酒店保洁员协议书(汇总17篇)
合同协议是一种约束力强大的文件,双方必须按照其中规定的条件履行。合同协议的范文可以帮助大家了解一份合同协议的基本结构和要素。
保洁员协议书
协议书有广义和狭义之分。广义的协议书是指社会集团或个人处理各种社会关系、事务时常用的“契约”类文书,以下是“农村保洁员协议书”,希望能够帮助的到您!
甲方: 村村民委员会 (以下简称甲方)
乙方: 身份证号码 (以下简称乙方)
根据镇党委、政府的统一布置,为了进一步改善农村环境,提高人民群众的.生活质量,统筹城乡发展,加快推进城乡一体化工作要求,经村班子商量,决定招收20xx年度保洁员,落实分片负责,长效保洁管理,为确保完成保洁工作任务,经甲、乙双方协商同意,特订如下协议:
1、乙方要及时对垃圾收集点进行清运,做到村民生活垃圾日产日清,同时要保持垃圾收集点周边清洁,不得露天焚烧垃圾,不定时对圾收集设施要进行清洗,做到外体干净,构筑物内外墙面不得有明显积灰、污物。
2、乙方要保持村主要道路以及路边整洁,及时清理漂浮物、无明显垃圾堆积物,清除村主要道路两边杂草和树木养护,道路两旁农田内无漂浮物。
3、对乱张贴、乱涂写、乱刻画、乱散发、乱吊挂等非法广告做到及时制止和清理。
乙方根据甲方所规定的范围进行保洁,保洁员必须服从村分管卫生负责人管理,甲方经常组织人员不定期进行检查,不符合工作要求的,有权对乙方进行考核.甲方对乙方提供的保洁服务享有监督权和检查权,有权对乙方服务提出意见和建议的权利。乙方应积极采纳甲方在保洁方面的合理化建议。凡对本职工作责任性不强,垃圾收集不到位,群众意见大,经批评、教育不改正,情节严重的在合同期内可作辞退处理。
在工作期间注意自身安全,如发生意外,其责任自负,甲方不承担任何责任。
20xx年1月1日至20xx年12月31日止。一年一聘,如保洁工作尽心尽责、完成出色、村委认可的可以优先聘用。
保洁员报酬每月工资xxxx元。
执一份。协议自双方签字后生效,望共同遵守执行。
甲方(公章):
乙方:
签订时间:20xx年1月1日
保洁员协议书
协议书有广义和狭义之分。广义的协议书是指社会集团或个人处理各种社会关系、事务时常用的“契约”类文书,以下是“农村保洁员协议书”,希望能够帮助的到您!
甲方:村村民委员会(以下简称甲方)。
乙方:身份证号码(以下简称乙方)。
根据镇党委、政府的统一布置,为了进一步改善农村环境,提高人民群众的生活质量,统筹城乡发展,加快推进城乡一体化工作要求,经村班子商量,决定招收20xx年度保洁员,落实分片负责,长效保洁管理,为确保完成保洁工作任务,经甲、乙双方协商同意,特订如下协议:
1、乙方要及时对垃圾收集点进行清运,做到村民生活垃圾日产日清,同时要保持垃圾收集点周边清洁,不得露天焚烧垃圾,不定时对圾收集设施要进行清洗,做到外体干净,构筑物内外墙面不得有明显积灰、污物。
2、乙方要保持村主要道路以及路边整洁,及时清理漂浮物、无明显垃圾堆积物,清除村主要道路两边杂草和树木养护,道路两旁农田内无漂浮物。
3、对乱张贴、乱涂写、乱刻画、乱散发、乱吊挂等非法广告做到及时制止和清理。
乙方根据甲方所规定的范围进行保洁,保洁员必须服从村分管卫生负责人管理,甲方经常组织人员不定期进行检查,不符合工作要求的,有权对乙方进行考核.甲方对乙方提供的保洁服务享有监督权和检查权,有权对乙方服务提出意见和建议的权利。乙方应积极采纳甲方在保洁方面的合理化建议。凡对本职工作责任性不强,垃圾收集不到位,群众意见大,经批评、教育不改正,情节严重的在合同期内可作辞退处理。
在工作期间注意自身安全,如发生意外,其责任自负,甲方不承担任何责任。
20xx年1月1日至20xx年12月31日止。一年一聘,如保洁工作尽心尽责、完成出色、村委认可的可以优先聘用。
保洁员报酬每月工资xxxx元。
执一份。协议自双方签字后生效,望共同遵守执行。
甲方(公章):
乙方:
签订时间:20xx年1月1日。
保洁员协议书
乙方:
根据国家、政府和社会的统一要求和布置,为了进一步改善社区环境,提高人民群众的生活质量,经公司研究决定,招收保洁员,对社区卫生进行保洁。为确保完成保洁工作任务,经甲、乙双方协商同意,特制订以下协议。
