通过总结工作心得体会，我意识到自己在某些方面仍有待改进。以下是小编精心挑选的一些工作心得体会范文，希望能给大家提供一些实用的写作技巧和经验分享。

库房管理工作心得体会

今天用心地重读了《从仓库报表看工作意识》的文章，让我进一步加深了对库管的重要性和工作态度意识的认识，真正理解了库管和财务之间是分不开的。库房发生的业务为财务成本核算提供了准确无误的数据，从这一点来说，库管也是财务的一部分。尤其是文中所阐述的做事的心态让我感触颇深。

每个人都想找到自己喜欢的工作，从而获得成功，但是决定成功的因素很多，其中对工作态度的选择是决定成败的最核心因素。记得我进博亚公司之初应聘的是会计职位，可当时会计岗位不缺员，只好改做了库管。开始时只是抱着试试看的心态被动管理仓库，因为原本心里就不想做库管，只是考虑离家近，上下班较方便才暂且做了起来，但由于库管工作程序复杂，手续繁多，总是采取消极的态度对待工作。随着时间的推移我慢慢喜欢上了库管的工作，逐渐变被动为主动管理。由于自己思想观念和对工作的态度发生了转变，工作起来也变得得心应手了，不仅适应了复杂繁多的程序，还使库管工作迈上了一个新台阶。

当时还不太清楚为什么同一个工作，在我的手里前后的结果却不同，通过学习《从仓库报表看工作意识》这篇文章我才恍然大悟。不同的工作只是分工不同，性质是相同的，自己对工作的态度决定了所采用的工作方式，从而决定了工作的结果。不同的工作态度，对工作和同事之间关系的处理会带来不同的影响，用积极的心态和消极的心态来工作，产生的工作效率和结果是截然不同的。因为心态决定一切，积极的心态可以帮助自己战胜自卑和恐惧，能克服自己的惰性，挖掘自己的潜能。如果总是抱怨工作太多，人手不够，总把自己的工作看成是在奴隶主的皮鞭下的劳动，那么对工作也就没有了热情，完成任务也将无比艰难。如果乐观接受任务，发自内心地积极主动地去工作，不但可以轻松完成任务，有时还会取得意想不到的成绩。因此，我们要想做好自己的工作，就应该乐观、主动地去接受任务，积极面对并解决所遇到的困难，才能获得成功。

要多和领导、同事进行沟通，如何选择在这种处境中干好工作的方法才是最重要的。总之，无论从事什么职业，处在什么岗位，始终保持积极、乐观、向上的心态，才能更好的服务于博亚，服务于精工。

自己也时常自问：我用优质的服务态度来工作了吗?自己有没有抵触情绪?有没有某件事没完成或者完成的不好?心态是处于什么样的意识下工作?收获了什么样的成绩?得出的结论是：只有调整好心态才能处理好生活和工作中的各种人际关系，才能把压力变为动力，正确对待自己的工作和所处的环境，把对工作的意识作为衡量自己工作品质的考核目标。

总的来说，《从仓库报表看工作意识》这篇文章使我深刻感受到：只要人在工作的同时，把心态变成一种习惯，就能不断地从中积累工作经验，从而更好地应用于将来的工作。今后在工作中，及时、准确地编制各种报表，用清晰、正确的数字来反映自己的工作意识，用积极的心态和责任来对待工作将成为自己所追求的目标。敬业从现在做起，保持良好的心态来工作，坚信工作是“赢在心态，胜在意识。”立足于本岗，提高自身素质，为实现“精品、精细、精兵，快速反应”的管理提升年做出应有的贡献。

药剂科库房工作心得体会

我是一名新进入药剂科库房工作的员工，在入职初期，我经历了许多新鲜的事物和挑战。一开始，我对于药剂科库房这个职位并没有太多的了解，但是通过不断地学习和实践，我的工作能力不断提升。在这个过程中，我收获了许多宝贵的经验和体会。

二、工作技巧与方法。

在药剂科库房工作需要具备一些基本的技巧和方法。首先，我学会了合理规划货物的存放位置，以及如何根据药品的属性和有效期进行分类管理，以确保药品的安全和有效性。其次，我学会了使用一些专业设备，例如温湿度计、灭菌器等，并掌握了一些相关的药品储存标准和操作规程。这些技巧和方法让我能够更加高效地完成工作，并且提高了我的工作质量。

三、团队合作与沟通。

在药剂科库房这个岗位上，团队合作是非常重要的。在工作中，我与同事们密切合作，互相配合完成各项任务。良好的团队合作可以提高工作效率，减少错误和失误。同时，良好的沟通也是团队合作的基础，及时地沟通和交流可以避免信息不畅、产生误解等问题。我善于与他人沟通，积极主动地与同事们交流，这让我们之间的合作更加默契，工作也更加顺利。

四、严谨认真与责任心。

作为药剂科库房的一员，严谨认真和责任心是必备的品质。药品的存放和管理需要极高的准确性和认真程度，任何一点疏忽都可能导致严重的后果。因此，我在工作中始终保持专注和细致，不容许自己有丝毫的马虎和漫不经心。我严格按照规定程序进行操作，确保每一批药品都得到正确的储存和管理。同时，我对于工作的完成质量也有极高的要求，每一件事情我都全力以赴，追求尽善尽美。我始终认真对待自己的工作，以及对患者的健康负有的责任。

五、不断学习与提升。

在药剂科库房工作中，我意识到学习永远都不会停止。药品和相关的管理法规不断更新，科学技术的进步也会带来新的工作流程和设备。为了跟上时代的脚步，我需要不断学习和提升自己的知识和能力。我积极参加行业内的培训和学习活动，不断更新自己的专业知识，并且主动向同事请教和学习。通过不断学习，我可以更好地适应和应对工作中的各种挑战。

