工作方案中应该明确工作目标、任务分工、工作流程、时间节点等内容。小编搜集了一些成功案例，希望能够给大家提供一些建议和启示。

企业常态化疫情防控工作方案

根据中央、省委、市委和区委统筹疫情防控和经济运行工作领导小组（指挥部）关于疫情防控工作的有关要求和部署，有效应对严峻、复杂和不确定的新冠肺炎疫情防控局面，进一步做好城区内大型商超、酒店疫情防控工作，特制定如下实施方案：

（一）经营场所防控。

1.入口把控。城区内大型商超、酒店等公共场所实行入口、出口分离，提倡红外电子测温，查看健康码，督促指导顾客规范佩戴口罩，对体温异常、健康码异常和高中风险旅游史客人重点查验核实，并对未接种疫苗人员进行重点问询并引导接种。

2.环境防控。保持环境整洁，严格落实公共区域、电梯、推车、空调按标准要求消毒，对于顾客接触多的地方增加消毒频次，强化风险排查和环境卫生整治。提倡自助购物及非接触式扫码付费等方式，减少人员接触。严格落实采购各环节索票索证制度并存档记录。

（二）人员防控。

1.工作人员防护。城区内大型商超、酒店根据各地实际，加强与卫健等部门的沟通，在疫情防控领导小组（指挥部）统一领导下，全力以赴、分梯次、有序组织好工作人员疫苗接种，并及时报备疫苗接种工作进展情况（附件1）；加强个人日常防护，原则上不安排目的地为发生本土疫情地区的公务活动，确需出行的，强调做好途中个人防护，并对出差及外出返回的员工严格落实健康监测措施；对于来自疫情突发重点区域的业务人员，查验健康绿码合格后方可办理业务接洽或鼓励借助其他联络方式开展相关工作。

2.顾客防控。在公共场所入口落实相关防疫措施的基础上，鼓励城区内大型商超、酒店通过广播循环播放等形式实时提醒进入商超、酒店的顾客持续做好个人防护。

3.人员摸排。根据区委疫情防控领导小组（指挥部）防疫要求，及时配合对有相关旅居史人员进行摸排和登记造册，并及时与所属社区报备，按要求指导人员前往指定医疗机构进行核酸检测，不得瞒报、漏报。

（三）应急演练。

城区内大型商超、酒店根据防疫新形式及时调整完善处置方案、加强应急培训演练并做好相关记录，确保所有从业人员能够正确进行个人防护、消毒剂配制、手卫生，规范开展消毒操作，从员工管理、顾客引导、消毒清洁、应急处置等方面开展群防群控。

（四）宣传培训。

通过官方网站、公众号、内部宣传平台、电子屏、广播、微信公众号等形式，向本行业工作人员和广大群众普及疫情防控及疫苗接种知识，树立人人有责、人人负责的健康责任意识。

1.严格落实冷链食品集中监管专仓运行要求，各大型商超采购的拟进入寒亭区域内的进口冷链食品，必须于到达目的地24小时前，通过“山东冷链”进行报备，如实填报相关信息并进仓检测消毒。

2.各大型商超在售进口冷链食品时，须设专柜、专人销售，并在专柜对应冷链食品的显著位置公示该批次进口冷链食品追溯二维码。没有“冷链三证”或者“冷链三证”不全的进口冷链食品，一律不能进入我区生产、销售、使用。

3.严格落实进口冷链从业人员科学佩戴口罩和手套、规范着工作服，并对冷链工作人员进行“应检尽检”系统注册，通过实时查询，在要求时限内完成核酸检测，确保“应检尽检”、无遗漏。

4.涉及进口冷链食品的各大型商超必须在冷链系统中流转和记录其购销行为，并确保数据的真实性、准确性，实现冷链食品来源可查、去向可追。

（一）个别城区内大型商超、酒店出现关联确诊或疑似新冠肺炎病例时。

1.个别城区内大型商超、酒店发现确诊或可疑症状人员时，应立即报告商超应急处置组或相关职责部门，并立即安排相关职能人员赶赴现场，做好个人防护，引导至隔离（健康）观察室，执行标准防护（戴医用外科口罩、工作服、一次性医用帽子、护目镜乳胶手套、胶鞋等），并立即对确诊或可疑症状人员接触的设施或环境进行全面规范消毒。

2.商超、酒店防控指导员应询问其流行病学史，做好确诊或疑似病例基本信息了解及记录；联系定点医疗机构和转运专车，送往就近定点医疗机构就医，同时报告当地疫情防控指挥部。