一、保洁的形式、时间和范围。
1、保洁形式为非全日制用工形式,即为日常保洁。保洁时间:为每日。每天工作的具体时间不确定,以指定的保洁任务完成为目标(但每天原则不超过4小时)。
2、保洁范围是甲方指定的区域。
3、保洁标准,按甲方具体要求执行。
二、服务期限:服务期限为x年。从20xx年x月xx日至20xx年x月xx日。本合同之前乙方的工作年限与次数均与甲方无关。
三、服务报酬:保洁员报酬每半月工资x元(其中包括额外时间的加班费、奖金、社会保险费用等等所有费用)。
四、在工作期间乙方应注意安全。乙方应遵循安全生产、文明保洁的有关规定,在卫生保洁过程中,采取严格的安全措施,如发生人身安全事故,责任与费用由乙方自行承担。与甲方无关。
五、工作要求和监督检查:
1、保洁员如请事假、病假,由本人另请人员替班,如超过三天作自动放弃本工作处理;。
4、甲方对乙方提供的保洁服务享有监督权和检查权,有权对乙方服务提出意见和建议的权利。乙方应积极采纳甲方在保洁方面的合理化建议。
六、在签订本协议时,甲方已向乙方告知了工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬以及其他相关情况。
乙方已经熟知甲方依法制订的各项规章制度,并承诺遵守甲方依法制订的规章制度和国家的法律、法规、规章、甲方的劳动纪律;严格遵守劳动安全卫生、操作规程和工作规范。
对违反甲方规章制度,劳动安全卫生、操作规程和工作规范的行为,甲方有权进行处罚并解除本合同。造成甲方损失,或损害他人利益及人身损害的,由乙方承担赔偿责任。
乙方有权拒绝甲方的违章指挥。
七、甲方提供所需用具,明细见附件清单,所用工具由乙方妥善保管,因使用和管理不当,而损坏或丢失,一律按价赔偿,正常损坏交由甲方备查,以旧换新。
八、协议一式两份,双方各执一份。双方签字后生效。
甲方:
乙方:
签订时间:20xx年x月xx日。
保洁员协议书
甲方:毕桥村民委员会(以下简称甲方)。
乙方:(以下简称乙方)。
身份证号码:
电话号码:
为建设和谐、绿色的毕桥村,加强我村环境卫生全覆盖管理,提高环境卫生保洁质量,美化村容村貌,营造村民舒适的生活环境,保持村庄环境整齐干净,构建垃圾减量化、资源化、无害化处理长效机制,经甲、乙双方协商同意,现订立保洁协议。
一、聘用时间:自20xx年1月1日至20xx年12月31日止,为期一年。
二、保洁范围:s219线西团段、村庄主要道路、公共场所清扫,垃圾清运及处理,具体包干地段由甲乙双方协商确定为准。
三、保洁职责:
1、遵守环境卫生办公室制定的各类规章制度,服从调配。
2、按规划责任区每天早晨八点以前清除各垃圾投放点垃圾,并集中运到规定的垃圾中转站。
3、对本责任区内的路面进行长效保洁,并做好突击性的清理保洁工作。
4、保持清洁车辆的完好,车容整洁,运输途中不得抛洒垃圾。
5、及时清洗公共部位的乱涂、乱画、乱张贴的广告、标语等。
6、保管好各自使用的工具,不准擅自挪作他用,损坏、遗失工具要照价赔偿。
7、文明操作礼貌服务,发现乱倒垃圾等不文明行为,应进行劝阻和宣传,说话文明,以礼服人。
8、上班时间必须穿戴安全工作上衣、帽等,并注意人身和车辆安全。
9、完成村委会交给的临时工作任务。
四、清扫工具甲方向乙方提供垃圾清运车、扫帚、铁铲及保洁服,其它清扫工具由乙方自理。
五、工作监管村委会成立卫生监督小组,由村委会干部、村民理事会成员及党员代表组成。采取不定期检查,一旦发现清扫、清运及处理不到位的,或村民反映乙方工作不到位的,甲方应予以核实,以上情况累计出现三次者,甲方有权解除聘用。乙方如要求辞职,必须提前一个月向甲方打报告,否则,不支付前段时间的工资。
六、工资报酬甲方以村内的公益性低保费,用于支付乙方工资。甲方将年底向乙方一次性支付工资。每月奖金50元,乙方违约一次扣除当月奖金,两次扣除半年奖金,三次扣除全年奖金,年终考核后一次性发放。本协议一式三份,甲、乙双方各执一份,备案一份,双方签字后生效。
甲方:
乙方:
签订日期:20xx年x月xx日
保洁员协议书
周浦农村环境卫生保洁服务社 (以下简称甲方)
