极拓宽知识面，学习其他相关的知识和技能。这样，我们就能够更全面地发展自己，提升综合能力。同时，广泛学习还能培养我们的创新思维和解决问题的能力，提高我们的竞争力，使我们更加适应社会的发展。

第五段：不断反思，总结经验，寻求进步。

在提升自己的过程中，我们要时刻保持对自己的反思和总结，不断寻求改进和进步的机会。每个人都有自己的优点和不足，只有通过反思和总结才能够更好地发现自己的问题和不足，并采取相应的措施加以改进。同时，我们还可以通过和他人的交流和合作来汲取经验和教训，从而提高自己。总之，提升自己需要不断反思和总结，以寻求进步和成长的机会。

总结：

提升自己是每个人都应该追求的目标，在当前的竞争激烈的社会中，要想取得更好的发展，我们必须努力提升自己的能力和水平。改变思维方式、制定明确的目标、持之以恒的努力、广泛学习、不断反思，这些都是提升自己的关键要素。相信只要我们积极行动，不断努力，就能够不断提升自己，在人生的道路上取得更加辉煌的成就。

如何提升业绩心得体会

提升业绩是每个职场人士的共同目标，而如何在职场中取得优异的成绩并不仅仅依赖于能力与勤奋，还需要有正确的心态和方法。在过去的工作经验中，我深刻体会到了提升业绩的重要性，并探索出了一些有效的方法，希望通过本文与大家分享。

第一段：明确目标，确立方向。

在提升业绩的过程中，首先要明确自己的目标，只有明确了目标，才能找准方法。同时，要确立一个明确的方向，明确自己希望达到的目标是什么。然后，制定长远的、中期的和短期的目标，并制定相应的计划和行动方案。只有有了明确的目标和方向，我们才能更好地规划自己的职业发展路径，有针对性地提升自己的业绩。

第二段：持续学习，不断提升自己的能力。

在职场中，不断学习与提升自己的能力是提升业绩的关键。通过学习，可以提高自己的专业技能和知识，从而更好地完成工作任务。可以通过读书、参加培训、参加学术交流等方式来不断学习和提升自己的能力。同时，要保持学习的热情和持续的学习动力，不断追求进步和突破。只有不断提升自己的能力，才能在竞争激烈的职场中占据优势，取得良好的业绩。

第三段：良好的沟通与团队合作。

在职场中，良好的沟通和团队合作是提升业绩的重要因素。要与同事之间保持良好的关系，建立良好的工作氛围，相互支持和合作。在沟通中要善于倾听他人的意见和建议，与他人进行有效的沟通。同时，要注重团队合作，与团队成员紧密配合，充分发挥每个人的优势，共同完成工作任务。良好的沟通与团队合作能够增强工作效率，提高工作质量，进而提升个人和团队的业绩。

第四段：保持积极的心态，面对挑战和压力。

在职场中，面对挑战和压力是难免的。然而，要想提升业绩，我们必须要保持积极的心态，勇敢面对挑战和压力。要相信自己的能力和潜力，在困难面前不抛弃、不放弃。同时，要学会应对压力，寻找放松和调节的方法，避免过度焦虑和压力过大。保持积极的心态和良好的心理状态，能够更好地应对职场挑战，提升自我能力，取得更好的业绩。

第五段：总结经验，持续改进。

在提升业绩的过程中，我们需要不断总结经验，找出问题和不足，并及时改进自己的工作方法和策略。要保持反思和学习的态度，认真对待工作中的每一个细节，不断提高自己的工作效率和工作质量。同时，要与他人进行交流和分享，借鉴他人的经验和成功方式，进一步完善自己的工作能力和业绩。通过持续不断的改进，我们能够不断提升自己的业绩，实现职业生涯的成功。

在职场中，提升业绩是一项重要而细致的工作，需要我们在明确目标、持续学习、良好沟通与团队合作、保持积极心态和持续改进的基础上，不断努力和实践。只有通过不懈的努力和积极的心态，我们才能在竞争激烈的职场中取得突出的业绩，不断提升自己的职业发展。希望通过我的经验和体会，能够对大家在提升业绩的道路上有所帮助。

如何提升kpi心得体会

段落一：引言（150字）。

提升关键绩效指标（KPI）是组织和个人取得成功的重要手段之一。无论在企业、政府还是教育领域，KPI都被广泛应用，通过考核和激励能够促使员工和团队更好地实现目标。然而，要想有效地提升KPI，需要掌握一些方法和技巧，并结合个人的体会不断调整和改进。本文将分享几个我在工作中摸索出的心得体会，希望能对大家有所启发。

段落二：设定明确的目标和测量指标（250字）。

首先，提升KPI的关键在于设定明确的目标和测量指标。无论是个人还是团队，我们都应该明确自己要达到的目标，并找到合适的指标来衡量进展和成果。这些目标和指标应该是具体、可衡量的，并且要和大局相连接。例如，在销售团队中，我们可以设定每月的销售额和销售量作为主要的KPI，可以量化地反映团队的业绩。同时，要定期检查和评估这些指标，及时调整和改进，确保KPI不仅是一个目标，而且能够真正推动个人和团队的工作。

段落三：激励和培训员工（250字）。

除了设定明确的目标和指标，激励和培训员工也是提升KPI的重要方式之一。有效的激励措施可以激发员工的工作动力和积极性，帮助他们更好地实现KPI。例如，可以设立奖励制度，给予优秀表现的员工奖励和认可，鼓励他们努力拼搏。此外，定期的培训和学习也是提升KPI的关键。通过不断学习和提升自己的技能和知识，员工能够更好地适应工作的要求，提高工作效率和质量。

段落四：建立高效的沟通和协作机制（250字）。

建立高效的沟通和协作机制是提升KPI的又一关键因素。一个良好的沟通和协作机制可以有效地减少信息传递的误差和滞后，避免因为沟通不畅导致的任务延误。为此，我们应该建立一个开放和透明的沟通渠道，鼓励员工提出问题和建议。同时，团队成员之间也应该加强协作与配合，共同解决问题和完成任务。“团结就是力量”，只有在协作的氛围中，个人和团队的KPI才能得到持续的提升。