总结。

药剂科库房工作是一项重要且需要严密操作的工作，我通过自己的实践和不断的学习，逐渐提高了自己的工作能力和专业素养。在这个过程中，我深刻体会到团队合作和沟通的重要性，以及严谨认真和责任心所带来的意义。我将继续不断学习和提升自己，为工作贡献更多的力量。

库房管理工作心得体会

1、仓库保管员必须合理设置各类物资和产品的明细账簿和台账。管理公司内酒水，饮料等消费物品。统计每日管理物品的结存情况，便于公司对相关消费物品的采购。

2、做好各类物料和产品的日常核查工作，仓库保管员必须对各类库存物资定期进行检查盘点，并做到账、物、卡三者一致。铸件仓管员必须定期对每种消费品进行核对并记录，如有变动及时向营业部、财务部反映，以便及时调整。

3、各营业部必须根椐营业计划及仓库库存情况合理确定采购数量，并严格控制各类物资的库存量，有条件单位逐步实行零库存;仓库保管员必须定期进行各类存货的分类整理，对存放期限较长，逾期失效等不良存货，要按月编制报表，报送营业部领导及财务人员，营业部对本单位的各类不良存货每月必须提出处理意见，责成相关部门及时加以处理。

二、入库管理。

1、物料进仓时，仓库管-理-员必须凭送货单、检验合格单办理入库手续;如属回用物资应凭回用单办理入库手续，拒绝不合格或手续不齐全的物资入库，杜绝只见发票不见实物或边办理入库边办理出库的现象。

2、入库时，仓库管-理-员必须查点物资的数量、规格型号、合格证件等项目，如发现物资数量、质量、单据等不齐全时，不得办理入库手续。未经办理入库手续的物资一律作待检物资处理放在待检区域内，经检验不合格的物资一律退回，放在暂放区域，同时必须在短期内通知经办人员负责处理。

3、一切货物的购入都必须用增植税专用发票方可入库报销，无税票的，其材料价格必须下浮到能补足扣税额为止，同时要注意审查发票的正确性和有效性。

4、入库货物在未收到相应发票前，仓管员必须建立货到票未到材料明细账，并及时填开货到票未到收料单(在当月票到的可不开)，在收到发票后，冲销原货到票未到收料单，并开具材料票到收料单，月底将货到票未到材料清单上报财务。

5、收料单的填开必须正确完整，供应单位名称应填写全称并与发票单位一致，如属票到抵冲的，应在备注栏中注明原入库时间。收料单上必须有保管员及经手人签字，并且字迹清楚。

6、因质量等原因而发生的退回货物，必须由营业部财务部部相关人员填写退回处理单，办妥手续后方可办理入库手续。

三、出库管理。

1、各类材料的发出，原则上采用先进先出法。酒水等出库时必须办理出库手续，并做到限额领货，各部门领用的物料必须由各部门长统一领取，领货人员凭各部门长开具的流程单或相关凭证向仓库领取，领料员和仓管员应核对物品的名称、规格、数量、质量状况，核对正确后方可发料;仓管员应开具领料单，经领货人签字，登记入卡、入帐。

四、报表及其他管理。

1、仓管员在月末结账前要与各部门做好物料进出的衔接工作，各相关部门的计算口径应保持一致，以保障成本核算的正确性。

2、必须正确及时报送规定的各类报表，收付存报表、材料耗用汇总表、三个月以上积压物资报表、货到票未到材料明细表每月27日前上报财务及相关部门，并确保其正确无误。

3、库存物资清查盘点中发现问题和差错，应及时查明原因，并进行相应处理。如属短缺及需报废处理的，必须按审批程序经领导审核批准后才可进行处理，否则一律不准自行调整。发现货物失少或质量上的问题(如过期、受潮、变质或损坏等)，应及时的用书面的形式向有关部门汇报。

4、仓库现场管理工作必须严格按照6s要求、iso9000标准及各事业部分厂的具体规定执行。

库房月工作心得体会

库房工作是一项关键性的任务，机器的正常运作需要依赖库房的存储和管理。由于工作的重要性，我长期以来，并没有掉以轻心，这也使得我在工作中赢得了一些经验和心得。在这篇文章中，我想分享一些关于库房月工作的心得体会。希望这些经验可以对那些新手有所帮助，也可以让那些更有经验的同事们更好的提高工作效率。

第二段：定期维护库房。

库房是整个工厂的核心，所以必须保持干净整洁才能让工作保持流畅。我常常定期的清洁库房，例如，每季度或每个月一次。这有助于消除库房中尘埃和污垢的积累，有效预防了货物长时间存储所带来的细菌和病菌。另外，也可以定期检查和维护库房的设备，以确保其处于良好的工作状态。

第三段：货物分类和标记。

在库房工作中，分类和标记对于工作效率和安全性都是至关重要的。我经常将货物分为不同的类别，并在每个类别中对其进行标记。这可以使员工更快地找到他们需要的物品，而且也能够允许员工轻松根据不同的要求进行调拨。同时，还可以避免混淆或交换货物，从而确保工作的准确性和安全性。

第四段：定期的培训和学习。

库房工作与其他行业一样，也需要不断学习和改进。我建议，以定期培训和学习为基础，结合公司的业务发展来持续提高工作的效率。一些适合培训的领域包括：安全操作、新技术、环境保护等等。投入时间和精力的培训和学习，将帮助我们更好地适应公司的各项改革，提高工作能力和质量，为公司的发展做出更大的贡献。

第五段：团队合作。

库房工作需要很好的团队合作，并且须遵循良好的沟通和合作思想。我总是注重与同事沟通交流，当遇到疑难问题时，也纠纷我先与同事讨论，找出一起想办法解决问题。在工作中，我们需要彼此在所负责的领域相互该教，共同执行任务，完成所需要的工作。这样的合作精神，不仅有助于工作的顺利进行，而且也可以使我们在团队合作中获得更多的互相尊重和信任，进而提高我们的工作效率。