3.城区内大型相关商超、酒店无条件配合区疾控中心立即开展密切接触者的判定和排查登记；在疾控机构指导下开展疫点（商场区域）消毒工作，停止营业，积极协助样品采集等相关工作的开展。

4.相关大型商超积极配合对所有密切接触者立即开展告知，避免引起不必要的恐慌，及时通知其他从业人员减少相互间交流接触，做好个人防护，加强宣传教育，安定人心，稳定商超秩序。

（二）我区范围内出现确诊或疑似新冠肺炎病例时（非城区内大型商超、酒店区域）。

1.加强口罩、消毒液、消毒湿纸巾等防疫物资的储备，以满足本行业人员及顾客需求。

2.对每一位进入商超、酒店的人员必须一对一严格查验健康码、测量体温、要求佩带口罩，对有发热症状或未佩戴口罩的顾客劝阻进入商超、酒店。

3.设立商超、酒店人流控制标准，营业时间内设置卫生防疫监督员，提醒顾客正确佩戴口罩，避免人群聚集。顾客在一个购物区域内停留时间尽量不超过15分钟。在前台、收银台、取餐点、等待区等区域设置“一米线”，严格控制人流密度，建议购物、就餐时间不超过2小时，超市商场管理人员要实时统计场内人数，在高峰时段采取分批分次进入，必要时禁止人员进入。

4.对日常生活需求量大的禽、蛋、肉、鱼、蔬菜等生活必需品柜台，增设操作人员，增加称量台位，缓解人员集中挑选。增加成品和半成品菜品和提前称重包装，方便顾客直接拿取。

5.增加收银人员和收银通道，鼓励顾客到自助区结账，缓解顾客排队时间，顾客结账排队应保持1米以上距离。

6.加强室内空气流动，优先选用开窗自然通风，使用集中空调通风系统时，关闭回风系统，采用全新风运行，确保室内有足够的新风量。商超营业开始前及结束后，集中空调新风系统多运行1小时。

7.建立从业人员监测制度，每日记录从业人员体温、询问是否有干咳、胸闷、乏力等症状并做好登记，不得带病上岗。

8.必要时根据区委疫情防控领导小组（指挥部）要求落实停工等疫情防控措施。

（三）因新冠肺炎疫情影响出现封城状况时。

在严格按照省委、市委、区委疫情防控领导小组（指挥部）相关应急处置及相关文件要求做好防控工作，强化大型商超日常防疫标准的前提下，全力配合落实我区生活必需品的保供稳价工作（具体可参照《寒亭区商务局生活必需品市场供应突发事件应急预案》和《寒亭区新冠肺炎疫情生活物资保障实施方案》（附件2）执行。

（一）强化组织领导。

成立“寒亭区商务局新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作组”：党组书记陈卫光、局长秦丽男任组长，王苗苗任常务副组长，金波、孙丽萍、范伟才、邵农波、张红玲、徐颖、张晓叶同志任副组长，各科室负责同志为成员，统筹负责商务系统疫情防控工作。建立领导包靠机制（附件3），加强对疫情防控措施落实情况的督导，做到联防联控，人物同防。城区内大型商超、酒店高度重视，成立相应的机构，全力做好防控保供稳价工作。

（二）建立应急值班值守制度。

为提高疫情应急反应能力，确保疫情应急信息得到快捷规范的传递和处理，建立分管领导带班、局办公室安排总值班的24小时应急值班值守制度，值班人员应保持24小时联系畅通、严格交接班手续，确保不脱岗。值班人员和办公室接收到行业领域疫情相关信息后，根据情况应迅速报局相应科室和分管领导，并上报区委、区政府或区疫情防控工作领导小组（指挥部）。

企业常态化疫情防控工作方案

根据六安市新型冠状病毒感染肺炎疫情防控应急指挥部文件关于《六安市新冠肺炎疫情常态化防控工作方案》（六指[20xx]30号）和裕安区新型冠状病毒感染肺炎疫情防控应急指挥部文件关于《六安市裕安区新型冠状病毒感染肺炎疫情防控应急指挥部组成人员和职责分工》（裕指[20xx]23号）及国家、省、市、区疫情防控会议精神，同时因我局人员和疫情防控职责范围及疫情防控形势发生变化，现将前期制定的方案调整如下：

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决贯彻落实习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神，认真落实市、区疫情防控的各项工作部署，坚持疫情防控为先，把疫情常态化防控作为经济社会秩序全面恢复的前提和基础，统筹推进经济社会全面发展，强化责任担当，进一步做好宾馆酒店、商场、超市、农贸市场的疫情防控工作。切实保障人民群众生命安全和身体健康。