村民委员会
保洁员 (以下简称乙方)
为搞好周浦镇农村环境卫生,做好责任区域及路段包干清扫保洁工作,经双方协商定如下协议:
1、 甲方要求乙方在清扫过程中做到文明清扫,道路洁净,无散落生活垃圾。
(1)、遵章守纪讲安全;
(2)、垃圾日产日清,倒入指定地点;
(3)、垃圾房保洁,垃圾房内垃圾每日出清,勒洗箱房保整洁;
(4)、保洁区域要求达到一体化,即横向到边,竖向到底,区域内包括道路保洁、宅村保洁、绿地保洁、清除乱招贴。
2、 乙方清扫区域:根据各村区域实际状况,具体由村卫生干部安排调整。
3、 乙方清扫工作时间;根据季节变化,具体由村卫生干部安排时间。
4、 乙方报酬按上海市当年度颁布最低工资标准执行,福利待遇按劳动保障中心规定执行。
(1)、如乙方工作时间无故不在岗,发现第一次给予口头警告;第二次严重警告并责成书面保证;第三次作出歇岗或退工决定。
(2)清扫垃圾洁净程度,清扫一遍后在工作时间内如在包干区域发现垃圾漏扫,有零星垃圾、脏差现象的,发现第一次给予口头警告;第二次严重警告并责成书面保证;第三次作出歇岗或退工决定。
5、 甲方给乙方的清扫工具:扫帚、拖车等,乙方要爱惜使用并妥善保管,如有遗失按质论价由乙方负责赔偿。
6、 乙方在受聘时间,有事假或病假,需事先与保洁组长或村卫生干部请假,准假后方可离开,病假期间,工资按病假工资给付,并根据病情轻重,决定病假时间。年内多次病假,累计时间超过一个月的,作无法适应该工作岗位处理,并予以解聘。
7、 保洁员工作考核检查和日常管理由各村卫生干部与保洁组长考勤管理和保洁质量监督,并负责考核评定。
8、 甲方应为乙方提供必要的劳防用品,落实安全防护措施,进行安全操作规范教育和技能培训。若乙方违反操作造成自身伤伤害事故,责任自负。正常工作时间如遇伤害需认定工伤的,必须在第一时间向村卫生干部和组长报告,并在伤害发生30天内向单位提出书面工伤认定申请,过时后果自负。
9、 为使周浦镇市容整洁,环境优美,双方要相互配合,共同努力,到年终根据全年考核得分情况按工作好差,贡献大小,由甲方确定用工签约。
10、 本协议自签订之日起有效,有效期为20xx年x月xx日至20xx年x月xx日止。(试用期20xx年x月xx日至20xx年x月xx日止,试用期内如遇乙方不能胜任工作的。甲方可随时终止合同。)
本协议一式三份,甲、乙、村三方各执一份。
甲方:浦东新区周浦农村环境卫生保洁服务社
乙方:(签名)
村民委员会:(盖章)
签约日期:20xx年x月xx日
保洁员协议书
甲方:毕桥村民委员会(以下简称甲方)
乙方: (以下简称乙方)
身份证号码:
电话号码:
为建设和谐、绿色的毕桥村,加强我村环境卫生全覆盖管理,提高环境卫生保洁质量,美化村容村貌,营造村民舒适的生活环境,保持村庄环境整齐干净,构建垃圾减量化、资源化、无害化处理长效机制,经甲、乙双方协商同意,现订立保洁协议。
一、聘用时间:自20xx年1月1日至20xx年12月31日止,为期一年。
二、保洁范围: s219 线西团段、村庄主要道路、公共场所清扫,垃圾清运及处理,具体包干地段由甲乙双方协商确定为准。
三、保洁职责:
1、遵守环境卫生办公室制定的各类规章制度,服从调配。
2、按规划责任区每天早晨八点以前清除各垃圾投放点垃圾,并集中运到规定的垃圾中转站。
3、对本责任区内的路面进行长效保洁,并做好突击性的清理保洁工作。
4、保持清洁车辆的完好,车容整洁,运输途中不得抛洒垃圾。
5、及时清洗公共部位的乱涂、乱画、乱张贴的广告、标语等。
6、保管好各自使用的工具,不准擅自挪作他用,损坏、遗失工具要照价赔偿。
7、文明操作礼貌服务,发现乱倒垃圾等不文明行为,应进行劝阻和宣传,说话文明,以礼服人。
8、上班时间必须穿戴安全工作上衣、帽等,并注意人身和车辆安全。
9、完成村委会交给的临时工作任务。
四、清扫工具甲方向乙方提供垃圾清运车、扫帚、铁铲及保洁服,其它清扫工具由乙方自理。
五、工作监管村委会成立卫生监督小组,由村委会干部、村民理事会成员 及党员代表组成。采取不定期检查,一旦发现清扫、清运及处理不到位的,或村民反映乙方工作不到位的,甲方应予以核实,以上情况累计出现三次者,甲方有权解除聘用。乙方如要求辞职,必须提前一个月向甲方打报告,否则,不支付前段时间的工资。