段落五：持之以恒的追求卓越（300字）。

最后，持之以恒的追求卓越是提升KPI的关键要素之一。在现代社会中，变化的速度往往超乎想象，因此我们不能满足于现状，而应持续追求进步。我们应该不断地接受新的挑战和机遇，积极寻找突破口和创新点。同时，我们也需要反思和总结经验，总结成功和失败的原因，从中汲取教训。只有持续不断地改进和进步，我们才能在竞争激烈的环境中取得优势，不断提升KPI。

总结（100字）：

KPI的提升是一个挑战和机遇并存的过程。通过设定明确的目标和指标、激励和培训员工、建立高效的沟通和协作机制以及持之以恒的追求卓越，我们可以真正地提升KPI并取得成功。无论是个人还是团队，这些方法和心得体会都值得我们借鉴和应用。在不断改进和提升的过程中，我们将会取得更加理想的成果，为组织的发展和个人的成长做出更大的贡献。

如何提升心得体会

如何提升心得体会是一个广泛而深刻的话题。无论是在工作中还是日常生活中，我们都会遇到种种问题和挑战。如何从这些经历中汲取有益的部分，提升自己的认知和思考能力，则成为每个人需要思考的问题。在本文中，我将从几个方面探讨如何有效地提升自己的心得体会。

第一，正确认识问题本质。在我们面对困难或挑战时，我们往往会首先考虑如何解决问题，而忽略了问题背后的本质。一个问题产生的原因可能很复杂，我们需要在认真分析问题的前提下，才能找到切实有效的解决办法。例如，面对市场竞争的压力，我们不能仅仅想到通过价格战来获得更多的市场份额，而要找到竞争的关键点，并寻找新的切入点，从而获得更强的竞争优势。

第二，不断反思自我。自我反思和思考是提升心得体会的关键之一。我们需要对自己的行动、想法和思维进行深度的反思和分析，来了解自己的优点和缺点。只有了解自己的长处和短处，我们才能更好地在未来的道路上前进。同时，我们还需要思考问题产生的原因和解决方法，以便在下一次面临类似的困难时，能够应对更加从容。

第三，多角度思考问题。在分析和解决问题时，我们需要考虑多种可能性。多角度思考能够帮助我们更全面和深入地了解问题的本质。例如，在面对企业发展过程中的难题时，我们不仅需要考虑财务问题，还需要关注客户需求和行业发展趋势等多方面因素，从而找到更加全面和有效的解决方案。

第四，借鉴前人经验。前人的经验和教训能够帮助我们避免一些不必要的错误和不必要的损失。我们可以阅读大量的书籍、经典案例、教科书，以及向前辈或者经验丰富的人请教。这些经验可以帮助我们少走弯路，加快发展进程，成为更加成功的人。

第五，实践锤炼自我。实践不仅是检验思考和判断的有效方式，同时也能够锤炼我们的能力和意志。我们可以采取实际行动，并将其纳入实际工作和生活中，从而检验我们所想的是否正确以及如何实现和落实。在实践中，不断总结和反思，再重新思考和实践，让我们的心得体会变得更加成熟和深刻。

总之，提升心得体会是一个持续的过程，需要在工作和生活中不断实践和调整。通过正确认识问题本质、多角度思考问题、借鉴前人经验、不断反思自我和实践锤炼等方式，我们可以更好地提升自己的思考和认知能力，从而更加有效地解决问题和实现成功。

提升自己心得体会

在现代社会中，竞争日益激烈，只有不断提升自己的能力和素质，才能够在职场、学术以及生活中取得成功。然而，提升自己需要有一定的计划和方法，才能避免盲目行动和无效努力。在我多年的学习和工作经验中，我逐渐领悟到了一些提升自己的心得体会，希望能与大家分享。

第二段：明确目标，制定计划。

在提升自己的过程中，明确目标十分关键。只有有一个明确的目标，我们才能从零散的学习和努力中汇集成一种有针对性的力量。为了达成目标，制定计划是至关重要的。计划可以帮助我们规划学习和工作的时间，合理安排自己的资源。在制定计划时，我们需要考虑到目标的具体性和可行性，合理安排自己的时间和精力，然后按照计划的步骤行动。

第三段：保持学习的态度。

提升自己需要不断学习和积累。保持学习的态度是提升自己的关键。一个积极学习的人拥有持续进步的动力和自我完善的意识。这需要我们保持好奇心，主动获取新知识，关注时事和社会热点，不断开拓自己的眼界。此外，学习的态度也包括不断反思和总结，从失败和挫折中寻找经验和教训，在不断的反思中找到提升自己的方法和途径。

第四段：培养良好的习惯。

习惯是我们行动的惯性，良好的习惯可以帮助我们形成高效率和高质量的行为模式。良好的习惯有助于提升自己的能力和素质。比如，保持健康的生活习惯，规律的作息时间，有助于提高我们的精力和注意力；再如，良好的阅读习惯，每天读书或学习一些知识，可以帮助我们不断丰富自己的知识储备和语言表达能力。一个人的习惯决定了他的品质和命运，所以我们应该努力养成良好的习惯。

第五段：持续反思并调整。

不论我们的目标如何明确，计划如何完美，我们在提升自己的过程中都会遇到各种困难和挑战。在面对困难时，我们应该心存耐心和坚持，同时持续反思和调整自己的方法和策略。我们需要根据实际情况灵活调整计划，不断寻求新的方法和途径。持续反思的过程中，我们能够看到自己的不足和进步的空间，发现问题，及时调整，才能提高自己的效率和质量。

总结：提升自己是一个需要持续努力的过程，但也是一个充实和值得的旅程。我们需要明确目标，制定计划，保持学习的态度，培养良好的习惯，并持续反思并调整自己的方法和策略。只有这样，我们才能不断提升自己的能力和素质，在竞争激烈的社会中不断取得成功。希望能够通过这些心得体会，给正在努力提升自己的人以一些启发和帮助。

如何提升口才心得体会

口才是沟通的桥梁，而良好的口才能力不仅可以帮助我们更好地表达自己的思想，也能够提升我们的社交能力和人际关系。然而，很多人都存在口才不足的问题，对此我深有体会。通过长期的学习和实践，我逐渐摸索出了提升口才的心得体会，愿意在这篇文章中分享给大家。

