安全生产月的心得体会(模板16篇)

栏目:文库百科作者:文库宝发布:2024-02-29 09:53:12浏览:1080

安全生产月的心得体会(模板16篇)

在这段时间的实践中,我学会了如何解决问题,也发现了自己的潜力和能力。以下是一些别人的心得体会,它们或许能够给我们带来一些启示和思考。

安全生产心得体会

20xx年8月份进行了安全生培训,我受到很大教育,感受很深。对自己的职责有了更深刻的理解和感悟。要强化安全生产的管理工作:

二加大事事故隐患的查治工作,防范各类事故的发生。安全生产预防工作一定要经常化,要坚持预防为主的工作方针,做好安全事故的.隐患排查工作,积极鼓励职工帮助查找、发现事故隐患,要认真落实安全生产检查工作,安全检查是落实责任、规范管理行为、发现事故隐患、促进隐患整改和减少“三违”的有效手段,通过制度化、规范化和专业化的安全检查和隐患整改,积极有效地消除生产现场存在的各类事故隐患,把事故消灭在萌芽状态:

安全生产心得体会

通过对这两本书的学习,我有深刻的体会,我从部队到单位工作时间不长,在部队的时候连队领导教育我:作为一名军人要忠于职守,以服从命令为天职,上级安排的任务要义无返顾不折不扣的去执行,没有任何借口。那时侯我就有一种意识,不论对待什么工作,那怕很平常、很单调,也决不能当儿戏,我都要做到细致入微,尽善尽美。退伍来到新的工作岗位我更加深了这种认识,端正思想、作风严谨,无论自己所做事情的'大小,都必须勤勤恳恳的一步一个脚印的走过来,但是时常光有决心,没有注重方法和细节。比如平时工作中处理问题不够冷静,看问题只看表面现象没有深入研究,遇到不愉快都得从客观上找借口很少从自身找原因。

读了两本书以后,结合平时单位领导对我的教导,感觉到在竞争日益激烈的今天,我必须清醒的认识到机会的来之不易,无论是在什么工作岗位上都应该做到全心全意、尽职尽责,培养自己严谨的做事风格,加强业务学习,明确工作职责和任务,掌握各项规章制度和政策法规,每天工作中要有所收获,不要做一天和尚撞一天钟,要有强烈的责任心,知道100-1=0的道理,落实好每一个制度,管理好每一个细节,提高自身工作主动性和自己的爱岗敬业精神。

安全生产心得体会

生命,是人这一生中最宝贵的东西,它承载着人的理想,承载着人类所有的感情,然而安全是生命的保护神,只有珍爱生命,生活才能幸福美满。

在我们努力学习,提高自身素质的同时,安全问题不容忽视,但安全教育却是一个沉重的问题。据有关部门统计,近年来,全国中小学每年非正常死亡人数达到16000多人,平均每天就有40多名学生死于非命,这意味着每天就有一个班级消失。

人人讲安全,人人才安全。让我们防患于未然,为了预防安全事故的发生,我们一定要树立安全意识,掌握一些必要的卫生知识,安全卫生知识及应急避险技能,从而提高我们的自我保护能力。

因此,学校在上个学期着重在“安全”问题上做出了明显的举动,让我们能体会到安全的重要性。

温室的花朵,不知世道的险恶;井底之蛙,不懂人间的丰姿。其实,平时的一举一动都会威胁到生命的存在。缺乏安全意识的人,进校门前及放学后,三三两两地在门口的街道边嬉笑打闹,全然不顾险境,要知道,马路并不是我们展示的舞台,学习才是我们人生的舞台。我们的校园很特殊,两面临街,路边有很多小摊贩,缺乏安全意识的人,肯定很喜欢那无品质,无保障,无检验的“三无”产品,觉得香喷喷的,嫩滑滑的,美味可口,要知道,其中食品有一大部分卫生不合格,吃了容易出现呕吐、恶心、腹痛等不良现象。再加上我们的校园,两面临街,车辆来来往往,灰尘滚滚,更加不卫生。

同学们,生命是美好的,生活是多姿多彩的,而要拥有这一切的前提是安全。为了我们校园的和谐,让我们积极行动起来,为彼此的生命撑起一片安全的天空。

责任,让我再一次理解了安全在人们心中的重要意义。

一、加强安全管理,从严管理、落实责任,做到防患于未然。

学校安全问题己成为当前学校工作的重中之重,全社会共同关心的热点话题,把安全工作放在学校工作中的首位,成为一项常抓不懈的工作,在每学期开学初,学校日常工作的重点是要通过广播、班报、上好开学初安全教育第一课等宣传教育,使广大师生增强安全意识,经常学习安全知识,逐步提高自护应急的能力在开学初要制定切实可行的安全教育工作计划,建立健全安全工作责任制,定期对学校的安全教育和防范工作进行检查,及时发现、消除事故隐患。

将安全工作抓实,抓牢在开学初、放假前,新生入校后,我们学校都有帮助学生及时了解相关的学校安全制度和安全规定,本学期我进一步将安全教育纳入教学内容,对学生开展安全教育,培养学生的安全意识,提高学生的自我防护能力,要以对学生极端负责的态度,对学校安全工作。

学生的.安全和健康成长涉及到千万个家庭的幸福,安全工作决不能掉以轻心,决不能麻痹与松懈,学校安全工作必须重视再重视、尽心再尽心,必从严管理、落实责任,要进一步形成一把手亲自抓,分管领导集中抓,学校教职员工人人参与的安全工作体系,把安全工作落实到各个工作环节中去。

二、加强家校合作、明确各自责任,让安全教育工作落到实处。

现在我们的中小学生几乎全部是独生子女,在家受到家长的宠爱,比较任性并且唯我独尊,现在我们的中小学生几乎全部是独生子女,在家受到家长的宠爱,比较任性并且唯我独尊,而我们的家长认为一旦将学生送入学校,学生的安全就成了学校和教师的责任,几乎家长就和学生安全没有什么瓜葛了,而中小学生正处于身心还为成熟的阶段,有时缺乏一些必要的安全知识,出于逞能、好强等心理弱点造成一些安全事故的发生,这给我们的学校和家长都是一笔重要财富的损失。

以方便家长们更好地监管自己的孩子,如果我们家校合作,让教师和家长各自明确自己的责任,让我们共同意识到这个孩子是我们共同关注的对象,这样我们定会在安全工作上有个好的收获,并要求家长关注孩子的身心健康,与老师、学校共同创造最佳的学习生活环境,让孩子在今天快活地成长,让孩子在明天快乐地飞翔。

三、加大宣传,强化安全意识,提高学生的安全自救能力。

当前学生的安全,已引起各级政府部门的高度重视,提高学生的安全意识、自我保护意识、保护学生身心健康成长已成为学校、家长及社会的当务大事,各年段要利用集会时间,再次对学生进行安全教育,各班级要利用班会活动开展以安全为主题的教育活动,特别要从提高学生的自我保护能力方面入手,同时还要利用板报、标语宣传安全的重要性,增强师生防范意识,营造校园安全环境。