六、工资报酬甲方以村内的公益性低保费,用于支付乙方工资。甲方将年底向乙方一次性支付工资。每月奖金 50 元,乙方违约一次扣除当月奖金,两次扣除半年奖金,三次扣除全年奖金,年终考核后一次性发放。本协议一式三份,甲、乙双方各执一份,备案一份,双方签 字后生效。
甲方:
乙方:
签订日期:20xx年x月xx日
保洁员协议书
根据国家、政府和社会的统一要求和布置,为了进一步改善社区环境,提高人民群众的生活质量,经公司研究决定,招收保洁员,对社区卫生进行保洁。为确保完成保洁工作任务,经甲、乙双方协商同意,特制订以下协议。
一、 保洁的形式、时间和范围
1、保洁形式为非全日制用工形式,即为日常保洁。保洁时间:为每日。每天工作的具体时间不确定,以指定的保洁任务完成为目标(但每天原则不超过4小时)。
2、保洁范围是甲方指定的区域。
3、保洁标准,按甲方具体要求执行。
二、服务期限:服务期限为xxx年。从20xx年x月xx日至20xx年x月xx日。本合同之前乙方的工作年限与次数均与甲方无关。
三、服务报酬:保洁员报酬每半月工资xxx元(其中包括额外时间的加班费、奖金、社会保险费用等等所有费用)。
四、 在工作期间乙方应注意安全。乙方应遵循安全生产、文明保洁的有关规定,在卫生保洁过程中,采取严格的安全措施,如发生人身安全事故,责任与费用由乙方自行承担。与甲方无关。
五、 工作要求和监督检查:
1、 保洁员如请事假、病假,由本人另请人员替班,如超过三天作自动放弃本工作处理;
4、甲方对乙方提供的保洁服务享有监督权和检查权,有权对乙方服务提出意见和建议的权利。乙方应积极采纳甲方在保洁方面的合理化建议。
六、在签订本协议时,甲方已向乙方告知了工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬以及其他相关情况。
乙方已经熟知甲方依法制订的各项规章制度,并承诺遵守甲方依法制订的规章制度和国家的法律、法规、规章、甲方的劳动纪律;严格遵守劳动安全卫生、操作规程和工作规范。
对违反甲方规章制度,劳动安全卫生、操作规程和工作规范的行为,甲方有权进行处罚并解除本合同。造成甲方损失,或损害他人利益及人身损害的,由乙方承担赔偿责任。
乙方有权拒绝甲方的违章指挥。
七、 甲方提供所需用具,明细见附件清单,所用工具由乙方妥善保管,因使用和管理不当,而损坏或丢失,一律按价赔偿,正常损坏交由甲方备查,以旧换新。
八、协议一式两份,双方各执一份。双方签字后生效。
甲方:xxxx
签订时间:20xx年x月xx日
保洁员协议书
周浦农村环境卫生保洁服务社(以下简称甲方)。
村民委员会。
为搞好周浦镇农村环境卫生,做好责任区域及路段包干清扫保洁工作,经双方协商定如下协议:
1、甲方要求乙方在清扫过程中做到文明清扫,道路洁净,无散落生活垃圾。
(1)、遵章守纪讲安全;
(2)、垃圾日产日清,倒入指定地点;
(3)、垃圾房保洁,垃圾房内垃圾每日出清,勒洗箱房保整洁;
(4)、保洁区域要求达到一体化,即横向到边,竖向到底,区域内包括道路保洁、宅村保洁、绿地保洁、清除乱招贴。
2、乙方清扫区域:根据各村区域实际状况,具体由村卫生干部安排调整。
3、乙方清扫工作时间;根据季节变化,具体由村卫生干部安排时间。
4、乙方报酬按上海市当年度颁布最低工资标准执行,福利待遇按劳动保障中心规定执行。
(1)、如乙方工作时间无故不在岗,发现第一次给予口头警告;第二次严重警告并责成书面保证;第三次作出歇岗或退工决定。
(2)清扫垃圾洁净程度,清扫一遍后在工作时间内如在包干区域发现垃圾漏扫,有零星垃圾、脏差现象的,发现第一次给予口头警告;第二次严重警告并责成书面保证;第三次作出歇岗或退工决定。
5、甲方给乙方的清扫工具:扫帚、拖车等,乙方要爱惜使用并妥善保管,如有遗失按质论价由乙方负责赔偿。
6、乙方在受聘时间,有事假或病假,需事先与保洁组长或村卫生干部请假,准假后方可离开,病假期间,工资按病假工资给付,并根据病情轻重,决定病假时间。年内多次病假,累计时间超过一个月的,作无法适应该工作岗位处理,并予以解聘。