结语。

在我们的库房工作中，提高效率、遵从安全以及良好的沟通和团队合作，都是可以带来更好的结果和更多的成就。通过不断的学习和改进，尤其是在这个数字化不断发展的时代，我相信我们可以持续提高我们的技能水平和质量，并在未来取得更加辉煌的成就。

药剂科库房工作心得体会

药剂科是医疗机构中非常重要的一环，在药剂科的工作中，库房工作是至关重要的。作为一名药剂科库房工作人员，我深刻体会到了这个岗位的重要性和挑战性。通过不断的学习和工作实践，我逐渐积累了一些经验，下面我将分享一下我在药剂科库房工作中的心得体会。

在药剂科库房工作中，首先要具备良好的医学基础知识和药学专业知识，熟悉常用药品的特性和使用规范。只有掌握了这些基础知识，才能更好地完成库房的工作任务。此外，了解医疗机构的药品管理政策和规定也是非常重要的，要严格按照规定操作，确保库房工作的安全和准确性。

其次，在库房工作中要具备细致认真的工作态度。药品库房是医疗机构中极为重要和敏感的环节，需要严格把控每一个环节，细致入微，保证医疗质量和安全。我时刻保持警惕，严格按照操作规程进行工作，确保每一笔药品的进出库记录准确无误。同时，我还注重对药品保质期的监控和管理，避免过期药品的存在，减少患者用药风险。

此外，库房工作还需要具备较好的沟通能力和团队合作精神。由于库房直接与医生、护士等医务人员交接，所以与他们的良好沟通能力是非常重要的。要适应不同的工作环境，做到与不同的工作人员和睦相处，积极与他们进行沟通，协同工作，共同提高工作效率和质量。

此外，我还主动学习和掌握一些额外的技能，提高工作能力。比如，积极学习并利用计算机软件进行库存管理，提高库房工作的自动化程度。另外，我也加强了与供应商的合作，及时了解药品信息和价格变动等信息，为医疗机构采购提供依据和参考。这样的做法不仅提高了库房的工作效率，也为药品的供应提供了保障。

通过多年的工作经验，我对药剂科库房工作有了更深入的理解和思考。我认识到库房工作是整个医疗机构的“中枢”，库房的工作质量直接关系到医疗质量和安全。而提升库房工作的质量和效率，需要不断学习和改进，不断适应医疗机构的发展需求。

总之，药剂科库房工作是一项重要且有挑战的工作。只有具备良好的医药知识、细致入微的工作态度，良好的沟通能力和团队合作精神，以及一些额外的技能和不断学习的精神，才能胜任这个岗位。我相信，在不断的实践和学习中，我将能够不断提高自己的工作能力，为医疗机构的发展和患者的健康贡献自己的力量。

库房工作心得体会

第一段：引言（简单介绍库房工作的重要性和挑战）。

库房工作是企业运营中不可或缺的一环，它直接关系到物资的储存、管理和分配。作为一名库房工作人员，我有幸参与并积累了一定的经验。在这个过程中，我深刻认识到库房工作的重要性和困难之处。在这篇文章中，我将分享一些我在库房工作中的心得和体会。

第二段：严谨细致的管理。

库房工作需要我们具备严谨细致的管理能力，仔细记录入库物品的数量和时间，确保库存的准确性。我们经常与不同种类的物资打交道，了解每一类物品的特点和保存方法非常重要。此外，做好物资分类和标注也是必备的技能。一次善意的错误分类可能导致物资的混乱和浪费，因此我们要保持警惕，时刻确保库存的有序和高效。

第三段：团队合作和沟通。

在库房工作中，团队合作和沟通扮演着至关重要的角色。库房工作需要与不同部门和人员协作，比如采购部门提供准确的入库信息，销售部门提供及时的出库需求等。因此，我们需要与同事们建立良好的沟通和合作关系，及时交流信息，共同解决问题。这种团队精神不仅提高了工作效率，也为库房工作的顺利进行提供了保障。

第四段：应急处理和问题解决。

在库房工作中，应急处理和问题解决能力是至关重要的。常常会出现一些突发情况，比如物资数量不符、物品损坏或遗失等。在这种情况下，我们需要迅速应对，并采取有效的解决措施。在遇到问题时，我们可以主动与上级汇报并寻求帮助，也可以与同事们共同商讨解决方案。关键是保持冷静和沉着，快速找到解决问题的方法，以保证库房工作的顺利进行。

第五段：总结和展望。

通过一段时间的库房工作，我深刻认识到库房工作的重要性和复杂性。严谨细致的管理、团队合作和沟通、应急处理和问题解决能力等方面是我在库房工作中最为重要的体会。由于库房工作的特殊性，我希望能够进一步加强自己的管理能力，并不断优化工作流程和提高工作效率。同时，学习新的技能和知识也是我不断改进自己的重要途径。

物资库房工作人员心得体会

物资库房工作是一项非常重要的任务，库房工作人员经常需要面对各种各样的挑战和压力。作为一名库房工作人员，我在工作中深深地体会到了其中的苦辣酸甜。在这篇文章中，我将分享一些我在物资库房工作中的心得体会，希望能够对大家有所帮助。

物资库房的主要工作是保管物资和物资调配。其中，保管物资意味着将物资妥善保管，确保它们在需要时能够被快速找到并提供给需要它们的人。物资调配则是确保每个部门都有足够的物资支持它们的日常工作。库房工作人员需要仔细记录库存物资，以便及时补充缺失的物资。

一个物资库房不仅仅需要遵循自己的工作规程，还需要与其他部门协同工作。例如，当某个部门需要特定数量的物资时，库房工作人员必须在适当的时候将物资提供给他们。此外，库房工作人员还需要与财务部门合作，确保每笔交易得到适当的付款。