根据市、区疫情防控应急指挥部的安排和部署，区商务局关于公共场所疫情常态化防控的主要工作任务涉及范围是宾馆酒店、商场、超市、农贸市场。接受区防控应急指挥部安排的其他临时性工作。

根据常态化疫情防控工作要求，我局成立公共场所新型冠状病毒感染肺炎疫情常态化防控工作领导小组。具体如下：

组长。

副组长：

成员：

区商务局负责全区商场超市、农贸市场、宾馆酒店、加油站、大型会展及促销活动等商贸流通重点场所的常态化疫情防控督查检查工作。

负责平桥乡、高新区（平桥园部分）商场超市、农贸市场、宾馆酒店、加油站、大型会展及促销活动等常态化疫情防控的督查检查工作。负责指导苏埠镇、石板冲乡、韩摆渡镇、分路口镇的商贸流通领域常态化疫情防控工作。

负责西市街道、鼓楼街道商场超市、农贸市场、宾馆酒店、加油站、大型会展及促销活动等常态化疫情防控的督查检查工作。负责指导青山乡、西河口乡、徐集镇、江家店镇商贸流通领域常态化疫情防控工作。

负责小华山街道商场超市、农贸市场、宾馆酒店、加油站、大型会展及促销活动等常态化疫情防控的督查检查工作。负责指导独山镇、狮子岗乡、石婆店镇、新安镇、顺河镇商贸流通领域常态化疫情防控工作。

第四组分管领导：程刚组长：杨蕾成员：对外经济贸易股全体人员、年萍。联络员：吴昌俊。

负责城南镇、高新区（城南镇部分）商场超市、农贸市场、宾馆酒店、加油站、大型会展及促销活动等常态化疫情防控的督查检查工作。负责指导罗集乡、固镇镇、丁集镇、单王乡商贸流通领域常态化疫情防控工作。

区局负责公共场所疫情常态化防控的各部门，要紧紧依靠属地政府，与相关单位密切配合，扎实细致的开展宾馆酒店、商场超市、农贸市场等重点场所疫情常态化防控工作，并要求达到以下标准：

1、商场、超市的常态化疫情防控要求标准。

（1）有口罩、消毒剂等防疫物资储备，有应急工作预案，有应急处置区域，有员工健康档案，有经营场所消毒记录。

（2）商场入口处，有专人值守，进入人员要带口罩，体温检测、健康码、行程码正常方可进入。

（3）设置“一米线”，提醒顾客排队付款结账时保持安全距离。

（4）加强通风换气，公共用品和设施做好清洁消毒，经营环境卫生整洁。

（5）公用洗手间要配备足够的洗手液（或肥皂），保证水龙头等供水设施正常工作。

（6）工作人员做好个人防护，佩戴口罩，按时测量体温，身体不适及时就医。工作人员应及时关注全国及省内疫情防控中高风险区地点和市、区疫情防控最新措施要求。

（7）外省来（返）六安人员需持“健康码”绿码和48小时内核酸检测阴性证明，报告成阴性方可入内。

（8）若进店顾客体温异常或健康码显示不是绿色或者行程码带“*”号谢绝入内，应急处置区域进行隔离，立即向属地防疫部门或社区（村）报告。

2、宾馆酒店常态化疫情防控要求标准。

（1）营业前做好口罩、消毒剂等防疫物资储备，制定应急工作预案，设置应急处置区域，落实单位主体责任，加强人员培训。

（2）建立员工健康监测制度，每日对员工健康状况进行登记，身体不适时应及时就医。

（3）在大堂入口处，增加体温测量设备，所有人员佩戴口罩，体温检测、健康码、行程码正常方可进入。

（4）加强通风换气。如使用集中空调，保证空调运行正常，加大新风量，全空气系统关闭回风。

（5）做好电梯、公共卫生间等公用设备设施和门把手等高频接触物体表面的清洁消毒。客房公共用品用具需“一客一用一消毒”，加强餐（饮）具的清洁消毒。

（6）保持大堂、电梯口、前台和客房走廊等区域环境整洁，及时清理垃圾。

（7）公用卫生间要配备足够的洗手液（或肥皂），保证水龙头等供水设施正常工作。

（8）前台应设置“一米线”，提醒客人保持安全距离。

（9）工作人员应加强个人防护，佩戴口罩；做好手卫生，有条件时可在大堂、电梯口、前台等处配备速干手消毒剂或感应式手消毒设备；打喷嚏时用纸巾遮住口鼻或采用肘臂遮挡等。工作人员应及时关注全国及省内疫情防控中高风险区地点和市、区疫情防控最新措施要求。