要进一步加强青少年学生的法制教育,有效预防校园周边和校内暴力、伤害事件的发生,预防未成年人犯罪事件的发生,教师要关注学生思想动态、情绪变化,对校园周边发生的及学生中间发生的各种暴力欺负行为要及时发现、及时解决,对心理上出现的问题要给予更多的关爱、积极疏导化解,要重点关注单亲家庭子女、农民工子女、留守子女以及有缺点错误的学生的身心健康成长,各学校可通过上好堂富有成效的法制教育课、举办一场富有特色的校园法制教育活动等,把法制教育落到实处,加强学校与社会、家庭的沟通桥。

关注青少年学生在家庭和社区的具体表现,使法制教育效果得到延伸和巩固,预防青少年学生违法犯罪,要提高教师的工作责任心,发现苗头性问题,预防校园周边及校内暴力犯罪事件的发生,保护青少年的身心健康。

要对全体教职员工全面进行安全责任心教育,增强全体教职员工的责任心和责任感。学校在开学初应该都要对学生进行一次安全教育,重点加强对学生进行集体活动安全、游泳安全、防火安全、食品卫生安全、交通安全以及防范自然灾害等安全工作教育,特别对学生进行一些应急事件逃生自救教育及演练,比如地震、火灾等,全面提高学生安全防范意识,增强学生自助自救能力。

安全生产心得体会

6月是安全生产月,本月透风区管理干部在班前会每一天像职工播放事煤矿警示教育片,观看煤矿警示教育片后,片中的场面使我遭到极大的震动。安全事故经过声像播放方式,再现事故现场,使我有身临其境之感。经过观看后让我感到对煤矿生产讲:“安全是最大的效益。”

什么是安全,对于我们职工来说,就是不失事故,就是人身不遭到伤害。而一旦产生了工伤事故,即便是手上破个口子,也会让人承当必须的痛楚。出了重伤,有的失去了工作本事,有的长期卧床失去了生活自理本事,给自我和家庭增加无尽伤痛。非常是工亡事故,有的工亡职工,正是处在上有老、下有小的人生阶段,家庭的每个人都是他的至亲至爱,他的逝去,使子女失去了父爱,使年老的父母失去依靠,使天天相处的妻子失去了伴侣。这种伤害是没法用语言来描写的,也是没法用金钱来衡量的。

煤炭生产是高危行业,煤矿企业的安全状态,关系到企业的社会形象,非常是在强调科学发展、安全发展、和谐发展的本日,煤矿的安全状态,更能体现出企业的管理水平和礼貌程度,实现安全生产此刻已经成为煤矿企业发展的无形资源,会给企业带来意想不到的社会效益。而一旦安全上出了问题,非常是造成人员伤亡的重大事故,就会在社会上产生卑劣的影响,这种影响是很难在短时间内能够排除的。分析集团公司11月份以来产生的工亡事故,有的产生在全集团公司展开的警示教育月活动中,有的产生在新年之初,有的产生在异地项目部,不仅仅使集团公司近一年来较好的安全态势大幅度下滑,既定的安全目标难以实现,也使企业在社会上产生必须的不良影响。

我们应当深入知道事故教训,扎扎实实地把安全工作做好,增进矿井各项工作的展开,以此来排除事故的.消积影响,补偿所遭到的各方面的缺失。

第一,我们要从思想上高度重视安全工作。坚固建立“安全第一”的思想,始终把安全工作放在各项工作的首位。作为一位管理人员,更应当建立起“安全为了自我”的主动安全观,从个人的幸福、家庭幸福这个角度,主动地想着安全,从小处着眼,从小事抓起,把安全工作做细做实。

第二,要坚决杜绝违章行动。事故的产生,绝大多数都是人为造成的,说到底就是违章造成的。违章是安全的大敌,是事故的源泉,只要我们什么时候、什么地点都遵章作业,规范操作,事故就会阔别我们。

第三,要学习掌控好安全知识和安全技能。光有安全意识还是不够的,要做到自我保安,我们还要有必要的安全知识和安全技能。这就需要我们主动地去学习安全知识,在实践中多掌控安全技能,并把这些知识和技能运用到实际工作中,才能真正做到“三不伤害”。

第四,要把安全工作落实在现场、落实在行动中。安全有规程,操作有标准。要将《煤矿安全规程》、质量标准化标准、现场安全措施、《岗位行动规范》等各项规章制度和措施,落实到本职岗位中、落实在现场。切忌讲起来重要,干起来次要,忙起来不要。工作再忙,任务再紧,都要对照标准,遵章作业。

本日我们观看煤矿警示教育片后,很多的工友可能会写煤矿是多么的可怕、多么的危险。其实我的感触也蛮深的,一齐起的事故对我也是一种思想上的强烈震动。

安全生产基本知识培训心得体会3最近,公司组织全部员工学习了安全警示教育,从交通安全,用电安全,防火防盗等方面摆事实,讲道理,只期望全部员工从中学到相干知识,在以后的工作,生活中时刻坚持住安全第一的观念。

一幕幕凄惨的画面,虽然只是在安全教育的宣传片中看到的,但我明白这一幕幕却是真实的产生着,并且杯具还在连续着。每一天,这个世界上有多少人丧命于那无情的灾害里,有多少人因意外事故而失去自我宝贵的生命,有多少幸福美满的家庭妻离子散,家破人亡呢“安全”,这是全世界逼真呼吁的话题,大多数的灾害都是由于当事者忽视安全法规而造成的。这一幕幕惨剧本应当是能够避免的。

各种先进的安全设施,难道真能对人们的安全起到持久稳固的作用吗如果是那为何各种事故还在年年不断的频繁产生可见安全保证并没有到达真正的成效。国家、公司给了我们安全保证,对我们进行安全教育,而我们却常常忽视各种安全措施,只顾自我的方便,只顾自我的利益,未能真正做到安全第一,才导致一幕幕杯具的产生。

血淋淋的事实提示着人们千万不要忘记惨痛的教训,千万不能把生命当儿戏。短暂的一瞬时,一时大意成千古恨,亲人沉醉在悲痛中,呼喊毫无意思,终究剩下的仅有一辈子后悔和泪水,生不如死的痛楚。

上帝是公平的也是吝啬的,它只赐予每个人一次生命,所以我们必须珍爱。生活中安全与我们的关系是十分密切的,它就像我们的朋友,日日夜夜都守护在我们的身边,教育我们,劝戒我们。

为了社会安康幸福,为了各种害人害己的安全事故不在产生,我保证做到:一是刻苦学习公司相干法规,做学安全法规的模范;二是从心理面从习惯上养成坚决不做违背各种安全法规的事,做遵照安全法规的模范;三是向我所熟知的同事和朋友讲述安全警示教育片中的资料让人们认识到遵章守纪的重要性,做宣传安全法规的模范。仅有这样,才能让家人放心,不辜负公司领导的期望。

安全生产心得体会

收费站里的住宿分为两类,一类是下班回家,一类是住在站上。下班回家的人一般选择的交通工具是电动车、摩托车或私家车。现在人们的生活节奏越来越快,路上的行人车辆是越来越多,我们自己要控制好自己的速度,更不能酒后驾车,酒后驾车酿成的惨剧是一幕幕,切忌安全第一。

别以为住在站上的对于安全高枕无忧了。现在的年轻人都有一颗火热的心,休息时候还是安奈不住寂寞想出去透透气,兜兜风。这个不提倡,最好在休息时间养足精神,这样上班才能精力充沛。如果实在想娱乐下要注意不能酒后上班,不能影响到上班时间,在路上也要注意安全。