7、保洁员工作考核检查和日常管理由各村卫生干部与保洁组长考勤管理和保洁质量监督,并负责考核评定。
8、甲方应为乙方提供必要的劳防用品,落实安全防护措施,进行安全操作规范教育和技能培训。若乙方违反操作造成自身伤伤害事故,责任自负。正常工作时间如遇伤害需认定工伤的,必须在第一时间向村卫生干部和组长报告,并在伤害发生30天内向单位提出书面工伤认定申请,过时后果自负。
9、为使周浦镇市容整洁,环境优美,双方要相互配合,共同努力,到年终根据全年考核得分情况按工作好差,贡献大小,由甲方确定用工签约。
10、本协议自签订之日起有效,有效期为20xx年x月xx日至20xx年x月xx日止。(试用期20xx年x月xx日至20xx年x月xx日止,试用期内如遇乙方不能胜任工作的。甲方可随时终止合同。)。
本协议一式三份,甲、乙、村三方各执一份。
甲方:浦东新区周浦农村环境卫生保洁服务社。
乙方:(签名)。
村民委员会:(盖章)。
签约日期:20xx年x月xx日
保洁员协议书
乙方(劳动者):
甲、乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款:
一、合同订立条件
第一条 乙方保证符合甲方如下录用条件:
(1) 身体健康:(2) 吃苦耐劳:第二条 乙方保证在签订本合同时与其它任何单位不存在任何形式的劳动关系。
二、工作内容和工作地点
第三条 乙方同意在甲方指定地点从事清洁工作,遵守指定地点的规章制度和作息时间,以认真负责的态度作好清洁工作。
第四条 甲方根据经营情况和乙方工作业绩能力表现,可以变更或调整乙方的工作内容。
第五条 乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准
三、劳动报酬
第七条 工资分配遵循按劳分配原则。甲方每月____日以人民币形式支付乙方上月工资,遇节假日可以微调发薪日期。
第八条 乙方月工资标准为人民币_____元整。如甲方的工资制度发生变化或乙方工作岗位变动,按新的工资标准确定。
第九条 乙方任职不同的科室享受相应的工资。
四、劳动纪律
第十条 如乙方违反劳动纪律给甲方造成直接经济损失,甲方有权终止本合同并追究其赔偿责任。
五、合同的变更、解除、终止、续订 第十一条 甲、乙双方如单方面解除合同,需提前30天在本合同截止日期前通知对方 。
第十二条 甲方提供的清洁工具及清洁药剂,乙方应妥善使用保管,如有人为损坏须照价赔偿。
第十三条 本合同期限从 年月日起至 年 月 日止。合同期限届满即行终止。如甲乙双方经协商同意延续,可以续订劳动合同。
甲方(盖章):乙方(签字):_________时间:年 月 日 时间:年 月 日
保洁员协议书
甲方:
乙方:
根据国家、政府和社会的统一要求和布置,为了进一步改善社区环境,提高人民群众的生活质量,经公司研究决定,招收保洁员,对社区卫生进行保洁。为确保完成保洁工作任务,经甲、乙双方协商同意,特制订以下协议。
保洁的形式、时间和范围
1、保洁形式为非全日制用工形式,即为日常保洁。保洁时间:为每日。每天工作的具体时间不确定,以指定的保洁任务完成为目标(但每天原则不超过4小时)。
2、保洁范围是甲方指定的区域。
3、保洁标准,按甲方具体要求执行。
服务期限:服务期限为 年。从 年月日至年月日。本合同之前乙方的工作年限与次数均与甲方无关。
、服务报酬:保洁员报酬每半月工资元(其中包括额外时间的加班费、奖金、社会保险费用等等所有费用)。
在工作期间乙方应注意安全。乙方应遵循安全生产、文明保洁的有关规定,在卫生保洁过程中,采取严格的安全措施,如发生人身安全事故,责任与费用由乙方自行承担。与甲方无关。
1、 保洁员如请事假、病假,由本人另请人员替班,如超过三天作自动放弃本工作处理;
4、甲方对乙方提供的保洁服务享有监督权和检查权,有权对乙方服务提出意见和建议的权利。乙方应积极采纳甲方在保洁方面的合理化建议。
六、在签订本协议时,甲方已向乙方告知了工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬以及其他相关情况。