（10）减少聚餐、培训、会议、娱乐活动等聚集性活动。

（11）通过海报、电子屏和宣传栏等方式加强健康知识宣传。

（12）省外来客需提供48小时内核酸检测阴性证明（上海方向的顾客一律不予入住，如发现有上海方向顾客立即向属地防疫部门或社区（村）报告）。

（13）顾客持48小时内核酸检测阴性证明和安康码绿码的基础上，于同时在长途汽车站、火车站设置了临时核酸采样点对所有省外返（来）人员再进行一次核酸检测报告结果出来前，非必要不外出。

（14）若进店顾客体温异常或健康码显示不是绿色或者行程码带“*”号谢绝入内，应急处置区域进行隔离，立即向属地防疫部门或社区（村）报告。红码人员落实“14+7”管控措施、黄码人员落实14天居家健康监测。

15、行程码带“*”号人员应完成3天2次核酸检测（指三天进行两次核酸检测，且两次检测应间隔24小时），其间落实居家健康监测。

（三）农贸市场常态化疫情防控要求标准。

（1）做好口罩、洗手液、消毒剂等防疫物资储备，制定应急工作预案，设置应急处置区域，落实单位主体责任，加强人员健康培训。适时开展疫苗预防接种。

（2）建立工作人员健康监测制度，每日对工作人员健康状况进行登记，如出现可疑症状应及时汇报防控指挥部并督促及时就医。

（3）对进入农集贸市场的顾客和工作人员需进行，体温检测、健康码、行程码正常方可进入。

（4）加强室内空气流通。顶棚式或露天市场交易区应宽敞通风；室内市场在温度适宜时，尽量采用自然通风，或使用抽气扇加强空气流通。

（5）加强地面、摊位等清洁消毒，市场每天结束经营活动后，应开展一次全面清洁消毒。

（6）加强公用卫生间卫生管理和内部清洁，应清除公厕周围露天堆放的杂物等垃圾。要配备足够的洗手液，保证水龙头等供水设施正常工作；有条件时可配备速干手消毒剂或感应式手消毒设备。

（7）加强垃圾的卫生管理，市场应设立集中、规范的垃圾站/房（应密闭），并配备专用加盖的废弃口罩收集筒（箱）。每户配备加盖垃圾筒（箱）。市场产生的垃圾做到“日产日清”，清运过程中应采用密闭化运输，不污染道路和周围环境。

（8）完善给排水设施，地面设下水明沟，下水道保持畅通，地面和下水明沟无污水、无积水淤积物；应配备地面冲洗水龙头和消毒设施，便于污水的冲洗消毒；污水排放应符合相关规定。

（9）市场内实行分区经营，确保市场内按照果蔬类、鲜肉类、禽蛋类、粮油类、水产品、熟食品和调味品等大类分区，并明确标识。

（10）推荐顾客采用非接触扫码付费，购买商品时与他人保持1米以上间距。采购时间不超过两小时。

（11）注意个人卫生，及时进行手卫生，避免用未清洁的手触摸口、眼、鼻，打喷嚏、咳嗽时用纸巾遮住口鼻或采用肘臂遮挡等。

（12）工作人员、售货人员工作期间佩戴一次性使用医用口罩或医用外科口罩，戴一次性手套。口罩弄湿或弄脏后，及时更换。

（13）通过海报、电子屏和宣传栏等加强新冠肺炎防控知识宣传。工作人员应及时关注全国及省内疫情防控中高风险区地点和市、区疫情防控最新措施要求。

（14）省外来客，一律提供48小时核酸检测证明，显示阴性，方可进入。

（15）若进店顾客体温异常或健康码显示不是绿色或者行程码带“*”号谢绝入内，不予入内，到指定应急处置区域进行隔离，立即向属地防疫部门或社区（村）报告。

以上重点场所常态化疫情防控标准将根据省市新型冠状病毒肺炎疫情防控最新文件精神及我区防控部门最新要求予以动态调整，并及时宣传落实。

（一）思想认识再提高。当前，周边省份疫情多发，我省多市也出现病例，防控形势严峻，外防输入的压力很大，全局上下要牢固树立“持久战”“常态化”疫情防控意识，克服厌战情绪和松懈麻痹思想，盯紧关键区域、把握关键环节，做到常态化防控措施一刻不放松。

（二）主体责任再压实。严格按照市、区应急防控指挥部的有关要求，进一步压实责任，对各项防控措施进行再部署、再要求，督促各宾馆酒店、商场、超市、农贸市场严格落实主体责任，认真落实好宣传教育、体温检测、“健康码”扫码、场所消毒、通风换气、防控物资配备等常态化防控措施。