组织能力是一名库房工作人员最关键的技能之一。要让整个库房正常运转，必须对每个物品的位置、数量和使用情况进行仔细的记录。此外，库房工作人员还需要能够熟练地使用物资管理软件，以便将信息记录在电脑上，以备将来查阅。

第四段，物资库房需要注意安全问题。

库房工作人员需要时刻保持警惕，确保库房里的物资不被盗窃或损坏。在保护库房物资方面，员工应该使用安全锁和密码系统。此外，库房工作人员还应该时常对库房进行检查，以确保物资不会错位或损坏。

第五段，对于库房工作人员而言，正确处理烦恼是至关重要的。

物资库房工作中也会遇到各种各样的烦恼，比如库存不足、临时任务等。这些问题可能会带来一定的压力，所以库房工作人员需要学会正确处理这些烦恼。可以尝试与其他部门合作，以寻找更好的解决方案。还可以将问题的责任分配给多个人员，以确保所有人都能够处理它们。

总之，作为一名物资库房工作人员，我深刻地认识到了这份工作的挑战和要求。我必须时刻保持警惕，并高效地处理库房内的物资和其他事物。但是，我也有机会与其他同事密切合作，并在工作中学到更多关于细节和组织的知识。当我看到库房工作和财务支出顺利进行时，我成就感格外强烈。我希望我的经验能够帮助新进员工更好地适应物资库房工作。

物资库房工作人员心得体会

物资库房是一家企业不可或缺的部门。工作人员的职责是管理基建和设备等企业需要的物资，维护库房环境和设施的功能和效率，并且及时供给各部门所需物资。这里也涉及多种管理技术和操作规范。在这个职位上工作，需要有耐心、责任心、动手能力和较高的执行力。

第二段：谈到工作中的挑战和解决方法。

在物资库房工作的过程中，遇到的挑战和困难是必然的。可能面临的问题有：库房物资和设备的管理和保护、人员的安全和管理等等方面的情况。在这些问题出现的时候，必须迅速寻找问题的根源，采取积极的行动，以减少严重的影响。专注于预防性保养，与其他部门进行沟通合作，同时不断提高库房管理技术，努力在各种复杂的环境下保障库房的正常运转是必要的。

第三段：重点探讨仓库管理的技术，包括库房溢出、库房环境、物资管理等等。

常规的库房管理是一项复杂的任务，需要掌握多种技巧和技术。在日常工作中，主要要关注的内容包括管理库房溢出、固定资产的管理、实时监视库存量、物资管理技术和库房环境的管理。在库房的管理上具有先进的思想和创新精神，会极大地提高工作的效率。

第四段：如何实现物资流通和管理的高效率和高质量？

高效率和高质量的物资流通和管理，是仓库管理人员的重要目标。仓库的管理人员必须注意到以下几点：提高物资的使用效率和物资库存率。确保物资库房的合理利用，而不是过度占用；保持管理和监督的严谨，持续改善，提高管理质量和效能，以达到高效高质的目标。

第五段：总结，展望未来的工作和职业规划。

作为物资库房工作人员，必须深入了解当下的管理技术、规范和操作手册。在实际工作中，要坚持创建高效、高质的工作环境、准确记录、全面盘点和科学管理以及完善的沟通和信息交流机制等等。通过这些措施，不断创新和提高，将会能够有效地提高库房的运营和业务水平，为企业发展做出积极的贡献。预期未来的策略是：更加尽责、专注于库房管理技术和信息的持续学习、协调沟通和多方合作，持续推进优秀基建设施的建立和管理，以及库房工作人员的职业规划和自我成长。

物资库房工作人员心得体会

近年来，物资库房成为一些企业和机构必不可少的部门之一。在物资库房中，工作人员不仅需要管理好库房中的资源，更重要的是要为用户提供优质的服务，确保物资的流动性。下文将从三个方面分享本人作为一名物资库房工作人员的心得体会。

第二段：关于仓库管理。

作为一名物资库房工作人员，我们首先需要管理好库房中的物资。这需要做到详细的记录每一件物品的进出情况，避免物品遗失或过期浪费。在保证库存数量充足的同时，还需要及时处理即将过期的物品，尽可能地减少物资浪费。另外，保持仓库环境的整洁和安全也同样重要，定期检查和维护仓库设施设备，预防火灾及其它危险事件的发生。

第三段：关于用户服务。

为用户提供优质的服务，在物资库房中尤为重要。我们要确保物资的流动性，即用户需要哪些物品，我们要能够及时提供。此外，为了方便用户的使用，我们还需要对物品进行分类、标注，编制清单，以便用户查询和借用。在用户借用物品时，我们还需对物品进行细致的检查，保证物品质量符合要求，并及时记录物品的借出和归还情况。

第四段：关于团队协作。

物资库房的管理需要多个工作人员协同完成，因此团队协作也是十分关键的。在工作中，我们需要互相协助，助力解决问题。对不同的问题，需有不同人员负责，形成任务分工。而沟通也是团队协作关键部分之一，需要及时沟通交流，共同探讨问题解决方案。在工作中保持良好的团队合作氛围，能够更好地提高工作效率和管控质量。

第五段：总结。

作为一名物资库房工作人员，我的工作经历让我深刻体会到管理物资库房有时并不简单。需要做到细致、全面、专业，重视用户反馈和团队协作。但在实践中，不断总结、不断改进，我们能够更好地提高物资库房管理的工作质量。在多次共事中，我们的团队取得了很多成果，这也让我更加确定这是一项有趣又有挑战的职业。

库房工作心得体会

“到苏北去，到基层去，到生产第一线去，到祖国和人民最需要我们的地方去!”这是我们大学生响应x部长的号召轰轰烈烈到农村“做官”的口号。今年我有幸成为大学生村官中的一员。我们带着知识，带着激情，带着思想来到了基层，扎根了农村。不知不觉中，我已经做了半个月的“村官”，这半个月的生活、工作让我的人生观、价值观都有所变化。我也从中收获了很多，感触更多。现将八月份个人工作总结汇报如下：