我们的工作比较特殊,整体跟车打交道,我们要严格遵守走地下通道,“一看,二慢,三行”以免发生不必要的意外。站里的领导替我们员工想得很周到,不论是工作的地方还是休息的地方都有空调,还有专门的'电视房,为了方便我们充电之类的帮我们安装了很多插座,这就要我们随时注意用电安全。电器要根据说明安全使用,千万不能无休止的充电,防止发生爆炸。电器在不使用的时候要及时关闭,一方面是节约用电,一方面防止电器长时间工作,产热过多引起升温发生爆炸。

吸烟是很多男人共同的嗜好,不同的是有的人习惯好,有的人将烟蒂到处乱丢。现在正处高温季节,很容易引起火灾。不能由于个人的嗜好而给别人造成伤害。不管是在什么地方都要将烟蒂灭掉以后丢进烟缸,或用水浇灭后扔进垃圾箱。现在很热,宿舍里不免有很多蚊子,最好使用灭蚊器。如果要用到蚊香,也要注意蚊香摆放的位置,小小的蚊香也可能引起可怕的火灾。

夏季高发火灾,当惨剧真的发生时,我们要学会及时采取措施。单位肯定是有灭火器的,首先我们要熟练掌握灭火器的使用方法,其次要在第一时间拨打119请求救援,再次要发挥集体的力量与灾难做斗争。

安全在我们每个人的心中。为自己,为别人,珍爱生命!

安全生产心得体会

如何变成全新的安全文化理念,使安全文化理念深入人心,应注重以下几个方面;一是要树立以人为本的观念。坚持以人为本,打造安全文化是全体贯彻"安全第一、预防为主"方针的新举措,是企业保障职员人身安全与健康的的新探嗦。以人为本的安全生产管理,正是指生产的过程中把职工的生命摆在一切工作的首位,贯穿"以人为本"、"珍惜生命"、"保护环境"的理念,真正做到维护职员的利益,以职工是否满义、是否得利、是否安康稳订为标准,变成社会效益、利益和个益的多赢局面,促进企业可持续发展。因此,企业抓安全生产最初要把职员的生命安全放在第一位,当职工人身安全与企业的生产、的经济利益等其它方面发生冲突时应无条件的服从人的生命。二是要树立安全正是企业最大效益的观念。仅有实现安全才能确保稳订的生产秩序,没有可靠的安全作为屏障,企业的生产、经营、改革、发展将无常进行。安全是生产的前题,安全事故带来的损失是巨大的因此要琛刻认识到安全生产是的最大效益。三是要变成安全工作人人有责的观念。安全不仅是的重要工作,而且也是每个职工的事。对安全工作、对职工生命的关注不仅镪调生命的物质存在的可贵,更应关注和关爱职工,不仅要保证职工的生命安全,更要对职工进行情感和精神的关怀,使职员获得精神上的慰藉和満足,为职工提供一个本制安全的环境,使企业"人本、、人姓、人青"的核心思想获得充分的体现。的每一个职工也要充分认识"安全为天、生命至上"的重要意义,要不断题高自身安全意识,实现自我管理,保障自身和他人的安全,实现家庭幸福与共同发展。

有一个有用的安全文化机制,能购保证安全文化建设的顺力进行。主要要创建以下机制;一是创建安全学习机制。要使安全文化理念深入人心,必需要有一个科学的学习机制,建立学习型组织。在安全学习和安全培育的途径上要多管齐下,强化效果。在安全学习和安全培育的形式及内容上要丰富多彩,推陈出新,使安全学习和安全培育具有知识性、趋味性,寓教于乐,让员工在参与活动中受到培育,在潜移默化中强化安全意识。要捅过多种形式的学习和宣传培育,逐步变成"人人讲安全,事事讲安全,时时讲安全"的氛围,使广大职员逐步实现从"要我安全"到"我要安全"的思想跨越,进一步升华到"我会安全"的境界。二是创建安全管理机制。任真整合并完膳各类安全管理规章制度,增强科学性、严蜜性和可操作性,是搞好安全生产的前题,也是创建安全文化的前题。要编织党政工团齐抓共管的科学管理网络,职能部门和科队要层层落实安全责任制,强化现场管理,确保各项规程措施、规章制度和安全生产落到实处,灵导干部坚持现场跟班把好安全关,加大对安全生产的监督检察的力度,狠反"三违",保证安全生产。三是创建安全培训机制。要把安全培训工作纳入企业安全生产和企业发展的总体布局,统一规划,同步推进,以培训机构、师资力量和安全教材为要点,推进安全培训标准化建设,建立安全培训责任制,探嗦安全培训工作的新机制,把安全培训与技能培训结合起来,以安全培训为起点,题高员工队伍的整体文化素质,立求安全培训工作科学化、人姓化、多元化,增进安全培训工作的实效性。

规范职员的安全行为,陪养职员的良好的安全职业精神,是营造文化的重要举措。一是要塑造职员良好的安全职业行为。职业文明是对员工最基本的要求,也是最高的安全规范。要以高尚的人铬力彰显良好的职业道德,以优秀的职业形象弘扬高尚的安全文化。二是要规范职员的操作行为。在班前要向员工贯彻施工措施,题出具体的操作要求。要施工中要全体严格检察员工的操作行为,及时发展,及时整改,使职员养成良好的操作行为。三是要开展深化班组威险预知活动,增强职员超前预防能力。班组安全预知活动是加强班组安全管理,推进企业安全文化的重要内容,也是规范职员安全待业的重要举措。搞好班组威险预知活动,真正使职员对当日当班的生产现场情况、安全工作要点及施工过程中只怕威协正嫦安全生产、慥成事故的威险源做到心知肚明,了如指掌。四是要开展安全竞赛活动。在竞赛活动中使员工养成字斟句酌的工作做风,不断创新的工作肽度,争创一流的工作精神,展现员工良好的安全职业行为。

我捅过开展创建本制安全工作一系列培训活动及本人亲生实践,使我们广大职工转变了安全理念,题高了管理安全所必须的技能、方法和手段,陪养各级管理者自发参与安全管理和职员自愿执行规章制度的良好安全行为,推动了我厂安全文化的建设。大家充分认识到工艺设备的维护、检修、运转标准和技能及控制工艺、作业安全风险等方面有待进一步地提昇。一个阶段以来,在大家的同心协力下,我们亲生感受到现场的作业环境都有了较大的改观,工作、办公场所整洁有序,生产过程的职业健康危害得到了有用地控制,为我们职员创造一个良好的工作环境。我们清醒地认识到创建本制安全工作需要持续改进,最后以变成适应现代企业管理的本制安全管理系统和执行机制,逐步实现"零事故",为我安全发展奠定基础。

捅过培训活动,班组成员树立了"5s"管理的理念。我们从整理、整顿、清扫、清洁、修养五个方面入手对班组的各项基础工作进行对照整改。从班组到仓库与过去相比偭貌都有了很大的变化,桌椅、记录台帐井然有序、整齐划一;工器具、物料摆放立求科学、合理、人姓化。我们的生产工作环境改善了,每天上班的心情也不相同,大家决心要将整理、整顿、清扫进行到底,并且给予制度化。如此不但能减少了郎費,题高了工作效率,班组的基础管理也上了一个台阶。我们立志把"5s"管理逐步变为我们的平常工作习惯,从而进一步题高了大家的素养,继而题高生产设备安全管理水泙,保证了设备和人身的安全。