（三）督查指导再强化。区局各相关股室要将常态化疫情防控的各项政策要求和各级防指的最新精神通过疫情防控微信群及时传达到各市场主体。同时要加强督查指导，对督查中发现的问题要及时督促整改。对屡查屡犯，拒不整改或多次整改不到位的，将提请区防指依法予以处罚。

企业新冠疫情防控工作方案

对全区符合复工条件的企业(不含建筑施工企业、建设工地)实行分类分片分时段严格审批，有序复工。所有企业未经批准一律不得擅自复工。

通过互联网等信息技术开展网上办公、远程办公和居家办公的优先复工。

(一)工业企业。

2月15日起，员工主要来自其他非疫情重点地区、本地产业链、供应链较为完整的企业;。

2月20日起，其他工业企业。

(二)服务业企业。

2月15日起，为企业生产提供投融资、科技咨询、企业管理的企业;。

2月20日起，房地产开发企业、房屋网上销售、中介销售等房地产服务企业;。

容易导致大规模人口集中集聚的服务业企业暂缓复工，具体时间另行通知，包括经营性长途客运行业，批发市场(不含农产品批发市场)，家政行业，房地产开发企业售楼部，影院、剧场等娱乐场所，各类博物馆、美术馆、展览馆等，旅游景区、旅行社等文化旅游业以及经营单位等。

二、企业复工前必须做到“六个到位”

(一)主体责任落实到位。

企业要有强烈的责任意识，坚持稳控当头，按照法人负责和“谁用工、谁管理、谁负责”的原则切实履行主体责任，并制定承诺书;同时建立劳动关系处理机制，妥善处理劳资和稳定问题，切实承担社会责任。

(二)防控方案制定到位。

企业要制订本企业疫情防控的工作方案和复工生产方案，包括领导体系、责任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、应急处置、安全生产等内容，落实落细各项举措。

(三)联动防控机制到位。

企业要建立企业主要负责人牵头的疫情防控领导机构，落实专门的疫情防控工作班子和管控人员，各项职责分配到人，落实专职人员，每天按时如实将职工健康状况、疫情防控措施落实等情况，向属地平台、镇街报告，实行网格化管理。

(四)企业职工排查到位。

企业要严格排查职工近期出行情况，全面掌握职工当前身体状况、假期外出情况、与疫情重点地区人员接触情况及共同生活成员健康状况。建立职工“一人一档”每日登记制度，所有职工在“杭州市企业员工健康码数字平台”申报信息并获得职工健康码，一人一码，分类管理，确保职工的健康安全。

1.首批上岗职工须为在杭州连续待满14天以上且无相关呼吸道、消化道症状体征人员。

2.企业对后续职工上岗须进行严格排查，其中湖北等疫情重点地区人员近期一律不得返回，具体返回时间另行确定;其他地区职工返回前须上报名单，经审查通过可返回，返回后原则上须完成14天隔离医学观察(隔离时间视各地疫情变化情况动态调整)，无症状后方可上岗。隔离医学观察的具体要求另行通知明确。

3.企业必须做好分批返回职工的隔离方案，经属地平台、镇街审核通过后方可通知职工返回。

(五)防控物资准备到位。

企业要根据防控需要，配齐足够的防护口罩、消毒液、红外测温仪等疫情防控用品，并落实临时隔离点。厂区各公共场所消毒防护到位。

(六)安全工作确认到位。

企业在复工前须做好供电、供水、空调设施和电气电路、危化品储存的安全检查，做好车间、仓库等的机械设备、特种设备和作业环境的安全检查，确保无故障、无遗漏，职业卫生和劳动防护到位。

三、企业复工申请。

1.组建工作专班。区级层面抽调发改、经信、商务、市场监管、卫健、公安、农业农村、三服务办等部门和邮政、人民银行、银保监、电力等单位相关人员组成区疫情防控指挥部企业复工工作专班，负责企业复工审核工作。各平台、镇街建立相应专班，并落实专人担任复工指导员、防疫指导员，指导企业做好复工和疫情防控各项工作。(名单及联系方式见附件)。

2.理顺审批权限。财税关系归属五大平台的企业由平台审批，报区复工专班备案。除此之外的规模以上工业企业根据行政区划在属地镇街审核通过后，报区复工专班审批;其他所有企业(含个体工商户)由属地镇街审批，报区复工专班备案。良渚新城、良渚街道共同组建专班，以良渚新城为主，负责审批。