乙方已经熟知甲方依法制订的各项规章制度,并承诺遵守甲方依法制订的规章制度和国家的法律、法规、规章、甲方的劳动纪律;严格遵守劳动安全卫生、操作规程和工作规范。
对违反甲方规章制度,劳动安全卫生、操作规程和工作规范的行为,甲方有权进行处罚并解除本合同。造成甲方损失,或损害他人利益及人身损害的,由乙方承担赔偿责任。
乙方有权拒绝甲方的违章指挥。
七、 甲方提供所需用具,明细见附件清单,所用工具由乙方妥善保管,因使用和管理不当,而损坏或丢失,一律按价赔偿,正常损坏交由甲方备查,以旧换新。
八、协议一式两份,双方各执一份。双方签字后生效。
甲方:
乙方:
签订时间:
保洁员协议书
乙方:
根据相关法规,甲乙双方在平等自愿的基础上签订本合同。
一、甲方根据需要招用季节性临时工,乙方符合用工条件自愿报名,经考核合格予以录用(试用期1个月)。
二、录用后,,工资标准为 元/月。
三、甲方的权利及义务。
1、甲方向乙方提供必需的劳动工具,不再享受其他劳保福利待遇;
2、甲方随时检查乙方工作情况,发现问题第一次要求限期改正,若发生三次以上不尽职尽责可终止合同,另聘他人。
3、甲方可随时解除劳动合同,但需提前15日通知乙方。
4、甲方需按时向乙方支付工资,每月15号发放上一月工资,最迟不超5个工作日。解除劳动合同后在工资领取日结清剩余薪金。
四、乙方的工作职责
1、负责每日晚19:30-明早8:30之间清扫一次从员工存车处往东到小区马路的商场门外广场。
2、坚持每日晚19:30-明早8:30之间,把商场产生的垃圾准时收集清运处理。
3、不享受公休假,休班需提前请假并按比例扣除相应工资。
4、乙方可随时解除劳动合同,但需提前7日通知甲方。
5、合同期内,个人人身安全及医疗费用自行负责。对他人人身及财物造成的损害均有本人负责。
五、乙方的权利
2、有权制止和处理损坏公共设施、随意践踏、采挖花草树木的行为;
3、有权制止和处理一切不卫生、不文明的行为。
六、合同期自 年 月 日始甲乙双方签字盖章后即生效。
甲方:
乙 方签字:
乙方身份证号码:
签订日期:
月 年 日
保洁员协议书
甲方:
乙方:
根据相关法规,甲乙双方在平等自愿的基础上签订本合同。
1、甲方向乙方提供必需的劳动工具,不再享受其他劳保福利待遇;
2、甲方随时检查乙方工作情况,发现问题第一次要求限期改正,若发生三次以上不尽职尽责可终止合同,另聘他人。
3、甲方可随时解除劳动合同,但需提前15日通知乙方。
4、甲方需按时向乙方支付工资,每月15号发放上一月工资,最迟不超5个工作日。解除劳动合同后在工资领取日结清剩余薪金。
1、负责每日晚19:30-明早8:30之间清扫一次从员工存车处往东到小区马路的商场门外广场。
2、坚持每日晚19:30-明早8:30之间,把商场产生的垃圾准时收集清运处理。
3、不享受公休假,休班需提前请假并按比例扣除相应工资。
4、乙方可随时解除劳动合同,但需提前7日通知甲方。
5、合同期内,个人人身安全及医疗费用自行负责。对他人人身及财物造成的损害均有本人负责。
2、有权制止和处理损坏公共设施、随意践踏、采挖花草树木的行为;
3、有权制止和处理一切不卫生、不文明的行为。
自年月日始甲乙双方签字盖章后即生效。
甲方:
乙方签字:
乙方身份证号码:
签订日期:
保洁员协议书
乙方:______
为了加强农村垃圾无害化处理工作,建立卫生保洁管理长效机制,进一步改善农村环境,打造文明生态村,提高人民群众的生活质量,甲方聘请乙方为卫生保洁员,经甲、乙双放协商同意,特订如下协议:
保洁员工资每月为_____元,工资每月付清。
1、乙方须每天到农户家中收集______次垃圾,公开场所每周打扫______次以上,村内集中垃圾箱中的垃圾每周清运______次以上,并用垃圾专用车将垃圾分类运送到指定地点。
2、甲方提供垃圾车清运车、扫把、铁锹、铁钳等保洁工具,所用保洁工具由乙方妥善保管,因使用和管理不当而损坏或丢失,一律按价赔偿。
3、乙方如有事请假或病假,由本人另请他人替班。如超过两周,作自动放弃本工作处理。