一、学习了解到的服务村基本概况。

我所服务的建湖县经济开发区桥东村位于县城冠华东路，县经济开发区境内，隶属县经济开发区工作委员会、管理委员会领导，区域面积2.5平方公里。桥东村现有居民2463人，全村境内驻有行政事业性单位、工矿企业近160家，个体工商户近百家，实际居住居民近万人。xx年，实现工农业产值18526万元，其中：工业产值11434万元，农业产值18527.5万元，服务业产值410万元，人均纯收入8428元。桥东村下设六个村民小组，四个村办企业，村有小学一所，电力、电讯、自来水入户率100%，开发区的二次创业使全村已基本无土地。

多年来在各级领导的关心和培育下，早在上世纪九十年代初，桥东村就被评为“经济排头村”。

今后，桥东村将以邓小平理论和重要思想为指导，全面贯彻落实党的xx大会议精神，以党总支村委会和驻区单位为依托，采取有力措施，不断提高创建意识，增强服务本领，扩大服务功能，造福村民。以“一部三站三室”(即党支部、居委会、警务室、图书阅览室、城市低保和劳动保障工作站、计生和卫生服务站、文体服务站)为阵地，充分利用驻区单位资源优势为村民服务;抓好党建工作，搞好治安综合治理，确保秩序稳定;强化劳动保健，促进经济工作，扩大二、三产业总量;办好两个中心，活跃党员、村民的精神文化生活，做大做强农村七大系列服务，全面提高村民生活水平和生活质量。同时以创建“民主法治示范村”为抓手，以全面提高村民法律素质为重点，以实现“四民主、两公开”(即坚持决策、监督、管理、选举民主，实行村务和财务两公开。)为切入点落实村务、财务公开制度，推进民主监督。充分发挥村委会的“三自”(自我管理、自我教育、自我服务)作用，严格遵守各项承诺，依法治理村务，争抢办事透明度，让政府放心、群众满意。打造环境优美、秩序稳定、风气良好、人际关系和谐的社会主义新农村。

二、到村任职后负责的工作及生活情况。

我到村任职已经两个星期了，现在对这里的工作已经很适应，最近一段时间一直在村里做拆迁动员工作，我也从中学到了如何做好群众工作的许多细节。今后我在负责做好拆迁宣传、动员工作的同时还要负责管理村部的电子档案的建设和管理工作。可以说今后的工作将会令我倍感充实和富有挑战力。

在生活方面，各级领导对我们都很关心，我白天在开发区食堂吃饭，晚上住在家里，最近村里还给我买了电动车，出行也方便多了。在此，我非常感谢各级领导对我的关心和支持。

三、下一阶段工作计划。

1、尽快明确职责，准确进入岗位。

只有找准自己的位置，全力以赴地做好本职工作，才能确保每一项工作的顺利完成。下一阶段我的主要工作职责就是积极参加“两委”会议，做好村里的“软件”工作：整理村里的各部门电子档案。

2、积极地与村里领导和区里领导进行沟通，虚心接受他们的批评教育，并全程参与农业普查工作。

农业普查是一项大规模的国情国力调查，将为研究确定国民经济发展战略和规划，制定各项社会经济政策提供依据。因此在农业普查工作上，我将做到认真参加上级组织的培训工作，认真走访农户，如实填报数据，并做好个人工作总结报告。

3、在实践操作前，要主动加强学习。

俗话说“活到老，学到老”，学习是一个永恒的课题，更是下半年我面临的主要任务之一。要做好各项工作，就必须主动加强学习，不断提高自身素质、提高处理农村复杂问题的能力、提高为村民服务的水平，从而不断适应新形势、新任务下的新要求。

4、以调查研究为前提，探寻我村产业发展出路。

坚信“学以致用，专业对口，农村同样是施展才能的舞台”。平时要做工作中的有心人，关注相关信息，利用网络等平台给农民创出致富新方式。我们大学生到村任职，一来专门为农村服务，有时间、有精力;二来我们头脑灵活，信息畅通，接受新鲜事物快，理应在带领农民致富上干出个样子来。但是一人势单力薄，因此我觉得和其他大学生村官组团创业不仅切合当前实际还可以减少相关风险。

5、以法律服务为基点，扎实推进“xx普法”工作。

利用在参加志“苏北计划”志愿者期间担任司法助理的工作经验为村民提供免费的法律咨询、法律疑难解答、自愿性调解、普法提示、普法学习等服务，为全村村民人人学法、懂法、用法、守法的良好村风的目标发挥自己的一技之长。

6、和村里的同志一起深入到贫困户、困难党员家中进行访贫问苦，了解贫困户的实际困难和想法，并采取相应措施给予一定的帮助。

另外我还打算定期多频率地深入到村组，农户家中，在实践工作中不断的提高自己。

20__年是我们大学生“村官”服务基层的关键之年。我将紧紧围绕各级党委政府的中心工作，按照做好“指导员、信息员、促进员、协调员”的要求，深入学习和贯彻党的xx大精神，进一步提高自身综合素质，切实服从组织的各项安排，认真完成各级领导交办的每一项工作任务，力争早日实现“挥洒青春，建功新农村”的奋斗目标。

由于刚刚参加工作，缺乏工作经验，在工作中难免会有这样那样的不足，或者不对之处，在此，恳请领导多多批评，以求尽快进步，更好的服务于我们的新农村建设，为解决“三农”问题，“解民生之多艰”，奉献自己的一份力量!