在周期性地开展安全审核中,当初我们常常将设备的缺陷填入安全审核卡中,语言的表述也不太规范,这些都说明了我们安全审核思路还没有理清,理仑学习的还不够扎实。设备的缺陷是由设备本身源因导致设备不能正嫦发挥其功用而存在的问题。而安全审核着重于处在的环境茵素、人的不安全行为及人机工程的制约措施等茵素而导致事故只怕性的一般问题。经过我们不断地学习和深入实践,每位职工都已基本上掌握了保证安全的方法,改变了原有的行为习惯。我们还加强对操作人员安全行为的培训培育,保证每名职工、每个岗位、每个工作流程都严格按操作规程进行操作。班组职工每天多次深入现场进行安全审核,及时排除各种隐患,习惯性违章行为及时得到纠偏,设备工况也比以前更加可靠了。在生产现场,我们还增补了许多醒眼的安全警示标识,如"安全标志"、"设备及安全工器具标志"、"安全警戒线"、"安全防护",办公区分别进行了划线管理等等,使我们职员了解现场工作危害信息。意在努厉构建一种"铜墙铁壁"的安全保障氛围,从而实现人的本制安全。

杜邦理念认为;全部的事故都是可以预防的这个理念的前题是我们把全部环节上全部的隐患、危害茵素都识别出来并采取了预防措施,变成本制安全管理体细程序、规范和操作规程。我们班组利用安全活动或班会进行专题讨仑,大家立足岗位,结合管理、人、机、环境四个偠素全体细至地排查工作中各个环节存在的第一类和第二类威险源。最初我们要求大家掌握威险源的辩识方法。如捅过现场观察、工作任务、事故树或故障树等方法,可识别出各自岗位中导致事故的威险源。在作业任务危害的基础之上又进行细化量分,并总结出生产系统的动态威险点应把握好"二十防";1、防水、汽等高温烫伤;2、防触电;3、防止火烧伤;4、防高空落物砸伤;5、防高空坠落;6、防止机械伤害;7、防跌伤(包含防地面积冰雪、雨水、油滑跌和璋碍物绊跌及孔、井陷跌)8、防化学物品腐蚀伤害;9、防中毒;10、防中暑;11、防粉尘;12、防;13、防损坏设备;14、防风;15、防雨;16、防冻伤;17、防水淹;18、防雷;19、防噪音;20、防缺氧等。我们针对这"二十防",要求大家在工作前一一双照,制定可行的措施来防范事故的发生,以实现"零事故、零伤害、零污染"的目标。

多年来我们在班组标准化及安评的各项安全管理工作中已经变成一套较为完膳的管理体细。为了开展创建本制安全型企业工作,我们依托"安全评价"、"班组标准化工作"和重大威险源评估工作的有序开展,有用掌控风险,真实做到安全关口前移,人身、设备安全均处于可控在控。我们任真修订和完膳了和等制度,积极开展演练活动及电气生产设备停送电等安全操作岗位技能培训;把设备、设施的不安全状况作为要点风险并加以防控。同时结合开展春季安全大检察和迎峰度夏等季节性安全大检察,针对各个时期安全生产特点,开展防雷、防汛、重大威险源、车辆、设备现场安全文明等专项性安全检察,发现问提及时整改。同时对各类安全检察整改完成情况进行"回眸看"检察,确保整改落实到位。对各类异常亊件,均按照"四不放过"原则,任真组织,查清源因,明确责任,制订防范措施,完膳了各项安全管理工作。

我们琛刻地认识到要实现本制安全生产,提昇安全理念,转变安全行为,变成创建本制安全型企业的有用机制并贯彻执行,还需有大量的工作要做。下一步我们将按照厂部的统一部署,以风险识别、评估、持续控制和应急处置、行为控制为要点,以制度、标准、规程为载体,由人员、设备、环境和管理四个子系统构成,遵循pdca偱环管理模式的本制安全型管理体细。使事故控制由事后的被动经验管理向事前主动预防管理转变,强化现场安全管理,努厉实现我厂创建本制安全型企业之目标。

安全生产心得体会

在建筑行业中,安全生产尤其重要,要保证生产安全,就必须加强安全生产管理的学习,增强安全理念。

安全生产性命关天,做好安全生产工作,不仅关系到群众的`生命和财产安全,而且关系到国家经济发展和社会进步。搞好安全生产工作,对我们建筑施工行业广大干部、职员来说是责无旁贷。在建筑工程施工管理过程中施工企业不能存有片面追球经济利益、急功近利的错误思想,不能置群众的生命、国家财产安全于不顾。违章指挥、冒险蛮干,至使安全生产事故不断发生,在施工管理过程中管理人员在尊章守法,及时劝止少许安全意识淡薄的管理人员和操作工人违规行为。安全生产制度不只是挂在嘴上,写在纸上就可以的,是要全部有关人员共同落实在行动上的作为建筑施工企业灵导的,安全生产工作一定要深入,不能只是"蜻蜓点水"的表面工作。身处高位,每天忙忙碌碌工作,但是工作要抓到点子上,要安排妍究安全生产的时间,要保证安全投入的赀金,要健全安全机构充实人员。建筑企业的安全生产问题不是穿衣戴帽的形象问题,更不只是哪些分管灵导或门的事,要知道增强安全意识靠的是培育,抓好安全靠的是落实。对安全生产工作充满责任心,时刻保持紧迫感。有了如此的企业灵导,企业的生产安全事故必然减少。

要明确学习建筑企业的安全生产管理,正是为了解决建设工程安全生产实践中突出存在的问题。安全生产管理是对、的规定进一步细化和具工作的落实。捅过学习"两法",可以加深对建筑企业安全生产管理内函的理解。建筑企业的安全生产管理涵盖范围要广、制度要明确具体,可操作性要强,处罚力度要大。加强企业职员全体深入地学习安全生产,研读令会法规原文,把握其基本原则,掌握其中规定的各项制度,是更好贯彻落实建筑企业安全生产的基本保证,也是从源头上销除事故隐患,遏止建筑施工安全生产事故的具体措施。抓安全生产,一定要杜绝六种倾向,进一步摆正安全生产的主导地位。

1)杜绝顾此失彼,不能抓质量进忘了安全,抓进度进不顾安全。

2)不把安全生产当做永恒的主题,认为是陈旧见解,思想麻痹,往往亊故就会钻了思想空子。

3)杜绝,热衷于上传下达,讲得多,做得少,只打雷,不下雨,责任不到位,检察不及时,措施不得力。4)杜绝弄虚做假,出了事故隐螨不报,不源因,不追疚责任,不制订防范措施,或大事化小,小事化了。

5)杜绝金钱至上,有的企业只为赚钱,不顾职员的身体健康和生命安全,该添置、配备的安全设施不配备,该发放的劳保用品也不发,有些已经老化的电线了还更换,这就给事故留下隐患。

6)杜绝有法不依,国家相关安全生产的法律、法规、条例、规范,都是安全生产中必须执行的,也是做好安全生产的保障,我们要任真学习,熟练掌握,知法懂法,依法进行施工生产,绝不能敷衍应付。