第二段：培养自信心。

自信是口才的基石，只有在有自信的基础上，我们才能够有勇气和能力去表达自己的观点。要培养自己的自信心，首先要有充足的准备。在做任何演讲或表达之前，我们应该做好充分的准备，包括对要表达的内容进行细致的研究和分析，做好备课或者准备好对话的素材。其次，我们需要在日常生活中积极锻炼自己的自信心，例如参加一些辩论或演讲的比赛，与他人进行交流时尽量保持积极的态度，相信自己的能力。

第三段：锻炼表达能力。

口才的核心在于我们的表达能力，而要提升这方面的能力，关键在于多培养阅读和写作的习惯。阅读可以帮助我们扩宽知识面，增加素材和背景知识，同时也能够提高我们的语感和词汇量。而写作则是对我们思维的一种训练，通过不断地写作，我们可以锻炼自己的思辨能力和逻辑思维。此外，我们还可以通过模仿和观摩一些优秀的演讲者或者口才达人，学习他们的表达方式和技巧，逐步提升自己的口才能力。

第四段：注重语言表达的细节。

在表达过程中，细节决定成败。要提升口才能力，我们需要注重语言表达的细节。首先，要注意语速和语调的掌控。适当地调整语速和语调可以增强表达的吸引力和说服力。其次，要重视语言的准确性和流利度。我们需要用准确的词汇和恰当的语法来表达自己的意思，同时要让自己的表达流利自然，避免结巴或者停顿过多。最后，要注重肢体语言的运用。肢体语言是一种非常重要的表达方式，我们可以通过适当的手势和表情来增强自己的表达效果，提升与听众的互动和沟通。

第五段：勇于实践和不断改进。

提升口才能力需要不断实践和反思。在实践中，我们可以选择一些机会进行口语表达，例如参加团队会议、朋友聚会、演讲比赛等。这样不仅可以帮助我们磨练口才，也能通过实践中的经验来不断改进自己的表达方式和技巧。同时，我们还要保持积极的心态，接受他人的评价和指导，从中找到自己的不足并加以改正。只有持之以恒地实践和改进，我们才能不断提升自己的口才能力。

结束语：

提升口才能力是一个长期而艰巨的过程，需要我们付出大量的努力和时间。通过培养自信心、锻炼表达能力、注重语言表达的细节和勇于实践和不断改进，我们将能够逐渐提升自己的口才能力，并在沟通中取得更好的效果。希望我分享的这些心得体会能够对大家有所启发和帮助，让我们一起努力成为口才出众的人。

如何提升心得体会

在日常的工作生活中，我们难免会遇到一些挫折和困难，这时候，我们的心情很容易变得沮丧和低落，影响到自己的工作和成长。如何提升心情、开拓视野、激发潜能？这些都需要我们有一定的理解和认识，本文将从实际角度出发，为大家提供一些有效的方法。

第二段：了解自己的情绪变化。

了解自己的情绪变化是提升心情的第一步。在出现问题时，我们应该学会问自己，自己的情绪是怎样的，是因为什么原因而产生的。同时，我们也应该在平时多接触一些具有正能量的事情，比如运动、旅行、听音乐等，让自己保持积极的心态。当我们的情绪变得积极时，我们也更容易把握机遇，一步步逐渐提升自己的能力和才华。

第三段：多和人交流。

人是社会性的动物，需要和他人交流来弥补自我感觉的空缺和不足。对于那些感到孤独或者担忧的人来说，多和他人交流可以有效地缓解自己的痛苦，并从别人身上汲取到一些新的动力和能量。同时，我们也可以从交流中获得启发和新的想法，这不仅可以开拓我们的视野，还可以促使我们更好地自我成长。

第四段：多接触新事物。

身处同一个环境和圈子中，我们很容易陷入一种思维定势中，难以获取新的想法或思路。因此，我们应该多接触新事物，从不同的角度来看待问题。如果有机会，我们可以进行旅行，去认识新的地方和文化，这样可以开阔我们的视野。也可以找到自己感兴趣的事情，比如看电影、听音乐、读书等，从中了解新的知识和信息，让自己始终保持敏锐的思维和灵活的头脑。

第五段：总结。

提升自己的体验和心得需要时间和耐心，也需要一个持续的过程。但总的来说，我们应该从自身出发，了解自己的情绪变化和行为习惯，多与人交流，接触更多的新事物，尝试不同的思考方式来获取新的见解和想法。如果我们能保持这种努力和良好的心态，那么我们的体验也会越来越好，并且让我们的工作生活变得更加充实和有意义。

如何提升kpi心得体会

引言：在如今竞争激烈的商业环境中，KPI（关键绩效指标）的重要性变得愈发凸显。通过设定合理的KPI，并有效提升其达成率，企业可以持续发展并取得成功。然而，如何有效提升KPI，却是一个需要深思熟虑的问题。在本文中，我将合理利用资源、设定具体目标、持续关注和跟进、建立激励机制以及注重团队合作等方面来探讨如何提升KPI的几点心得体会。

第一段：合理利用资源。

在提升KPI的过程中，合理利用资源是至关重要的。首先，必须充分了解企业的资源情况，包括员工、资金、技术等。在设定KPI时，要根据企业实际情况制定具体可行的目标，并将资源分配到各个关键领域。其次，在执行过程中，要确保资源的有效利用，避免浪费和重复劳动。合理利用资源既可以提高工作效率，减少成本，又可以为实现KPI目标提供坚实的基础。

第二段：设定具体目标。

设定具体目标是提升KPI的关键一环。模糊不清的目标会导致团队员工的工作动力不足，难以实现预期的绩效。因此，在设定KPI时，应确保目标具体、明确，能够被团队成员理解并接受。此外，目标还应该具有挑战性，能够激发团队成员的积极性和创造力。然而，设定目标也不可盲目追求高度，要结合实际情况和资源，确保目标的可实现性和可量化性。