3.明确审批流程。符合上述六个“到位”的企业，提前三天通过“杭州市企业严格防控有序复工数字平台”申报复工申请或直接向属地平台、镇街提交书面申报材料，审批通过的，由审批单位发放复工通知书，企业收到后方可复工。

4.从严控制数量。区复工专班根据疫情变化情况，按照企业数和职工数“双控”原则，分类分时段对平台、镇街审批数量进行限额管理，从严把关。

企业疫情防控的工作方案

该计划从目的、要求、方法、方法、进度等方面都是一个具体、周密、可操作性强的计划。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴！

本预案对应急组织机构及职责、处置程序和措施等内容进行了规定。

本预案适用于公司各部门、基层单位、子公司关于疫情防控和应急处置等工作。

本预案以突发事件的预测、预防为重点，以对危急事件过程处理的快捷准确为目标，统一指挥、分级负责、责任到人，实施联防联控、群防群治，做到早发现、早报告、早隔离、早治疗，努力实现“零感染、零扩散”。在公司疫情防控领导小组指挥下，建立疫情快速反应和应急处理机制，及时采取措施，有效控制和消除疫情的危害，确保疫情不在公司内发生和蔓延。

本预案将根据实际情况变化不断补充、完善。

(一)应急组织机构。

组长(总指挥)：xx。

副组长(副总指挥)：xx。

组员：xxx、xxx、xxx、xxx、xx、xx、xx、xx、xx。

2.领导小组办公室。

主任：xxx。

成员：xx、xx、xx、xx、xxx、xx及各部门、基层单位、子公司负责人。

(二)职责。

1、领导小组职责。

负责贯彻落实党中央、国务院、集团公司、xxx党组及省市有关疫情防控的决策和工作要求;负责研究部署疫情防控工作;负责疫情防控重大事故的决策;负责指挥协调管理疫情防控工作。

2、领导小组办公室职责。

承担领导小组日常工作，分析、研究疫情防控工作形势;落实公司疫情决策，制定疫情防控工作方案;负责组织落实人员管控工作;负责组织疫情物资的统筹协调工作;做好上情下达，下情上报等工作;指导各相关部门做好宣传教育、防控措施、环境卫生等工作。

3、公司办公室职责。

负责与集团公司、xxx、省市政府等上级单位汇报疫情防控工作情况，及时沟通、传达疫情防控相关信息，组织协调公司各单位做好疫情防控工作。

4.党群工作部职责。

负责做好疫情时期宣传教育，意识形态、舆论引导，及时传达上级各有关文件精神，用好微信公众号等平台，宣传报道公司有关疫情防控工作各项要求，提示、提醒员工做好自我防护。

5.人力资源部职责。

负责掌握员工疫情期间加班、调配等情况;归口负责公司全体职工管控，做好公司内部人员信息登记管理、统计及重点人员监控等工作。

6.综合保障部职责。

负责做好疫情防控相关物资保障工作;严格执行来访人员询问登记制度;对公司公共区域重点组织消杀;做好疫情时期食堂用餐方案及用餐管理;负责公司卫生、消毒;负责公司南厂区职工测温并协助北厂区职工测温工作;负责安保、食堂、保洁等外包人员管理等。

7.质量安全部职责。

负责做好职工安全防控、劳动保护相关监督管理工作;及时检查、监督、指导职工职业卫生、安全等工作;组织开展职工岗前测温工作。

8.产业发展部职责。

负责掌握公司科研、生产任务进度;分析后续任务情况，涉及重大节点任务或交货期的要主动加强与客户沟通，做好相应安排，尽量减少影响。

9.各部门、基层单位、子公司疫情防控职责。

落实公司疫情防控工作要求;负责管辖区域及本单位员工可能发生的疫情监控和预防;负责本单位区域内发生疫情的初期处置;向公司疫情防控工作领导小组办公室报告疫情相关情况。

(一)对员工广泛开展科学普及和疫情防控、疾病治疗知识的宣传教育，及时传达上级有关疫情防控工作要求，告知员工加强自我防护。全体员工在岗工作期间应当佩戴防护口罩等防护用品，保持个人良好清洁习惯，避免进入人员密集场所，回避近距离寒暄、肢体接触等行为，主动配合排查和居家观察，积极参与联防联控。

(二)职工进入公司必须佩戴口罩，人员、车辆进行体温测量合格后方可进入公司;体温测量超过37.3度结合实际情况按要求回家隔离或到医院就诊，并核实疫情期间行程。

(三)综合保障部组织对公共区域及办公区域、休息区域等人员密集场所进行预防性消毒，设定点位并集中回收和处置废弃的口罩及防护用品。

(四)疫情期间，尽可能减少人员聚集和面对面会议;原则上不安排员工前往传染病和群体性不明原因疾病的发生地出差，如确实需要，需经本单位负责人审核并报公司分管领导批准，同时在领导小组办公室报备。