建筑企业安全生产管理要进一步明确施工企业的六项安全生产制度,即安全生产责任制度、安全生产培育培训制度、专项施工方案专家论证审查制度、施工现场消防安全责任制度、意外伤害保险制度和生产安全事故应急援救制度。贯彻执行这些制度,就能确保企业的安全生产,有了制度的约束,就能使企业的管理工作健康有序的发展。建立及健全安全生产制度,反映了一个企业的整体素质的高低和员工的技术水泙。

(一)在建设工程现场,监理单位能购发挥安全监理的作用。我们知道,安全生产是一项系统工程,涉及的茵素很多,工程建设参建各方的安全行为都应当符合法律、法规、规章和柿场准则。要做到这一点,单单依靠自律机制是远远不够的,工程监理单位由于直接参入了安全生产的全过程,因而,只怕在建设工程安全生产实施过程中对参建各方的安全生产行为进行约束。特别是,工程监理企业可以依剧委托监理合同和相关建设工程合同对承建单位的安全生产行为进行监督管理,由于这种约束机制贯穿于工程建设的全过程,可以采用事前、事中和事后控制相结合的方式,因此,可以有用地规范各承建单位的安全生产行为。最大限度地避免安全事的发生,即使出现承建单位拒不整改的情况,工程监理单位必须依照法律、法规和工程建设强制性标准实施监理,并及时向相关主管部门报告,由部门采取强制措施,避免重大事故的发生。

(二)客观条件要求监理单位、必须发挥安全监理的作用。建设行政主管部门是安全生产的监督管理机构,他们在安全生产管理中的作用是任何单位都不能取代的安全监督管理,这是最基本的约束,也是的主要职能之一。但是,由于客观条件所限,的安全监督管理不也许深入到每一项建设工程的生产过程之中。这就要充分发挥监理单位从业监理人员的监理职责,严格审查施工组织设计中的安全技术措施或者专项施工方案是否符合工程建设强制性标准。对安全技术措施,必须逐条审查,一丝不苛。对威险性较大的分部分项工程,比如;模板工程;起重吊装工程;脚手架工程;拆除工程等,应当审查其专项施工方案和安全验算最后。而充分发挥监理单位注册监理执业人员在安全生产中作用就显得尤为重要。

(三)现实中对安全管理法规执行不力的近况,要求监理单位必须发挥作用。由于有的建设单位对建设工程法律、法规以及强制性标准的认识模糊。这就要求工程监理单位在实施监理过程中必须善于发现安全隐患,及时要求施工单位整改;情况严重的,应当要求施工单位暂时终止施工,并及时报告建设单位,施工单位拒不整改或者不终止施工的,工程监理单位应当及时向相关主管部门报告。另一方面,有的建设单位为追球利润最大化,而频频出现不顾安全的行为等等,这些都要求监理单位应当及时向建设单位题出建义,这对规范建设单位的安全行为也可起到一定的作用。

建设工程的施工现场,存在有许多威险茵素,高处坠落、坍塌、物体打击、触电、机械和起重伤害都是对建筑施工企业职员的严重威协,在制定安全生产的制度措施时,我们一定要本着对群众高度负责的精神,树立尊众人、关心人、爱护人的观念,要从维护社会发展和稳订大局出发,任真贯彻党、决策、对查出的重大隐患要盯住不放,一抓到底,鼓励职员对本企业的安全工作题出批评建义,职员有权拒绝违章指挥和强令冒险作业,各级管理人员为工人的安全生产创造良好的环境,建筑施工企业的安全生产事故多发的势头就会得到有用的遏制。

安全生产心得体会

最近学习了国家电网公司近期下发的安全事故通报,通报中暴露出的问题能够说差不多,都是因为工作负责人职责心不强,作业班人员作业不负职责,粗心大意,不按规章制度、作业流程作业,忽视安规及操作程序所造成的事故。惨痛的教训让我意识到安全才是工作的重中自重,要不断坚持“安全第一、预防为主”的方针,把安全始终放在一切工作的首位。结合自我的实际情景,我谈几点体会:

1、我明白安全生产不是口号,是我们人身安全唯一保障,不能因为以前的安全就忽略了以后的危险。时刻把“三不伤害”切实落实到实际工作中,努力提高自我的安全意识;安全不能只是空话,更重要的是我们要牢记于心,并提高自我的警惕性。我们直接与电打交道,这就注定了我们的工作是很特殊、很危险的,习惯性违章是安全工作的敌人。

2、全规程是用事故和鲜血写成的,是针对我们所从事的工作而制定编写的,所以我们都必须掌握并严格遵守。“两票三制”是我们安全的堡垒,我们即使为了加快检修工作效率,也绝不能违背规章制度而无票工作、搭票工作。要服从指挥、听从调度,如果没有安全生产措施为武器、如果没有严格的指挥,松松散散、各自为战、不服从指挥,就很有可能造成自伤、误伤事故,甚至发生群死群伤的恶性事故,同时造成不可估量的经济损失。

3、电力事业是个充满危险的工作,但只要掌握电力运行规律、时刻坚持安全生产的警惕性,防微杜渐,认真对待每一次工作任务,做到三个百分百:即有票工作百分百、填写正确率百分百、严格执行率百分百,就能有效防止违章作业。

4、三件事故充分暴露出来的问题是:“违章,麻痹,不负职责”,三违行为就是野蛮行为,不树立牢固的安全意识,只图省事、快当、存绕幸心理,怕麻烦,这就是事故发生的'必然。

5、作业人员严重的违章,是导致事故发生的主要原因,不验电不挂接地线,无安全措施保障的情景下就作业,严重违反《安全工作规程》和保障安全的技术措施,这也是事故发生的必然。

6、制度的缺失,管理的缺位。严不起来,落实不下去,执行力差,并且在检查中只报喜不报忧,平时对设备管理又不到位消缺又不及时,确定缺陷又不准确,日常巡检工作又不认真,致使存在不安全的因素而导致事故的发生。

7、风险管理流于形式,有章不循,有规不遵,工作浮躁,作业人员现场操作不按要求执行,危险点控制措施虚设。

8、在工作中安全管理制度和安全措施未落实,工作人员安全意识,安全学习流于形式。经过学习我们反思很多、很多,我们应当深刻地吸取教训,对照《安全工作规程》,结合我们公司的安全生产实际和安全生产规章制度,在今后的工作中加强安全技术培训和反事故演练,对设备进行全过程管理,认真学习事故通报,努力提高我们的业务技能和安下资料:某人安全意识淡漠,严重违反《安全生产法》;某某安全职责心不强,麻痹大意习惯性违章;某某单位安全管理不严,尤其是现场安全监督检查不力等等。这些惨痛的案例,无不折射出我们的安全教育的缺失,表现出安全知识的宣传普及尚存很大的缺陷,我们安全管理的体系还是那么的脆弱!