4、凡对本职工作责任性不强,垃圾收集不到位,群众意见大,经批评、教育不改正的在合同期内可作辞退处理。
甲方:______乙方:______
______年______月______日
保洁员协议书
甲方:
乙方:
经双方协商一致,现(甲方)与(乙方)就此次打架赔偿事宜,本着平等、自愿、公平原则,经友好协商,达成如下协议:
1、甲方愿一次性赔偿乙方医药费、营养费、交通费等合计人民币x元。
2、付款方式及办法:双方签字生效后付现金。
3、上述费用甲方支付乙方后,由乙方自行安排处理,其安排与处理的方式及后果不再与甲方有任何关系。
4、甲方履行赔偿义务后,乙方保证就此事不再以任何形式和理由向甲方提出其它任何赔偿费用几何要求。
5、甲方履行赔偿义务后,就此事处理即告终结,甲乙双方不再有任何权利,义务。以后因这次赔偿事故的结果也由乙方自行承担,甲方对此不承担任何责任打架赔偿协议书3篇打架赔偿协议书3篇。
6、本协议双方平等、自愿协商之结果,是双方真实意思之表示,且公平合理。
7、本协议内容,甲、乙双方已全文阅读并理解无误,甲、乙双方明白违反协议所涉及的后果,对此协议处理结果完全满意。
9、乙方以后身体或精神出现任何问题均与甲方无关。
甲方;。
乙方:
调解人:
村保洁员协议书
甲方:村村民委员会(以下简称甲方)。
乙方:身份证号码(以下简称乙方)。
根据镇党委、政府的统一布置,为了进一步改善农村环境,提高人民群众的生活质量,统筹城乡发展,加快推进城乡一体化工作要求,经村班子商量,决定招收20xx年度保洁员,落实分片负责,长效保洁管理,为确保完成保洁工作任务,经甲、乙双方协商同意,特订如下协议:
一、工作范围及要求:
1、乙方要及时对垃圾收集点进行清运,做到村民生活垃圾日产日清,同时要保持垃圾收集点周边清洁,不得露天焚烧垃圾,不定时对圾收集设施要进行清洗,做到外体干净,构筑物内外墙面不得有明显积灰、污物。
2、乙方要保持村主要道路以及路边整洁,及时清理漂浮物、无明显垃圾堆积物,清除村主要道路两边杂草和树木养护,道路两旁农田内无漂浮物。
3、对乱张贴、乱涂写、乱刻画、乱散发、乱吊挂等非法广告做到及时制止和清理。
二、监督检查。
乙方根据甲方所规定的范围进行保洁,保洁员必须服从村分管卫生负责人管理,甲方经常组织人员不定期进行检查,不符合工作要求的,有权对乙方进行考核.甲方对乙方提供的保洁服务享有监督权和检查权,有权对乙方服务提出意见和建议的权利。乙方应积极采纳甲方在保洁方面的合理化建议。凡对本职工作责任性不强,垃圾收集不到位,群众意见大,经批评、教育不改正,情节严重的在合同期内可作辞退处理。
三、保洁所需一切工具均由乙方自己承担。在工作期间注意自身安全,如发生意外,其责任自负,甲方不承担任何责任。
四、保洁时间:20xx年1月1日至20xx年12月31日止。一年一聘,如保洁工作尽心尽责、完成出色、村委认可的可以优先聘用。
五、保洁员工资:保洁员报酬每月工资x元。
六、协议一式双份,甲、乙双方各执一份。协议自双方签字后生效,望共同遵守执行。
甲方(公章):
乙方:
签订时间:20xx年1月1日。
保洁员协议书
身份证号:
电话:
经____村村委会研究决定,聘请____村三区_____为村委会保洁人员。
1、村委会如有备勤,本人除打扫卫生外,在村委会备勤。
2、乙方负责在村委会管理锅炉、打扫卫生、清理积雪、卫生间及楼道卫生垃圾清运,文化室内和四周卫生始终保持整洁。
3、阴雨天和春秋冬季节,楼道厕所一天必须打扫三次。
4、村委会的各种公物不得丢失,各种设施不能损坏,如有丢失、损坏,由乙方负责赔偿60%,村委会的一切活动不得私下宣扬。
5、合同期为三年,每年报酬____元整,年底一次性付清,协议时间为____年____月____日至____年____月____日。
6、合同期为三年,乙方如干不满三年,扣发____个月工资。
7、在聘用期间,发生的一切事故,如:交通事故、摔倒、突发疾病等所产生的后果均由乙方本人自行承担,与甲方即村委会无任何关系。
8、乙方本人必须有保险。
9、如乙方打扫村委会卫生打扫不干净、不彻底,甲方有权立即终止合同。
本合同一式两份,____村村委会一份,乙方本人一份。