第三段：持续关注和跟进。

一旦设定好KPI目标，就需要持续关注和跟进工作进展情况。定期进行绩效评估和回顾，及时发现问题并做出调整。这不仅可以提前预警，避免因偏离目标而导致的工作失控，还可以帮助团队成员及时纠正偏差，保持对目标的关注和努力。此外，及时的反馈和奖励机制也是非常重要的，可以激发团队成员的积极性，促使他们在达成KPI方面付出更多的努力。

第四段：建立激励机制。

建立激励机制是保持团队成员积极性的重要手段。激励机制可以采用多种方式，如奖金、升职或其他形式的奖励。然而，要建立真正有效的激励机制，并不仅仅局限于物质方面的回报。更重要的是，激励机制应该让团队成员从工作中获得成就感和自豪感，并以此为动力不断提升自己，实现个人和团队的成长。因此，在建立激励机制时，要注重平衡各项指标，例如绩效、创新和团队合作等。

第五段：注重团队合作。

最后，注重团队合作是提升KPI的关键之一。在一个团队中，没有单打独斗的个人英雄，只有协作共赢的团队精神。作为团队领导者，应该建立一个积极向上的工作氛围，鼓励成员之间的沟通和合作。同时，要合理分工，充分发挥每个人的长处，确保团队成员都能充分发挥自己的价值。通过团队合作，成员可以相互借力，合力攻克困难，提升工作效能，更好地达成KPI目标。

结论：提升KPI是企业不可或缺的一项任务，但并非一件易事。通过合理利用资源、设定具体目标、持续关注和跟进工作、建立激励机制以及注重团队合作，可以有助于提升KPI，实现个人和团队的成功。然而，每个企业和团队都存在各自独特的特点和需求，因此，在提升KPI的道路上，需要不断探索和学习，找到适合自己的方法和手段，不断总结和改进，才能取得更好的效果。

如何提升自己的幽默感

1)把你栽到花盆里让你也知道知道什么是植物人!

2)同志尚未努力，革命仍须成功。

3)你不害人就是给社会做贡献了!

4)有谁会在时过境迁之后还在那里等你?

5)不爱我，放了我。

6)打你应该!不打你悲哀!

7)喜欢吸烟是因为它可以伤肺，却不会伤心。

8)有些失望是无可避免的，但大部分的失望，都是因为你高估了自己。

9)有的人，做面膜的时候，比真人好看多了。

10)看不见的东西固然可怕，但人心不是更可怕吗?

11)让我在这里低调的喊一句，你的过去我来不及参与，你的未来打死我也不想参与了。

12)快乐和幸福那么相似，可是快乐就是幸福吗?

13)一念起，万水千山;一念灭，沧海桑田。

14)一个女人的品位，在于她身边站着一个怎样品位的男人。

15)结局其实一早就注定了，我们不过是按照命运的剧本生活。

如何提升自己的幽默感

人总说如果时间倒流，我必须会怎样样怎样样，当然如果回到原点，每个人都可能成为圣人。

回首往事，心很悲哀。听着风的呼吸，有种叫时间的东西留下了孤独的我，我把时间荒废了……百日誓师大会，如同一次洗涤，我的心里出现了为时不晚的字迹。那时的我慷慨激昂，在心里描绘着日后我将如何如何刻苦的画面。最终，还是输给了不能坚持，我还是老样貌，我已经尝到了苦头，却依然不改。

回想着以前的壮志凌云，再看此刻的沉沦，我厌恶此刻，我喜欢偶尔认真学习时满足的心态，却总不能坚持。也许，我就是习惯了，习惯在时间的流走中无法前进的自己。我期望，我盼望得到一次鼓励，那么我就奋起直追，但是现实的冷清最后让我明白，学习是自己的事，没有鼓励也是正常，因为不可能人人都被顾及，我不想和努力隔着一段无法靠近的距离。所以，我想，我该改变自己。

天将降大任于斯人也，必先若其心志，劳其筋骨，饿其体肤，空乏其身，行拂乱其所为。

我不想像寒号鸟，所以，我想从此刻起，让时间见证我的奋起。

文档为doc格式。

如何提升自己口才

一、要有幽默感。

幽默的语言风趣、诙谐、意味深长，使人得到的感触就是精神上的愉悦和满足。幽默感可能有点天生的味道，有的人生来就很幽默，一张口就能让人捧腹，也有的人可能一辈子都没说过一句能让人笑的话。但不管怎么说，只要有心去学、去模仿，变得比较幽默一些是可以的。

二、要注意语言的修辞。

要说好话，光有幽默感还不行，而且的庄重的场合你一味幽默，可能就会让人感到你油嘴滑舌，浅薄和没有修养。所以还要注意语言的修辞。在一般的口头表达上常用的修辞手法有比喻法、夸张法、排比法、数字归纳法等。适当运用这些方法，可以使说辞生动有趣，不会干巴巴的。比方说，我要称赞阿红，可以这样说，“阿红，你很美”，也可以这样说，“阿红，你美得就像天山上的雪莲一样”。阿红肯定更喜欢听后面这句，后面就用了比喻。当然比喻要有新鲜感，老重复别人的，拾人余唾，就没有味道了。大家也听过这句话“第一个把女人比作花的是聪明人，第二个再把女人比作花的是庸人，第三个再把女人比作花的人就是蠢材了”。夸张也是很常用的。我以前的一个同事，脑门特光亮，我们经常拿他那油光可鉴的脑门开玩笑。一次到河北旅游，在抱犊山上他要我帮他照一张像。我拿着照相机对着他煞有介事地瞄了好几秒钟，然后放下相机瞪着他的脑门，让他注意到我看着他的脑门，才说，“照不了，反光太厉害”。这就是夸张。还有排比法。排比法能给人一种气势，给人一种非听下去不可的感觉。

三、要有一定文学素养和历史知识。

在讲话中适当用一些成语典故、诗词歌赋、名人的名句，可以使你的讲话给人一种知识渊博、水平很高的感觉。这里顺便说一下，讲话表现得更有水平和文学素养是对的，但不能不懂装懂，闹出笑话来。有些把握不准读音的字，一定要去查字典。现在有些朋友不在乎读错别字，这使我感到很吃惊。讲话在适当的时候、场合，有意运用成语典故、诗词名句，可以收到意想不到的效果。