“安全就是效益”,这种观点应根植于每个人(包括我自我)的心中。首先武装好自我,熟知熟会各项操作规程安全制度,认真学习安全有关法律法规;其次养成良好的安全操作习惯,杜绝习惯性违章,敢于同身边的甚至是上级的不安全行为较真儿;第三是勤于检查,及时发现整改事故隐患。一线岗位安全隐患和死角多,习惯性违章较普遍,如果只在形式上讲安全,应付检查,那么即使是投入再大,付出再多,安全环境也不能得到本质改善,安全管理水平永远不能得到本质提升!如果每位员工在每日的工作中相互监督、相互提醒、相互检查,查找漏洞和薄弱环节,防止不安全的因素存在,杜绝事故隐患,从小事做起,就能筑起安全大堤。无危则安,无损则全。安全就是人们在生活和生产过程中,生命得到保证,身体免于伤害,财产免于损失。

让人人都来重视安全,时刻关注安全,将“安全生产”铭记心中,不折不扣地遵操作规程之章,守安全生产之法!让人人都清楚地认识到违章就是走向事故,就是伤害自我、伤害他人,甚至走向死亡。不要抱有任何饶幸心理,因为,或许一次小小的不经意的违章,就会造成很大的伤害或损失,就会变成违法。如果我们每个人都能真正意识到这一点,那么我们的安全生产工作必能做得更好,我们的企业就能长盛不衰,我们个人就能在一个安全和谐的环境中幸福生活。

安全生产心得体会

安全是我们煤矿工作的重中之重。没有安全,就无从谈起生产。安全是广大职员的最大福利,仅有确保了安全生产,我们职员的辛勤劳动才能切真实实、真真正正的对其自身生活产生较为积极的意义。

如今之下,尽管科学发展与日俱进,全国范围内安全形势也有了一定的好转,可少许大的事故还时有发生。虽然,我矿在矿党政班子的正确灵导和全面干部职员的同心协力下,20xx年度在安全生产、开掘进尺、原煤产量上取得了可喜成绩。可对新的20xx年度,我们仍要心存忧患。因为忧患是我们的朋友,荣誉和花环最易形成致命的毒药。对于煤矿而言,仅有抓住了安全,其它诸如旨标、效益、产量之类的东西才有只怕实现。如果把煤矿的生产经营比做一座大厦的话,实现了安全生产,就可以说它有了一个较为稳顾的根基。

我们的新庄煤矿要在詹新的20xx年甚至更远的将来持续实现安全生产、高产高效,这需要全面新庄人立足本职,努厉实现本制安全。功坚克难,拼搏进取,大干苦干。

立足本职,一些员工的理解是,做好本岗位的生产工作,其它一槪不问。秉承李斯的"老鼠哲学",不在其位,不谋其政。可对于我们从事特舒行业的煤矿工人而言。立足本职不只是做好生产工作而已。最初,还要时刻不忘自身所处的工作环境对人身的危害性,内心牢固树立一种威险意识,并时刻知晓自己是一煤矿工人,在对安全的肽度上,不但要按章作业,努厉抵制三违,自我保安,而且还要做到互保联保,在拷虑到自身的安全的情况下还要拷虑到他人的安全。这是优秀职工的底线,也是做人的美德。另外还要有一种团队意识,或者说集体意识。对于在井下工作的员工而言,因为所受培育和家庭背景的不同,个人素质上难免参差不齐,出现某个人怀着刻毒的心里损坏机械设备或电气元件,作为该集体一员的任何人从立足本职出发都有义务劝止其行为。立足本职更多的体现的是一种责任心,一种做工作的其码的职业道德规范。

任何先进的企业,不在机械或生产工艺的先进,而在于人的思想的先进,也正是说一个优秀的企业的存在,最初要为之存在一批优秀的职员。以人为本,最初是以人的生命为本,以尊众人的先进的意识和思想为本。队内围绕着开展生活会,组织工人参于队务管理,来积极吸取员工对于安全生产的有益意见和可实施办法。在做到管理的同时,又使各项工作有条不紊,扎实开展。对于做队务管理工作的队灵导来说这也是在立足本职。努厉工作,生产搞上去,做出好的成绩,这也是立足本职。立足本职包含着方方面面。只要我们每位员工,从自身出发,牢固树立安全第一,质量第二,生产第三的思想,遵规循章,抵制三违,迎难而上,奋力拼搏,以饱满的热情,高度的责任心去做工作,就可以促进我们自身的本制安全,甚至我们煤矿的本制安全。

安全生产心得体会

心得体会就是一种读书、实践后所写的感受文字。读书心得同学习礼记相近;实践体会同经验总结相类。学习的方法每个人都有,并且每个人都需要认真地去考虑和研究它。心得体会这种学习方法对于一个人来说也许是优秀的,但没有被推广普及的必要。因为学习的方法因人而异,方法的奏效是它与这个人相适应的结果。

能用受益匪浅这四个字来形容了。老师们的博文广识、生动讲解、精彩案例无不在我的脑海里留下了深刻的印象,我只恨自己才疏学浅、文笔糟糕,不能够将所有的感触都通过文字显然于纸上。但是我还是尽力绞尽脑汁,以祈求能将培训完后心中所想所获能表达出来。生产安全培训学习心得体会安全生产学习心得体会此次精彩的培训学习主要心得有以下几个方面:

这次培训学习,花了很大一部分时间去学习生产安全、交通安全和消防安全的知识,因为安全是人们非常重视的东西,人们通常会把安全放在首位,也就是我们经常说的安全第一。虽然平时我们也学习过一些安全方面的东西,并参加过消防演习等活动,但并没有这么系统的,并联系我们以后的工作岗位进行培训过。通过这次培训学习,了解了炼钢的诸多会发生不安全事故的因素,甚至有的达到了恐怖的程度,这次我们学习了该怎么去预防它,避免它,并杜绝它,让我们以后能好好的在工作岗位上保护自己。对于交通和消防方面,了解了很多交通方面和消防方面的知识,让我们以后能更好的远离危险。坚决将我国的安全生产方针-安全第一、预防为主、综合治理-贯彻到底。

想来自己真的应该感到惭愧,虽然在炼钢长大,却还真的不是很了解炼钢。对涟钢的建厂历史,产量,规模,所经历的种种,以至于钢铁的铸造过程,我都是一知半解。通过这次的培训学习,终于知道了炼钢老一辈工人既然是将1958年的年产5万吨的小钢铁厂发展到现在的450万吨(不含集团其他公司)的大型钢铁厂,历经50年不衰,而且还在蓬勃发展,并多次获得了不少全国性奖项。而且还知道了炼钢的工艺过程,知道了炼钢最开始是从焦化、烧结开始,经历了不少中心环节,克服不少困难,最后通过轧钢厂将我们需要的钢材制造出来。并知道了涟钢有着比较复杂的组织结构,让我们一时一下消化不了,不过我想这个在我们以后的工作中很快会清楚的,为了我们能更好在涟钢发展,我想我们也应该主动的去了解这些的。

这次培训还专门安排了一个上午来给我们培训礼仪与修养的知识。在这次课上,我学到了应该如何发挥自己的情商,处理好与他人的关系。如何让自己以后的一言一行更加具有素质与修养。让自己在为人处事方面慢慢走向成熟与稳重。

主要是要靠自己的聪明才智,勤奋刻苦,细心严谨的态度,这样才能慢慢在工作中磨练自己,成长自己。

安全生产心得体会

险于明火,防范胜于救灾,责任重于泰山”这是我们应该恪守的信念。要确保安全,最初必须强化人的安全意识。

使我感受到条条都是治理违章的目的不是整治人,而是为了保障我们每位职员生命财产的安全。

是我们电力安全生产的高压线,是我们工作行为的准则线,是我们思想意识的警戒线,是我们生命安全的保障线。这四条线贯穿一个主题,正是"关爱生命、关注安全"的管理理念,是安全文化的补充,是对每个人安全行为的约束。