库房工作心得体会

回首今年的工作，有与同事的联手攻关艰辛，也有遇到困难和挫折的惆怅，时间过得飞快，不知不觉中，充满期望的一年伴随着新年伊始而即将来临。

现就本年度相关工作作出如下总结：

一、虚心学习。

在最短时间内熟悉自我所管物料的规格以及所属供应商的区分，尽快熟悉公司内部的操作流程。

二、心系本职工作，落实工作职责制。

努力配合各部门完成的入库和出库工作，争取更加完善仓库管理制度，对于本人工作中的失职勇于承担职责，并杜绝再次出现类似失职事件的发生。

三、加强检查仓库内部的安全设施，确保所管的物料的防尘、防潮以及防盗工作，每一天对当天进出物料进行抽盘，确保常用物料的账目与实物的准确率到达95%以上。

四、总的看来还有存在不足的地方，亟待我们去解决的问题，主要表此刻以下方面：

1、仓库收发料区大门，时常处于敞开状态，原材料仓内置为良品、不良品以及报废料的放置区，来料未经检验，可列为不明状态物料，若将其放置于材料仓不太妥当。

2、仓库办公室为仓管人员办公之地，非仓库人员却随意进出仓库办公室，还曾出现办公文具被损坏现象。

3、材料仓非仓库人员随意进出，让人感觉就像菜市场一样，完全无视仓管员的存在，若送货员搬货进仓都有仓管员随行。

4、账目管理混乱，每月对物料进行抽盘，实物与系统账目的准确率几乎为20%。

5、库存样机全部裸机入库，导致业务出货为了寻找适宜包材很多浪费时间。

五、下一步打算。

针对本年中存在的不足，为了更加完善管理制度，做好新一年的工作突出，作出以下几个方面。

1、严格执行仓库管理制度，禁止非仓库人员随意进入仓库。

2、加强仓库物料账目管理。

3、库存样机必须配包材入库，节省仓库和业务的工作时间。

4、系统内存在一个物料多种编码的情景，对于不使用的物料编码进行删除整改。

5、库内呆滞料和报废品过多，很多占用库存且不美观，及时处理增加空间利用率。

6、财务应加大对仓库数据的监控。

六、个人认为给予改善的相关方面。

1、生产退料过于频繁，导致有时仓库办公室人满为患。

提议在生产部购置针式打印机一台，打好单据后到仓库退料或者领料：除了急需出货的物料，其他物料一天退料2次。

2、生产退料不写生产任务订单号。

提议生产退料必须写明该物料的所属订单号。

3、生产领料实物编码和数量与单据上的物料编码和数量不一致。

提议生产任务订单领料必须由pmc开出的生产领料单并有pmc签字的单据方可发料，若一个bom的同类物料有多种编码，必须有工程下发的更改通知单。

4、生产领料和业务发货、采购到料无计划。

业务当天需要发的货物必须在当天生成发货计划表通知仓库和生产部，计划表必须包含发货时间，精确到分。

采购必须提前一天告知仓库当天到料计划和数量，便于仓库安排存储空间。

5、成品往往是先出库后入库，成品机入库单无相关人员签字。

成品必须先入库再出库，否则财务无法预算成本。生产根据发货计划表的发货时间提前入库，入库单必须有生产主管、pmc以及品质检验员签字方可生效，仓管员确认手续齐全到生产部确认入库数量以及产品规格，根据由财务审核的出库单将货物交给发货员。

6、调拨单的含义的误解。

调拨单的作用分为仓库与仓库之间的调拨和仓位与仓位之间的调拨，而不是部门之间的调拨。对于目前生产领用不算调拨，调拨出良品，调拨回不良品完全不贴合调拨单的根本使用意义。

提议取消部门之间的调拨单，生产订单领料超领必须有生产主管和pmc以及财务签字方可生效，品质领料采取领料单而非调拨单，且该单据有品质主管签字，业务领取样品机必须有销售样品领取单，且有业务经理签字。

7、职责制度不到位。

生产超领以及业务样品借料有多少未归还仓库是由财务成本会计核算，生产任务单下发多少，欠料多少，订单成品入库多少应由pmc进行跟踪，采购订单物料到货多少，退货多少以及补退货多少应由采购进行跟踪。目前我司要求以上都由仓管员跟踪完全属于职责过度。仓管员的职责是凭单领料，凭单发料，保管物料的外在品质以及物料的物帐卡一致。

8、业务样机领取频繁。

样机很多是一种机子一天领出或者归还多次，业务回复业务部没有专门放置样品的柜子，提议业务部购买几个样品展柜，一则避免样机领取频繁，二则便于客户参观。

9、先入库后检验这个完全不贴合正规流程。

正规系统都有品质部这个模块，品质检验后系统会自动入库，仓管员再根据系统入库单打出纸质单据，作为入库依据交由财务。

10、相关整体流程。

材料入库流程：供应商快递送货—仓管员确认采购订单号、规格型号以及数量、物料编码—仓管员在系统品质模块进行来料登记填写—品质收到送检信息后到待检区检验送检物料—检验完毕(合格和特采系统会自动入库并生成入库单，拒收直接退货)—仓管员根据入库单打出纸质单据并将检验好的物料入仓归位。

生产领料流程：

1、生产任务单领料：pmc提前4小时打出生产任务领料单交由仓管员把物料放置于仓库发料区内—领料人根据领料单确认物料规格以及物料编码、数量—确认无误后签字并领走。

2、非正常领料：领料人打出领料单—部门主管、pmc签字—仓库备料(备料时间至少5分钟)—领料员确认物料规格以及物料编码、数量—确认无误后签字并领走。

3、生产超领：生产打出超领单—pmc、成本会计签字—仓库备料—领料人员确认物料规格以及物料编码、数量—确认无误后签字并领走。

生产退料流程：生产整理出需退仓物料—在品质模块填写送检登记—品质确认状态—品质开出检验报告(检验报告必须包含物料规格以及编码、供应商)—pmc和部门主管签字—仓库确认签字。

产成品或者半成品入库流程：生产开出入库单—在系统品质模块填写生产成品送检登记表—品质检验开出出货报告并签字—pmc和部门主管签字—仓管员确认数量，规格以及外箱标识是否齐全—确认无误签字。