四、讲话最好有一定哲理。

这个难度比较高，但也不是不可企及。所谓哲理，就是能在讲话中体现一种全面的辩证的观点，抓住本质必然的东西，点出内在规律，具有前瞻性，言简意赅，给人以启迪。具有哲理的的语言，看起来是简单的句子，但往往包含着深刻的内容，使人越咀嚼就越有味。可以举几个例子：马克思最尊崇的辩证法大师黑格尔说过这么一句话：“同是一句格言，在年轻人和老年人的口中说出来，具有不同的广袤性”。这就是一句很有哲理的话。它的意思是说，关于人生的同一句格言，年轻人会讲，老年人也会讲。但是他们所体会的意义则迥然不同。尽管年轻人也可以正确地表述这句格言，但他绝对体会不到这一格言内涵中的那种深刻性和广袤性。因为对于一个老人来说，这句格言不仅是一句语言，其中已凝缩了他的整个人生经历、人生体验。比方说“失败乃成功之母”这么一句格言，年轻人讲的时候，脑子中最多是理解为要不断奋斗，而老年人讲的时候，脑子中呈现的会是一生中无数失败与成功的镜头，其中的辛酸苦辣和成功的喜悦，都会涌上心头，为这句格言作注脚。

五、沉默是金。

确实有不少人信奉这句话，甚至将它作为一个处世哲学。我也很欣赏这句话中包含的哲理。不该说的话，“沉默是金”;不该说的时候，“沉默是金”;不该说的场合，“沉默是金”;不该说对象，“沉默是金”;表示无声抗议的时候，“沉默是金”。除了这些，还有什么时候会沉默呢，那就是自己不懂、不知道、没有把握和无话可说时会沉默。所以并不是所有的沉默都是金，过多的沉默，会让人认为你什么都不懂，没有主见和立场。所以，该出口时还是要出口。你可以把沉默是金当作原则，但是原则性也要和灵活性结合起来。