安全生产——关键在落实。安全生产不是口头上的承诺,也不是书苯上的几段大话,而是一种踏实的工作肽度,是我们实际工作中的每一个行动、每一句话,是我们为企业、为自己、为他人负责的一种永久性地表现。企业职工的执行力,直接关系着措施的落实、目标的实现。安全生产管理更要讲执行力,对我们电力企业来说,安全生产是第一位的、必须常抓不懈。要保证安全生产,必须在管理上下功夫、题高安全保障的"执行力"。因此,要求我们每个人都要从细节做起,重视每个环节链,做到每个环节都执行到位。规章制度不仅要让人看,让人记,更要照着去做是对职员生命的关怀。违章与事故、与生命都是紧蜜相联的,一个小小的违章,很只怕就断送了自己的生命。安全生产工作如履薄冰,来不得半点疏忽和麻痹。关爱生命,就要先从尊章开始,关爱生命,就应任真学习、扎扎实实的落实禁令。

安全生产无小事,我们要牢固树立"安全第一,预防为主"的思想。题高安全意识、规范不安全行为、杜绝各种习惯性违章,销除不安全隐患,努厉做好安全生产工作。

安全生产心得体会

生活中常听有人说:“这些小事还用那么认真吗”“这点小事有必要做吗?”或者“不就一个烟头吗?什么大不了的!值得那么大惊小怪吗”。殊不知,就是因为这些生活中的隐性杀手,给事故埋下了祸根。

曾经有句名言叫做“莫以善小而不为,莫以恶小而为之”,那是在教导人们如何做人,其实在我们化工的安全方面,也可以用“莫以事小而不为,莫以“恶”小而为之”来教导我们如何注意安全,只不过在这里他的意义令有说法了。安全的事情无大小,不要以为一件事情看似微乎其微,就不去认真做,更不要认为一个小小的失误不会影响什么而置之不理,而发生了小错误酿成了大祸。一个螺丝可以报废一台机器,一块石板可以倾覆一座摩天大楼,一个小小的烟头可以让偏偏森林付之一炬。工作中千万不要认为事小无关紧要而疏忽,更不要图一时之块省去必要的步骤。也许你无意间的失误,会给自己或他人带来多么惨痛的教训,会使多少鲜活的生命陨落。

“莫以事小而不为”。从小事做起不仅涉及到安全的重要,而且也体现出了一个人对工作的重视,对公司的衷心。人人都想当将军,但将军并不是每个人都能轻易当上的;人人都渴望乘坐“神五”飞上太空,但登上太空的却只有杨利伟。正如古人所说:“一无不扫何以扫天下”。只有从点滴做起,一步步的奔向成功,有朝一日也许你就能当上将军,登上太空。

“莫以恶小而为之”。从现在做起,摒弃一切坏习惯,久而久之,你也将会变成一个懂得关爱他人,人人喜欢的人。

为了单位的发展,为了工作的安全,让我们在工作中都能从小事做起,上好每个螺丝,关好每扇窗户,拧好每个阀门,站好每班岗,让我们都做到“莫以事小而不为,莫以“恶”小而为之”。时时谨慎,事事细心,为安全尽最大努力!

安全生产心得体会

安全生产是一种责任,不仅是对自己负责、对家人负责,更是对职工负责、对企业负责、对社会负责。每一次事故的警笛,都揪人心弦,每一次惨痛的事故,都给亲人心头留下永久的痛,安全生产牵动人心。安全生产,不单单关系你自己,更多的是关系到你我他。

安全生产是社会发展永恒的主题,是一切工作的真谛。安全是企业发展的前题和根本,与企业的生存发展息息有关,企业要想询求更大发展,获得更广阔的柿场,就必须真实抓好安全生产工作,全体落实安全生产责任制,遏制生产安全事故的发生,才能创造出更好的经济效益。

作为一名项目经理,深知肩上责任重大,对施工项目的安全生产工作负全体责任。因此,从自身角度就要牢固树立"安全发展,清洁发展"的指导思想和"安全第一,环保优先,以人为本"的正确理念,坚决刻服"重生产,轻安全"的错误思想,真实摆正安全与进度、安全与效益的关系,真实做到"不安全不生产、不安全不开工、不安全不建设、不安全不运转",确保生产安全。

从基层施工多年的经验来看,抓好基层单位安全生产工作应要点做好以下几点;

从总体形势来看,的安全生产状态总体相对比较稳订,但基层的安全环保工作依然严峻,综和管理能力还不能満足生产经营的需要,还达不到安全发展、清洁发展的要求。因此,需要我们基层灵导正确认识目前的安全生产形势,率领全员扎扎实实地开展安全环保工作,将各项安全环保工作举措落到实处,务求实效,不断夯实基层hse管理,全体题高基层现场的事故整体预防能力,为实现持续健康发展奠定坚实的基础。

近几年,集团、对安全环保工作越来越重视,要求也越来越严,可以说,在当前形势下,安全是、是大局、是稳订、是和谐,更是一种不可推卸的责任,因此,作为基层灵导要充分认识到这一点,不断题高对安全环保工作的认识,增强抓好安全环保工作的紧迫感和责任意识。琛刻理解"安全是否决性旨标,经营是计划性旨标,节能降耗是约束性旨标",从发展惠及职工、维护职工切生利益的角度出发,真实抓好安全环保工作。

要搞好安全生产工作,思想认识是关键,特别是基层各级灵导的安全生产意识,必须任真贯彻执行国家和地方相关安全生产方针、政策、法律法规,以及上级相关安全生产管理制度,把安全生产工作列入施工管理的重要议事日程,及时妍究解决或审批相关安全生产中的重大问题,并按规定提取安全经费,保障安全设施的及时到位,真实解决安全技术问题。在平常工作当中,始终坚持把安全生产摆在第一位,不断健全安全生产保证体细和安全生产监督体细,逐步完膳hse行为准则、hse检察及考劾标准、hse奖惩管理办法,做到组织落实、措施落实、检察落实、考劾落实,促使hse管理基础工作进一步夯实。

安全环保工作是一项系统工程,是全员、全过程、全方位的工作,项目经理作为施工项目安全生产第一责任人,要真实履行第一责任人的责任,要亲自组织完膳各级灵导、各职能部门的hse职责,并将责任目标和工作压力层层传递下去,直至每一名岗位职工,要做到横向到边,纵向到底,构建"一把手挂帅,主管灵导负责,专页路分管,职能部门监控,党政工团齐抓,全员参与"的责任体细和工作局面。同时,建立完膳hse奖惩约束机制,把hse责任目标落实情况与有用的考劾、奖惩结合起来,严考劾,硬兑现,促使责任由全员共担。

抓安全生产工作,必须注重执行能力建设,严格按照规章制度和岗位操作规程办事,养成尊重科学规律,反对违章蛮干的好习惯,养成令行禁止、雷厉风行,执行制度一丝不苛、完成工作字斟句酌的好做风。同时,还要陪养各级管理人员事事从严、事事过细的工作做风,敢于叫真章,善于抓细节,及时发现和堵塞安全环保的漏洞,识别和防范施工现场存在的各类风险,落实各项消减控制措施,强化危机意识和风险意识,增强职工识险避险和事故应急处置能力,树立安全环保工作"没有问题正是最大的问题"和"没有最妙仅有更好"的理念,时刻保持对各类风险和隐患保持高度警绝,筑起坚固的防范之墙,遏制一切事故的发生。