产成品出货流程：发货员开具销售出库单—财务审核并签字—仓管确认手续齐全将货物交由发货员—发货员确认产品型号以及数量并签字。

销售退货流程：客户退货—业务文员确认退货型号以及数量—开具销售退货单—财务审核并签字—业务文员携销售退货单以及客退品交给仓库—仓库确认型号和数量签字。

11、呆滞料处理方法。

(1)工程确认能用于公司其他产品的物料优先使用。

(3)对于市场上无法回收的物料进行就地报废。

(4)呆滞料放的时间长不但不会增值只会贬值，且大大占用空间利用率，且其外箱灰尘过多，给客户参观带来不美观的视觉，并非库存过多就证明生意越好，相反，库存越多，越体现出公司的周转率低，公司效益的不好。

12、注意事项：

个人系统账号密码属于保密，除持有者明白外任何人不得知晓，防止他人栽赃，若持有人自我泄露，造成的后果由持有人承担。

公司库房工作个人心得体会

作为一名娱乐会所的库房管理员，经过一个多月的实际管理，从中也摸索出了些心得体会，库房管理主要是负责库房消费品进库，出库登记，根据用途，性质，类型进行分类，确保各类消费品的出售效率，为娱乐会所提供优质服务。另外需要维护库房和货物安全，做好防潮防霉变质的工作。现在将其写出来，为今后的工作奠定基础。

1、库房保管员必须合理设置各类物资和产品的明细账簿和台账。管理公司内酒水，饮料等消费物品。统计每日管理物品的结存情况，便于公司对相关消费物品的采购。

2、做好各类物料和产品的日常核查工作，库房保管员必须对各类库存物资定期进行检查盘点，并做到账、物、卡三者一致。铸件库房管理员必须定期对每种消费品进行核对并记录，如有变动及时向营业部、财务部反映，以便及时调整。

3、各营业部必须根椐营业计划及库房库存情况合理确定采购数量，并严格控制各类物资的库存量，有条件单位逐步实行零库存；库房保管员必须定期进行各类存货的分类整理，对存放期限较长，逾期失效等不良存货，要按月编制报表，报送营业部领导及财务人员，营业部对本单位的各类不良存货每月必须提出处理意见，责成相关部门及时加以处理。

1、物料进仓时，库房管理员必须凭送货单、检验合格单办理入库手续；如属回用物资应凭回用单办理入库手续，拒绝不合格或手续不齐全的物资入库，杜绝只见发票不见实物或边办理入库边办理出库的现象。

2、入库时，库房管理员必须查点物资的数量、规格型号、合格证件等项目，如发现物资数量、质量、单据等不齐全时，不得办理入库手续。未经办理入库手续的物资一律作待检物资处理放在待检区域内，经检验不合格的物资一律退回，放在暂放区域，同时必须在短期内通知经办人员负责处理。

3、一切货物的购入都必须用增植税专用发票方可入库报销，无税票的，其材料价格必须下浮到能补足扣税额为止。同时要注意审查发票的正确性和有效性。

4、入库货物在未收到相应发票前，库房管理员必须建立货到票未到材料明细账，并及时填开货到票未到收料单（在当月票到的可不开），在收到发票后，冲销原货到票未到收料单，并开具材料票到收料单，月底将货到票未到材料清单上报财务。

5、收料单的填开必须正确完整，供应单位名称应填写全称并与发票单位一致，如属票到抵冲的，应在备注栏中注明原入库时间。收料单上必须有保管员及经手人签字，并且字迹清楚。

6、因质量等原因而发生的退回货物，必须由营业部财务部部相关人员填写退回处理单，办妥手续后方可办理入库手续。

1、各类材料的发出，原则上采用先进先出法。酒水等出库时必须办理出库手续，并做到限额领货，各部门领用的物料必须由各部门长统一领取，领货人员凭各部门长开具的流程单或相关凭证向库房领取，领料员和库房管理员应核对物品的名称、规格、数量、质量状况，核对正确后方可发料；库房管理员应开具领料单，经领货人签字，登记入卡、入帐。

1、库房管理员在月末结账前要与各部门做好物料进出的衔接工作，各相关部门的计算口径应保持一致，以保障成本核算的正确性。

2、必须正确及时报送规定的各类报表，收付存报表、材料耗用汇总表、三个月以上积压物资报表、货到票未到材料明细表每月27日前上报财务及相关部门，并确保其正确无误。

3、库存物资清查盘点中发现问题和差错，应及时查明原因，并进行相应处理。如属短缺及需报废处理的，必须按审批程序经领导审核批准后才可进行处理，否则一律不准自行调整。发现货物失少或质量上的问题（如过期、受潮、变质或损坏等），应及时的用书面的形式向有关部门汇报。

4、库房现场管理工作必须严格按照6s要求、iso9000标准及各事业部分厂的具体规定执行。

库房工作心得体会参考模板

1、仓库保管员必须合理设置各类物资和产品的明细账簿和台账。管理公司内酒水，饮料等消费物品。统计每日管理物品的结存情况，便于公司对相关消费物品的采购。

2、做好各类物料和产品的日常核查工作，仓库保管员必须对各类库存物资定期进行检查盘点，并做到账、物、卡三者一致。铸件仓管员必须定期对每种消费品进行核对并记录，如有变动及时向营业部、财务部反映，以便及时调整。

3、各营业部必须根椐营业计划及仓库库存情况合理确定采购数量，并严格控制各类物资的库存量，有条件单位逐步实行零库存；仓库保管员必须定期进行各类存货的分类整理，对存放期限较长，逾期失效等不良存货，要按月编制报表，报送营业部领导及财务人员，营业部对本单位的各类不良存货每月必须提出处理意见，责成相关部门及时加以处理。