(五)严格执行来访人员询问登记制度，控制人员、车辆进出，严禁情况不明、状态异常的人员入厂。严格核查外来人员有关信息，做好身份证、联系电话等登记建档工作，进入厂区人员实行体温监测，登记疫情高发地区车辆。如无必要情况尽量谢绝外来人员进入公司。

(六)在疫情防控期内，公司实行弹性工作制，根据任务安排确定出勤人员，尽可能降低人员密集程度。各级领导要充分考虑发生传染病疫情及群体性不明原因疾病期间可能带来的人手紧缺问题，合理调配人力资源，保证公司正常的生活、工作秩序。各级健康人员要在不被传染的情况下坚守本职岗位，使生产、生活正常进行。

(七)各单位及时报告异常情况，对往返或经停疫情严重地区的员工、存在发热咳嗽等情况的员工、与疑似或确诊病例有过或可能有过接触的员工的信息，以及外来人员的情况信息进行核实、统计、报告。同时依照规定采取居家或医学隔离措施，向应急指挥部领导小组汇报，并按政府规定报告信息。解除隔离前，禁止入厂。严格控制员工在公司内各种形式的聚集，严格控制员工在公司内随意流动。负责管理区域内(综合保障部承担的消毒任务之外)的预防性消毒。

(八)停止食堂各时段集中就餐，疫情彻底解除前，员工用餐改为配送制。各单位应避免员工聚集用餐。停止员工活动中心等公共场所和设施的使用。

(八)在公司公共区域设置专用的废弃口罩回收桶，指定专人负责废弃口罩的及时清运、处置销毁及监督巡查工作。

(一)如发现有发烧、干咳等症状的人员时，人员所属或业务关联的单位应立即向领导小组办公室报告，安排对该员工进行单独隔离。

1、员工在公司外出现发烧、干咳等症状时，由人员所属或业务关联的单位通知其进行居家或集中隔离，并督促其自行到医院进行诊断、治疗。身体健康情况未得到确认前，不准进入厂区。个人和单位要及时如实向本单位、公司和政府有关部门报告有关情况。

2、员工或外来人员在公司内出现发烧、干咳等症状时，应当立即向所属或业务关联的单位报告。人员所属或业务关联的单位应立即报告领导小组办公室，并由领导小组办公室组织安排隔离。

(二)隔离疑似症状人员后，领导小组办公室立即调查其旅居史、接触史，并向应急指挥部报告。

(三)应急指挥部根据症状(如发热、乏力、干咳等)、是否有湖北等疫情高发区旅居史或人员接触史、是否有感染患者接触史等情况，作出综合分析判断及处置决定。

1、疑似病例发病前14天如有湖北等疫情高发区旅居史或人员接触史、有感染患者接触史的，领导小组办公室应与上级防疫部门或指定门诊医疗机构进行联系，对疑似病人及时进行甄别、治疗和转运。转运时，要用医疗机构的专车将病人转送到当地卫生行政部门指定的医疗机构进行诊治，并将发病情况和有关信息向收治医院详细介绍，帮助收治医院在最短时间内明确诊断，及时治疗。综合保障部负责引导医疗机构专车进入和驶出。

2、疑似病例发病前14天无湖北等疫情高发区旅居史或人员接触史、无感染患者接触史的，由综合管理部安排防疫应急车辆将病人转运至就近指定的发热门诊进行观察治疗。

(四)全面排查与疑似病例密切接触人员并对其进行单独隔离观察14天。

(五)综合保障部对疑似病例或异常症状人员的工作场所、隔离点，以及其活动过的场所，接触过的部位进行消毒，对应急车辆进行消毒。

(六)如一次性出现多人发热或陆续出现疑似病例，视情况采取区域封闭或停产停工措施，最大程度减少员工集中，分散防护。公司疫情防控领导小组配合各级政府疫情防控指挥部(疾控中心)调查情况，作好防护工作。

(七)出现疑似病例，全体人员需积极配合调查，帮助各级政府疫情防控指挥部摸清疑似病例流行病学史，将疫情扩散风险降至最低。

(一)发现人应尽可能避免与患者直接接触或近距离接触，并离开患者生活、工作的房间或办公室等场所。在现场附近把守，防止人员进出，等待公司应急组织其他人员的到来。

(二)发现人和其他人员不得接触患者碰触或使用的一切物品。传染病及疑似传染病或不明原因疾病人员当天活动的室内场所及接触过的物品、食物等，经应急指挥部同意，综合保障部负责先行隔离，为医疗机构人员调查取证保存原始材料。未经应急指挥部同意，不得解除隔离。