如何提升自己的幽默感

懂得幽自己一默，而不是费劲力气自我吹嘘，自我标榜，反而只是以博人一粲，让人真心受到吸引。

开自己玩笑，是从平凡的、趣味的、不甚完美的角度来观看自己，让别人有喘一口气的机会，也让自己从遥不可及的宝座上滚落红尘，与众生同声一笑。

2、扩大知识面。

幽默是一种智慧的表现，它必须建立在丰富知识的基础上。

一个人只有有审时度势的能力，广博的知识，才能做到谈资丰富，妙言成趣，从而做出恰当的比喻。

因此，要培养幽默感必须广泛涉猎，充实自我，不断从浩如烟海的书籍中收集幽默的浪花，从名人趣事的精华中撷取幽默的宝石。

3、陶冶情操，乐观对待现实，幽默是一种宽容精神的体现。

要善于体谅他人，要使自己学会幽默，就要学会雍容大度，克服斤斤计较，同时还要乐观。

乐观与幽默是亲密的朋友，生活中如果多一点趣味和轻松，多一点笑容和游戏，多一份乐观与幽默，那么就没有克服不了的困难，也不会出现整天愁眉苦脸，忧心忡忡的痛苦者。

只有迅速地捕捉事物的本质，以恰当的比喻，诙谐的语言，才能使人们产生轻松的感觉。

当然在幽默的同时，还应注意，重大的原则总是不能马虎，不同问题要不同对待，在处理问题时要极灵活性，做到幽默而不俗套，使幽默能够为人类精神生活提供真正的养料。

幽默语言表达的七种方法。

一个人有趣的程度由易至深可分为三种：『滑稽』-『幽默』-『风趣』。

『滑稽』-我们形容一个人滑稽，因为他表现了诙谐有趣的言语和动作，或是可笑逗趣的样子，简单一点说就是搞笑。

此种行为较为通俗，也较容易上手，越是不顾形象越能发挥的淋漓尽致。

但通常会随着年龄增长必须假扮形象的考虑而渐渐为人不屑。

这种特质可以与生俱来，五官的巧妙配置让人一见你就笑，被人形容长的很滑稽真不知是喜还是忧。

搞笑不需要练习，不需要经过大脑的思索，如果加上充满戏剧性的夸张肢体动作，以「象形」取代「形象」，绝对会带给周围人们短暂的欢乐。

『幽默』-既然是「含蓄而充满机智的」，就绝对不是扮猴子装恐龙这么简单。

你必须要由心出发，思绪要走的比别人快，用巧思安排布下诱因，让你的听众随着你主导的思路渐渐且自发性的领悟，而发出会心的一笑。

不是会讲笑话就算懂得幽默，要知道笑话只是一条条钓好的鱼，并不能代表你是个钓鱼高手。

幽默不是天生的，而是可以后天养成的，头脑灵活度、思想多元化、笑话库存的累积都会使你更有效的培养幽默感。

『风趣』-幽默风雅、耐人寻思，讲究是骨子里散发出来的一种气质，幽默的最高境界。

不需要藉由夸张的肢体语言，或实际的笑话就可传达妙语如珠妙趣横生的言行，是智慧和经验的完美结晶。

人说事都有两面，如果滑稽的缺点是不够稳重，幽默勉强可冠上轻浮二字，但是「风趣」是没有反面的。

在最适当的时机用最机智的言语或手法达到幽默却意义深远的效果，是需要多年的体验加上快乐健康的心态所配炼出来的。

「幽默感」是现代人必备的一种生活技巧，二十一世纪生存的重要关键，而奇怪的是坊间并找不到任何的学术机构在传授或指导这么博大精深的课程。

一个没有幽默感的人就像是一个肢体石化脑部硬化的残障者，周围的空气都是凝固的，跟他在一起真的让你乏味的想投井自尽，早早脱离这个枯燥沉闷的无聊小生命。

反而之，一个有着上层幽默感的人绝对是有智慧且经验丰富的，处处带给你惊喜欢愉的感觉，有趣巧妙地化解尴尬，逆转式的从窘境中漂亮脱身。

中国社会的幽默感普及率及程度都不及西方国家，有可能是因为我们的绑手绑脚的理节太多，以至于「小不敢犯大」、「下不敢犯上」，无奈的局限在能被大众所接受的范围内。

不过现在情形已稍有改善，社会较为开放，国家最高元首都不可幸免的被当成幽默话题，大家才渐渐解放自我，了解幽默进而享受幽默。

至于如何培养幽默感以获得更好的人际关系，本人斗胆提供我的看法给各位参考练习。

最简单的方法就是从众多的笑话中去体会领悟，我在这做了一个非常简陋的整理与分析，分享该如何把这些笑话灵活的运用在日常生活里，转换成自己独树一格的幽默感。

粗略的归有七大类：

1)夸张型。

此类最普遍被使用、而且威力强大，简单易懂、立刻上手、通常越夸张效果越好，最好留给听众一些想象空间，等到他们终于想到时自然会发出会心一笑。

我一个朋友家里养狗，别人要去之前都会问狗会不会咬人，他说：『不会，只是上次有朋友单独来后就没有再看过他了』。

要夸张的恰到好处、夸张的别出心裁、才会让人佩服你的幽默功力高人一等。

2)恶心型。

例：两个乞丐冬天出外寻找食物，因为天寒，所以遍寻不着，突然看到路边有一堆呕吐物，在无可奈何下，只好将呕吐物当食物。

这种幽默结果最后必须以恶心收场，越恶越好，这也是为什么好朋友聚在一起吃饭时，常常会扯到大便这类令长辈破口大骂、淑女避而远之的话题，但好哥们却津津乐道、一发不可收拾的口沫横飞轮流发表，实验报告得到证明：『吃饭聊粪便，越吃越有味』，但是注意呕心类不要常用，否则人家会觉得你也是一个心态肮脏的人。

3)音似意异型。

例：邻居笑问：「李先生，要去哪啊?」。

李先生：「喔，我要去『永和』!」。

示威群众闻讯愤怒的围上来!

「什么?他要去『拥核』!?扁他!扁他!」。

这类也是备受爱戴的幽默方式，从70年代的「帅」哥、「蟀」哥，到80年代的「你最赢!」、「你最淫!」，到近期的「赣林」系列、都是运用了中文独有的同音字变化来达到笑果，既好用又有趣，所以这招几乎人人皆通、老少咸宜，也是幽默文学方面不可或缺的重要元素。

下次有人说你很「色」，你就可以说：对啊，羞涩的「涩」，友人问你兴趣是什么，你就说是研究「银河」「淫合」，但是千万要记住，音似意异型式是有时效性的.，通常不可重复使用，只能持续一段时间。

你现在如果跟别人讲：『哇，你真是个大帅哥』『哈哈，蟋蟀的蟀，哈哈哈』，只怕你的朋友会僵在那哭笑不得，当场活活冻死。

4)出乎意料型。

例：老板招见一个职员，说道:『你在本公司工作已经一年，开始时只是负责信件分发，一星期后开始处理销售事宜，一个月后升营业部区域经理，仅仅四个月就升上副总裁。

现在我要退休了，我要你担任公司新总裁兼总经理，你觉得怎么样?!』。

职员说：『谢谢...』。

老板：『没有其它要说的吗?』。

职员：『谢谢你.....爸爸...』。

这招必须先掌握听众的心理，以非预期之结果达到效果，算是较上层的幽默方式。

因为说的人要具备一定的常识，听的人要有基本的逻辑才能成功，听众会笑，因为他掉进了你的思想陷阱，为意外的结果而笑、为惊喜的开心而笑、为你的无聊举止而笑。

我上馆子都会问服务生什么比较好吃?『我们最有名的是纽约上等菲力牛排、肉质鲜美又多汁、现在特价一客只要六百八、要不要试一试呢?』，我说：『好啊，给我一份猪排饭，不要加葱。

』很可惜这招已经太滥用，被我一些好友看破，看来我还得想一些新玩意才行。

5)无厘头型。

例：汤姆﹕『这是二十元，请来一片面包。』。

店主﹕『面包已经涨价了，一片三十元。』。

汤姆﹕『什么时候涨的?』。

店主﹕『今天早上。』。

汤姆﹕『噢，那请把昨天的面包给我吧。』。

这种新风格捧红了周星驰，算是另类的幽默方式，不按牌理出牌的特质，莫名其妙的逻辑，令人丈二金刚摸不着头脑。

你在说东、他在想西、因为它的非一般思考而觉得好笑，有些无心有些有心，可能只是突然的灵光一闪神来一语，也有可能是精心策划用在一时的高尚智慧呈现，所以你也可以称它为「无法清楚归类型」。

6)不成立对比型。

例：某校生物系期末考。

老教授提着一个用黑布罩着的鸟笼，只露出鸟腿。

考的题目就是：由观察到的鸟腿，写下此鸟的种类。

某学生辛苦准备了几周，结果啥都没考，就考出这样的题目，他又不会……火大了，就拍一下桌子，提前交白卷了，又不写姓名!!

老教授因而很生气，要那位学生留下姓名……。

那学生只把裤管拉了起，露出毛腿，对老教授说：『你猜我是谁?』。

这一招包含的范围最广、构成的条件最多、其实它冒用逻辑学中的「替代法」去假设一个合逻辑但不成立的对比。

听起来很深?让我举一个例子：综艺节目里常会出现一种情形博君一笑，假设对话如下：

来宾美少女：『我的歌声很像王菲吧?』。

康康：『如果你是王菲的话，那应该会喜欢我。』。

来宾美少女：『为什么?』。

康康：『因为我是谢霆锋啊!』。

没错，「假设」其实在幽默学中占有颇吃重的角色，如果再配合灵活的逻辑运用就可创造出一套与众不同的幽默风格。

7)北极雪南极冰天寒地冻型。

例：有一天，一颗绿豆从20层楼高的地方跳下来。

结果....他变成了一颗红豆...