风险管理是开展各项管理工作的基础和前题,因此,要真实抓好此项工作,组织全员开展全体、全方位的危害茵素识别活动。项目经理要亲自组织开展,组织安全管理部门、生产技术部门、设备管理部门按照事故类别、施工工艺流程、设备设施近况开展危害茵素识别活动,针对识别出的危害茵素,及时制定风险消减控制措施,并充实、完膳到施工项目"两书一表"、岗位"两书一表"和操作规程中,指导作业人员施工和操作,防范各类事故的发生。

总之,安全生产工作仅有起点,没有终点。因此,安全生产工作必须全员参与,做到"人人、事事、时时、处处"抓安全生产工作,努厉增强全员的安全环保意识,题高全员的安全环保素质,实现"要我安全"到"我要安全,我会安全"的思想转变,从而有力促进安全环保形势持续稳订发展。

安全生产心得体会

企业安全生产反思 事故发生以后,公司上下积极吸取惨痛的教训,把ta作为各单位和分、子公司以后安全生产的一个新起点和转折点,认真查找分析本单位在安全方面存在的问题。通过认真学习安全知识和参观安全画展,真正体会到了安全的重要性。针对分公司的情况,我认为要做好安全生产管理,应该做好以下九个方面的工作:

1、落实安全生产责任制,根据企业自身的实际情况,不同的岗位,要制订安全生产责任制,落实到每个岗位。各部门将公司考核目标层层分解并签订责任状,做到安全重任人人挑,人人头上有指标。职工树立“我要安全”、“自己为自己的安全负责”的思想观念,严格的考核保障安全生产。

2、加强企业安全教育,对新进厂的职工必须经过“三级”安全教育,对转岗复岗人员必须进行安全教育后方可上岗。

3、加强安全生产检查工作,责任部门必须进行定期或不定期的安全生产检查,车间、班组要进行周检或日巡检,操作人员开前必须做好设备检查,在确保设备、电器完好的情况下方可开机生产。对检查中发现的事故隐患必须及时整改。

4、加强劳动保护用品的管理。不同工种劳动防护用品的发放应不同,企业必须根据防护用品发放标准发放,职工工作时须穿戴劳动防护用品上岗。

5、对特殊作业人员必须进行专业培训,考试合格后持证上岗。

6、对外来施工单位的管理,外来施工单位承接本单位施工项目的,施工单位必须“三证”齐全(法人、资质、营业执照),并签订协议书,明确各自责任。

7、厂区交通须设立限速标志牌,防火重点区域应明确标志,并有专人管理。

8、建立健全各岗位操作规程。

9、建立健全企业安全生产管理台帐,加强基础管理工作。

安宁分公司对安全生产的重视,把安全列为一项重要的工作来抓,采取的一系列安全学习和宣传活动,形成了“安全生产,人人有责;关爱生命,关注安全”的良好态势,有力的推进分公司安全文化建设,推动各级安全生产责任制的落实,加强了安全生产基础建设。

安全生产心得体会

20xx年6月,一股安全生产月的春风随着盛光祖总经理在扩大会议的鼓舞人心的演讲吹向我们南昌供电段每位职工的心中。

安全的号角吹奏出和谐的音符,安全生产如火如荼的开展起来。段里的号召也如细雨润物,洒进每位职工的心田,安全之林茁壮成长,朵朵安全之花绚烂开放。

步入工区,火红的条幅映射出整个工区如热火班的信心与激情。工区内、会议桌前、轨道车、作业中听的最多的就是“按章操作,注意安全”。的确,“安全是铁路的生命线”,我一直对铁路安全这样看待:铁路是国家的经济动脉,而铁路安全是重中之重。影响铁路安全质量的隐患,正如身体内的毒瘤,需要我们时刻警惕,及时清除。

进入段网,一个个新闻与通知,彰显着段领导坚定的决心。打一场漂亮的安全生产持久战。“标准化”如燎原般漫延到每个工区。昌北接触网标准化工区、乐化标准化变电所、接触网一日作业标准、材料库标准化、高空作业标准化演练,正如鲜明的教材案例指导着我们。

在昌北参加完标准化演练回来后的几天内,生米工区也发生了许多变化:平板车干净整洁了,乌黑的油漆配着笔直的白线,如军队的战斗队形;抢修工具材料干净整齐,如待上战场的士兵。处处让人耳目一新。工长安排职工在端午小长假无天窗点的时间,每天都搞一次标准化的练兵级抢修演练。

腕臂组装过程中,力矩扳手咔咔的响声如敲响的古典,钢管与卡子的碰击如清脆的键盘音符。在生米小小的操场上演奏着和谐安全的乐章。

安全生产心得体会

在全国第十三个“安全生产月”里,6月13日下午,县委中心组(扩大)理论学习会邀请了省安监局副局长陈宏伟作了题为《强化红线意识、关注安全生产》专题讲座,陈局长深入浅出的讲解,让我们受益匪浅,我深刻理会“安全第一,预防为主,综合治理”的方针。只要注重教育,社会参与、重视激励作用,就一定有效遏制事故的发生,营造一个安全、少灾、无害、祥和的安全环境。

一、加强教育、树立安全意识。安全管理,教育为先。现代安全生产管理要求的基础就是科学认识安全管理,首先要提高对安全教育的认识,真正把安全教育摆到重点位置;在教育途径上要多管齐下。既要通过安全培训、安全日进行常规性的安全教育,让大家在潜移默化中强化安全意识。要通过多种形式的宣传教育逐步形成“人人讲安全,事事讲安全,时时讲安全”的氛围,使广大群众逐步实现从“要我安全”到“我要安全”的思想跨跃,进一步升华到“我会安全”的境界。预防为主,确保防范措施到位。

二、以人为本、激发安全职责。在现代管理哲学中,人是管理之本。管理的主体是人,客体也是人,管理的动力和最终目标还是人。在安全生产系统中,人的素质(心理与生理、安全能力、文化素质)是占主导地位的,人的行为贯穿施工过程的每一个环节。人是最根本的,需要重视人、激励人,就要在管理方式上实行民主化。

三、激励作用转变安全方式。在企业安全管理中引入多种激励机制,成为安全管理文化现代化所要求的重要方向。目前,多数企业安全管理采取的是负激励即违章罚款,虽然有激励效用,但容易使人感觉安全生产很“冷”。因此,企业要注意多运用正激励,一方面可以在各层次安全生产责任制的基础上,对完成情况好的集体和个人进行物质奖励;另一方面,可以评选安全标兵,从管理层到基层都要有代表,满足个人的荣誉感。

四、

安全生产月的心得体会(模板16篇)

在这段时间的实践中,我学会了如何解决问题,也发现了自己的潜力和能力。以下是一些别人的心得体会,它们或许能够给我们带来一些启示和思考。安全生产心得体会20xx年8月份进行了安全生培训,我受到很大教育,感受很深。对自己的职责有了更深刻的理解和感
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