____年6月22日。
____村村委会。
保洁员协议书
甲方:
乙方: 家庭住址: 身份证号: 联系电话:
甲乙双方根据国家有关法律、法规规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本协议。
第一条 协议期限
1、协议有效期:自 年 月 日至 年 月 日止,协议期满后自然终止。
2、协议期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用协议。
第二条 工作岗位
1、甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向与乙方签订岗位聘用协议,明确乙方的具体工作岗位为兼职保洁员,主要负责同学汇酒店的保洁工作。工作内容包括:
4) 阳光房:每天至少清洁阳光房1次以上,包括玻璃、桌椅、地板的清洁;
5) 垃圾桶:每天至少清理公共区域垃圾桶1次以上,适时更换卫生间垃圾袋,保证垃圾桶正常使用。
2、甲方因工作需要电话通知乙方前来工作,乙方应无条件服从。乙方必须确保每天完成第二条第1点规定的所有工作内容。
第三条 工作条件和劳动保护
1、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。
2、甲方根据乙方工作岗位的实际情况,按乙方需求提供必要的用品。
第四条 工作报酬
1、甲方按月支付乙方全勤工资为人民币 800元。
第五条 工作纪律
1、乙方应遵守国家的法律、法规。
2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律,自觉服从管理、全力配合甲方的后勤工作。
3、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律,甲方按法规和单位的有关规定给予处罚。
第六条 聘用协议的变更、终止和解除
1、聘用协议依法签订后,协议双方必须全面履行协议规定的义务,任何一方不得擅自变更协议。
2、聘用协议期满或者双方约定的协议终止条件出现时,聘用协议即自行终止。在聘用协议期满一个月前,经双方协商同意,可以续订聘用协议。
3、经聘用协议双方当事人协商一致,聘用协议可以解除。
4、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用协议。
1) 在试用期内被证明不符合聘用条件的;
2) 严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的;
3) 故意不完成工作任务,给聘用单位造成严重损失的;
4) 严重失职,营私舞弊,对聘用单位利益造成重大损害的;
5) 被依法追究刑事责任的。
6.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用协议,但应提前三十天通知受聘人。
1) 乙方患病或负伤医疗期满后,不能从事原工作的;
2) 聘用协议订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使已签订的聘用协议无法履行,
经当事人协商不能就变更聘用协议达成协议的;
3) 乙方不履行聘用协议的。
7. 甲方未按照聘用协议约定支付工作报酬或者提供工作条件的,乙方可以通知聘用单位解除聘用协议。
8.乙方要求解除聘用协议,应当提前三十天通知甲方。
第七条 其它事项
1、甲乙双方因实施聘用协议发生人事争议,按法律规定,先申请仲裁,对仲裁裁决不服,可向人民法院提起诉讼。
2、本协议一式两份,经甲、乙双方签字后生效。
3、本协议条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。
甲方(签名/盖章): 乙方(签字):
签订时间: 年 月 日 签订时间: 年 月 日
酒店保洁员协议书(汇总17篇)
本文2024-01-27 02:51:13发表“文库百科”栏目。
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