因为他流血了。

「冷!」就是你听完了的第一个感觉，这种属于天才白痴型的幽默，不禁担心讲者究竟是在线的哪一边。

跟这种人出去最好穿多一点，因为随时都要提防寒流来袭，麻烦一下这些雪人，可不可以随时注意周围的低气压，看看朋友们是否已口吐白烟，身体比小便完那一瞬间抖的还厉害，如果是，请你赶快住口停止折磨我们吧。

当然笑话还包括许多类型，像是「政治讽刺型」、「地方风俗特点型」，但由于这些比较难在日常生活中发挥，在此就略过不深究。

但愿大家能在此得到一些灵感再运用自己的智慧及经验融合个性背景，塑造个人的幽默风格，或开垦创新的幽默方式。

幽默，使小孩快乐开心、老人恢复童心、男人为之动心、女人至死倾心、敌人失去戒心、朋友更加忠心、阎罗王失去耐心、神仙都起了凡心。

哇靠!它真是太神奇了!

多练习看看吧，一定要敢讲才有用.希望你能有进步.

随机应变最重要，还有头脑要灵光。

把一般看到的笑话应用在生活中。

如何提升自己的口才

提升自己的口才方法有各种各样，但是不管是哪一种，都需要通过自己不断的学习和练习。

想提升自己的口才，必然要多点朗读，随便朗读什么都可以，但是一定要保证语音要准确，吐字要清晰，并且是带有感情的朗读，且要保持一定的语速，不能太慢也不能太快。在刚开始的时候觉得难，可以多听一下别人的口才演讲。

如果进行朗读是输入，那么经常讲故事就是输出的一种形式，在讲故事与朗读是不一样的，最佳的口才者在讲故事的时候要完全融入到故事的角色里，并且声情并茂，把听者带到故事当中来。

如果你只是不断地朗读，不断地讲故事，只是让自己的吐音，知识面方面扩大，但是如果你不在众人面前演讲，你是永远不可能提升自己的口才的，其实在日常生活里，我们可以遇到大大小小的演讲机会，如每周公司的例会，或者是公司举办的演讲比赛，更甚至是家庭的小聚会等等都会是让你锻炼及提升口才的好机会。

为什么与陌生人交谈可以提升自己的口才呢?那是因为与陌生人交谈可以锻炼自己的胆量以及与别人交谈的欲望，以及多点与不同的人进行交谈，自己的思维也会变得很宽阔，思路也会变得清晰!

只要你自己用心、有心地不断去练习和学习，自己口才提升起来肯定不是问题!

如何在工作中提升自己

责任感是一个人的思想素质、精神境界、职业道德的综合反映。责任感虽然无形无状、难触难摸，但是力量巨大，影响深远。一个人有顾责任感，就有积极主动的态度，深入扎实的作风、认真负责的精神；就有不甘落后的志气、百折不挠的勇气和奋力开拓的锐气；就会有信心、有决心、有恒心；就可以出思路、出办法、出成绩。就大多数人的工作而言，绝大部分是平凡、具体、琐碎的，看似简单位和容易，而把认为简单的事情年复一年地都做好，就是不简单；把认为容易的事一件一件地落实好，就是不容易。就是不容易。这就需要责任感，有责任感的人受人尊重、招人欣赏、让人放心。

激情是吹动船帆的风，船就不能行驶；激情是工作的动力，没有动力，工作就难以有起色。如同灵感可以催生不朽的艺术，激情能够创造不凡的业绩。如果缺乏激情，疲沓懒散，很可能一事无成。因此，我们在日常工作中虽然感到很辛苦，但是有辛苦就会有收获，特别是一个人能够在自己有限的人生中，有好的环境和条件，做一点具体的.事情，同时自己也相应地得到提高，也许这不是辛苦而是幸运了。再说，如果大家都能同心同德、尽心尽力，把工作开展得有板有眼、有声有色，让人有目共睹，有口皆碑，从这一角度看，也许又不仅仅是幸运，而是一种幸福了。

每个人保持正确的心态至关重要。正如一位哲人所说，心态决定一切。它能够左右一个人的思想、影响一个人的行为，甚至决定一个人的命运。心态正确就会宁静而安详，感到生活温暖；就会迸发出干劲和活力，感到工作愉悦。如果心态不好，就会在顺利时自以为是、傲气十足、得意忘形，在逆境时怨天尤人、牢骚满腹、烦躁不安；就会既笑别人不如已，又怕别人比已好，斤斤计较，患得患失；甚至会为了牟取一已之利而不择手段，这样势必害事业、害组织，最终也会害了自己。因此，要不断学会以感激的心态对待工作、对待他人、对待组织。生活就像一面镜子，你对它笑，它也会对你笑。只要你用感恩的态度对待别人、别人就能给你关心和帮助、给你支持和鼓励、给你提醒和教导，让你感受到真诚、感受到友谊、感受到温暖、使你感动、使你感激、使你增添精神支撑。

实践经验表明，只有始终保持头脑清醒的人，才能不断取得成绩、获得成功，才能顺利成长、日臻成熟。作为领导干部要时刻清醒地认识到：在个人与组织的关系上，一个人的成长和进步离不开组织的培养和造就；在职务与能力的关系上，一个人的工作能力不是随着职务的提升而自然提高，官大了不等于本事大了，地位高了不等于水平也高了；在工作与成效的关系上，一个人肯干事是态度、想干事是热情、会干事是能力、干成事才是本事，这种本事靠上级封不出来，靠权力压不出来、靠自己吹不出来，只有靠实实在在做人、认认真真做事，才能逐步得到提高。

领导干部既要有本事，也要守本分，坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋，不断加强党性锻炼，提高修养，不断地防止和扫除自己身上的“灰尘”和“微生物”，始终保持光明磊落、清正谦洁，自觉遵守党政领导干部廉洁从政的有关规定，力求有本事、能干事、不出事。

如何提升自己的幽默感

2、当初惊艳，完完全全，只为世面见得少。

3、对你微笑，纯属礼貌。

4、有事找我，没事找事找我；没事来q我，有事找事来q我！

5、人和猪的区别就是：猪一直是猪，而人有时却不是人。

6、总有一天你的名字会出现在我家的户口本上。

7、最近总是失眠，16小时就醒一次。

8、人人都说我丑，其实我只是美得不明显。

9、毁人不倦。

10、你说...你喜欢我?其实...我一开始...其实我也...唉跟你说了吧,其实我也挺喜欢我自己的。

11、要不是打不过你，我早跟你翻脸了。

12、知道你过得不好，我也就安心了。

13、这位帅哥，你好像我下一任男友。

14、伯母你好，我是你儿子的男朋友。

15、大叔，帮我在配偶栏签个名呗？

16、有人撒你一身油，对你说：别担心，有奥妙全自动，你咋办？--打到他肾亏，对他说“别担心，有六味地黄丸，治肾亏，不含糖。”