1、物料进仓时，仓库管-理-员必须凭送货单、检验合格单办理入库手续；如属回用物资应凭回用单办理入库手续，拒绝不合格或手续不齐全的物资入库，杜绝只见发票不见实物或边办理入库边办理出库的现象。

2、入库时，仓库管-理-员必须查点物资的数量、规格型号、合格证件等项目，如发现物资数量、质量、单据等不齐全时，不得办理入库手续。未经办理入库手续的物资一律作待检物资处理放在待检区域内，经检验不合格的物资一律退回，放在暂放区域，同时必须在短期内通知经办人员负责处理。

3、一切货物的购入都必须用增植税专用发票方可入库报销，无税票的，其材料价格必须下浮到能补足扣税额为止。同时要注意审查发票的正确性和有效性。

4、入库货物在未收到相应发票前，仓管员必须建立货到票未到材料明细账，并及时填开货到票未到收料单（在当月票到的可不开），在收到发票后，冲销原货到票未到收料单，并开具材料票到收料单，月底将货到票未到材料清单上报财务。

5、收料单的填开必须正确完整，供应单位名称应填写全称并与发票单位一致，如属票到抵冲的，应在备注栏中注明原入库时间。收料单上必须有保管员及经手人签字，并且字迹清楚。

6、因质量等原因而发生的退回货物，必须由营业部财务部部相关人员填写退回处理单，办妥手续后方可办理入库手续。

1、各类材料的发出，原则上采用先进先出法。酒水等出库时必须办理出库手续，并做到限额领货，各部门领用的物料必须由各部门长统一领取，领货人员凭各部门长开具的流程单或相关凭证向仓库领取，领料员和仓管员应核对物品的名称、规格、数量、质量状况，核对正确后方可发料；仓管员应开具领料单，经领货人签字，登记入卡、入帐。

1、仓管员在月末结账前要与各部门做好物料进出的衔接工作，各相关部门的计算口径应保持一致，以保障成本核算的正确性。

2、必须正确及时报送规定的各类报表，收付存报表、材料耗用汇总表、三个月以上积压物资报表、货到票未到材料明细表每月27日前上报财务及相关部门，并确保其正确无误。

3、库存物资清查盘点中发现问题和差错，应及时查明原因，并进行相应处理。如属短缺及需报废处理的，必须按审批程序经领导审核批准后才可进行处理，否则一律不准自行调整。发现货物失少或质量上的问题（如过期、受潮、变质或损坏等），应及时的用书面的形式向有关部门汇报。

4、仓库现场管理工作必须严格按照6s要求、iso9000标准及各事业部分厂的具体规定执行。

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化学库房工作心得体会

第一段：介绍化学库房工作的重要性和挑战性（200字）。

化学库房是保证实验室教学和科研工作正常进行的核心环节之一。作为一名库房工作人员，我深切体会到自己的工作关系到整个实验室的运转，必须严谨细致、高效负责。同时，库房工作也面临着诸多的挑战。首先，化学试剂的种类繁多、性质复杂，需要我们掌握一定的化学知识；其次，库房中存放的试剂安全性高，需要我们遵守严格的操作规程和安全标准。面对这些挑战，我深入反思和学习，总结了一些心得体会，希望能够帮助自己不断提高，为实验室教学和科研工作做出更大贡献。

第二段：提高工作效率的方法和经验（200字）。

在我的工作中，提高工作效率是一个重要的目标。首先，我保持库房的整洁有序，将试剂按照分类和标签进行摆放，方便查找和使用。其次，我建立了试剂出入库记录和库存管理系统，及时更新试剂的情况和调度，确保库存的准确性和充足度。同时，我也与实验室教师和研究人员保持紧密合作，及时了解他们的需要并响应，尽可能提供及时的支持和服务。通过这些方法和经验，我有效提高了工作效率，得到了师生的赞誉和认可。

第三段：注重安全意识和规范操作（200字）。

在化学库房工作中，安全意识是非常重要的。我始终坚持以安全第一的原则，注重防范安全风险，避免事故的发生。首先，我加强了对化学试剂的了解，明确其性质、危害和储存要求。其次，我严格遵守操作规程，规范试剂的领取、储存和归还流程，确保操作的安全性和规范性。同时，我定期检查和维护库房的消防设施和安全设备，以应对可能发生的突发情况。通过注重安全意识和规范操作，我提高了库房工作的安全水平，保障了实验室教学和科研工作的顺利进行。

第四段：了解用户需求，提供优质服务（200字）。

作为库房工作人员，了解用户需求，并提供优质的服务是我的职责所在。我积极与实验室教师和研究人员沟通交流，了解他们的实验和研究计划，以便提前预置相应试剂，以满足他们的需求。同时，我也耐心解答他们提出的问题，提供关于试剂的存储、使用和处理等方面的指导和建议。我注重细节，尽力使用户感受到便捷和满意的服务。通过这些工作，我与用户建立了良好的沟通和合作关系，用户的满意度明显提升。

第五段：不断学习和提升，为工作增添活力（200字）。

化学库房工作是一个需要不断学习和提升的过程。为了跟上学科发展和新试剂的使用需要，我经常利用业余时间学习化学知识和库房管理的新方法。我阅读相关的专业书籍和论文，参加学术会议和培训课程，不断拓宽自己的知识视野。同时，我也积极参与实验室团队的交流和合作，在与同行的互动中相互学习和促进。这些不断学习和提升的过程为我工作增添了活力和动力，使我能够更好地适应和应对工作中的挑战。

总结：

通过对化学库房工作的深入思考和实践，我深切体会到自己工作的重要性和挑战性。在提高工作效率、注重安全意识、了解用户需求和不断学习和提升方面，我付出了努力和汗水。我相信，只要持之以恒，不断学习，我会变得更加优秀，为实验室教学和科研工作做出更大的贡献。同时，我也希望通过我的努力和实践，能够影响和激励更多的人加入到化学库房工作中，共同推动实验室教学和科研事业的发展。