17、我们要向前看，不错过些歪瓜劣枣怎么知道什么是好的。

18、生活不是林黛玉，不会因为忧伤而风情万种。

22、不要叫我宅女，请叫我居里夫人。

24、快期末了，大家一起跟我唱：“我家住在黄土高坡，大风从坡上刮过，不管是李宇春还是曾轶可，都是我滴哥我滴哥。。。我家住在黄土高坡，日头从坡上走过，不管是拜春哥，还是拜曾哥，保佑我及格，不挂科！”

25、刷牙是一件悲喜交加的事情，因为一手拿着杯具，一手拿着洗具。

27、中国是一只睡狮，一旦它醒来，整个世界都会为之颤抖--拿破仑--原话是“中国是一只睡狮，一旦它醒来，整个世界都会为之颤抖。......它在沉睡着，谢谢上帝，让它睡下去吧！”

28、民可使由之，不可使知之--孔子--其实是“民可，使由之；不可，使知之”，“民可，使由之；不可，使知之。”也就是民可，则使由之；不可，则使知之。

29、人民能做的事，由他们去做；不能做的事，要让他们知道不能做的原因。古代没标点害人啊......

30、周总理去世，联合国降半旗是有史以来第一次。--虽然大多数国人都很想相信，但这确实是彻头彻尾的谎言。

自己如何提升数学成绩

成绩，广义上来讲是某项能力的测试结果，狭义上来讲是指学习成绩，既考试的分数。成绩一个结果，代表的是过去，是对过去某项活动的总评。下面，小编为大家分享提升数学成绩的方法，希望对大家有所帮助!

及时指导刻不容缓!首先要使同学正确认识到自己的基础并非一朝一昔就能脱胎换骨，也不能仅仅根据几次考试成绩来论成败，因为学习好象挖一道水渠，总共一百米，虽然已经挖通了九十九米，但是还是不通的呀，不过离成功仅一步之遥，坚持就能够成功!天天耕耘，决不停笔。如果三天不做数学题，就会觉得上手困难，思路不顺。因此必须明确，毅力比热情更重要。努力未必成功，但是成功必须努力!

针对教学大纲和考试说明，采用低起点、拉网式、递进的'教学方法，确保同学们对基础问题的理解与掌握。对于容易犯的错误，要做好错题笔记，分析错误原因，找到纠正的办法;指导同学看书，不能盲目做题，必须在搞清楚概念的基础上做才是有效的，因为盲目大量做题，有时候错误或者误解也会得到巩固，纠正起来更加困难。

对于课本中的典型问题，要深刻理解，并学会解题后反思：反思题意，防止误解;反思过程，防止谬误;反思方法，精益求精;反思变化，高屋建瓴。这样不仅能够深刻理解这个问题，还有利于扩大解题收益，跳出题海!

让基础薄弱同学树立学习信心，必须从知识辅导与心理启迪双管齐下。通过揭示数学问题以及解题的本质，消除对数学的恐惧心理;把数学问题趣味化、基础化、生活化，使同学们体会数学的可参与性;把数学思维方法合情化、自然化、人文化，使同学们亲近数学;变传统的“一讲到底”为师生共同参与，使同学们体验成功的快乐;变传统的简单“对错”评价为寻找闪光点。

不失时机的进行激励，让学生觉得“我在进步”;变常规的使学生体会差距加大压力的同卷考试，为分出层次的ab测验，让基础薄弱的同学找回自信，即使做错了题目也觉得有所收获，激发热4情，积极投入!

在注重基础的同时，又要将数学合理分类。一方面按知识进行条块分类，引导同学进行知识的归纳与整理，形成全局观念。另一方面，以方法为主线，形成专题，提升解题策略，使同学解一题会一类。

做好笔记又是不容忽视的重要环节，那就应该记关键思路和结论，不要面面俱到，课后整理笔记，因为这也是再学习的过程。另外要有效地练习。练习应具有针对性、同步性，如果见题就做常常起不到巩固作用，效益低、效果差;还要学会限时完成，才能提高效率，增强紧迫感。

不至于形成拖拉作风;正确对待难题，即使做不出，也应该明确此刻的收获不一定小，因为实质上已经巩固了相关知识与方法，达到了一定的目的，不能因此影响信心。遇到困难问题，应先自己思考，实在没有头绪要及时向同学或老师请教，防止问题积累，降低学习热情。

如何提升自己的口才呢

那么什么是口才呢?当这个人的口语表达能力达到相当有艺术水平的时候，我们说这个人就有口才。言之有理、言之有物、言之有序、言之有文、言之有情，具备了这五点，我们就说这个人有口才。以下是小编为大家搜集整理提供到的提升自己的口才技巧，希望对您有所帮助。欢迎阅读参考学习！

多看的含义主要表现在以下三个方面：

第一，多看一些演讲与口才方面的书籍和文章。演讲具有很强的科学性和艺术性，因此，演讲者必须认真系统的看一些与演讲相关的书籍如：演讲学、演讲美学、修辞学、逻辑学、心理学、语言学、交际学、伦理学、教育学等，全面掌握演讲知识和规律，打下扎实的理论基础后，再由理论到实践，用理论指导实践。这样就能使自己的演讲与口才水平在实际运用中得到较快的提高。

目前，国内和国外的演讲理论、演讲实践和演讲技巧的书籍越来越多，数不胜数;演讲与口才的杂志和报刊也纷纷面世，而且深受欢迎。如邵守义老师主编的《演讲与口才》杂志，自1983年来创刊以来，越办越火红，发刊量早已突破一百万，被广大读者誉为“说辩的良师，交际的指南，公关的益友，人才的摇篮。”曾荣获全国优秀期刊奖，是全国百种重点期刊之一。

第二、多看别人演讲，多看一些名人的演