(三)应急处置过程中，其他人员应尽可能避免与患者直接接触或近距离接触，不得在未采取防护措施的情况下进入患者发病地点，以防传染。

(四)发现疫情部门应做好人员情绪稳定工作，同时做好生产人员安排，确保生产的正常进行。对密切和可能接触人员、接触地点、全体员工健康状况调查、核实、报告。

(五)领导小组办公室配合上级防疫部门调查、登记病人或者疑似病人的密切接触史;对密切接触者按照有关规定进行流行病学调查，并根据情况采取集中隔离或者分散隔离的方法进行医学观察。

(六)领导小组办公室组织对需观察隔离的员工设置专门的隔离区，负责安排好被隔离人员的生活必需品的配给，人员症状监控和信息报告，消毒工作，配合人员转移。

(七)综合保障部布置安排好人力，做好公司各出入口及隔离观察区的警戒工作，隔离区处设置明显警戒标志。

在本公司所辖区域，应隔离时间段内，已隔离病员均得到有效治疗，患者生活、工作场所已消毒;且未发生新增疑似病例及确诊病例时，由应急救援日常管理机构负责人报告应急救援指挥部。应急指挥部根据上级统一部署，由总指挥或副总指挥授权宣布应急结束。

(一)应急队伍。

综合保障部应急期间履行警戒任务，并根据应急指挥部命令，执行其他应急任务。

(二)应急物资与装备。

领导小组办公室组织储备适量的应急防护设施和防护用品，如：防护口罩、防护手套、防护眼镜、防护服、消毒液及其盛装喷洒器具、红外线温度仪及电源等物资。综合保障部负责应急车辆并配备应急防护用品。

(三)通信与信息。

公司通讯联络通过固定电话、手机方式进行。

(四)经费。

应急救援指挥部领导负责保障本预案所需应急专项经费，财务管理部负责此经费的统一管理，保障专款专用，党群部党费、工会经费可支出费用用于防疫防控，在应急状态下确保及时到位。

九、信息报告。

(二)当员工发现疑似疫情病毒感染事件时，应立即报告本单位主要负责人。报告内容包括：时间、地点、症状、人员数量等。

(三)本单位主要负责人接报告后，立即报告公司领导小组办公室。

(四)领导小组办公室应立即向应急救援指挥部领导报告，并根据应急指挥部意见，通知应急指挥部其他人员。

(五)经公司应急指挥部同意，领导小组办公室按时限要求向726所、省市政府管理部门报告。报告时间最迟不得超过1小时。

按照《中华人民共和国传染病防治法》和《突发公共卫生应急条例》的有关规定，结合我公司实际，特制定防控工作方案，方案内容如下:。

一.组织机构职责。

公司成立疫情防控工作领导小组(以下简称领导小组)，并制定出科学可行的工作方案和应急方案，明确各操作环节上的处理步骤及处理方法和具体责任。小组成员如下:。

组长：

副组长：

成员：

领导小组及公司全体职工要密切配合，形成合力，确保各项工作落到实处。

1.领导小组要加强对全体职工的预防控制传染病等疫情知识的教育，加强健康防护与知识教育，提高自我防范意识。

2.要求员工在认真做好日常工作的同时，注意个人的健康防护。对于患有传染病的员工，及时发现并建议其及时诊断病因，进行休息治疗，痊愈后再上班工作。

3.公司所有办公场所及生产场地设备，按照领导小组和应急安全卫生防疫等部门公布的有关预防措施和要求，搞好各项卫生防疫。

二.公司各单位，各部门职责。

做好员工防病知识宣传，提高公司员工自我防范能力;认真了解社会不同时期存在的疫情情况，做好疫情的宣传工作。负责人：

2.采购部：负责做好所需的消毒药品，防护用品及设备等物资的保障工作。负责人：

3.生产部：负责每天生产场所设施设备清洁消毒工作。负责人：

4.后勤部：负责公司厂区生产区办公场所设施设备每天清洁消毒监督检查工作;负责公司厂区公共区域每天清洁消毒工作;协调公司各相关部门协同开展应急处置，确保在领导小组的统一指挥下，使卫生防疫工作高效有序进行。负责人:。

三.公司各部门要将预防可能出现的疫情作为工作重点，主要做好以下工作：

1.监控工作：每天登记所有公司进出人员要带口罩量体温，车辆进入要消毒。

2.通风工作：每天上下班时，必须打开全部门窗通风，保证空气流通，地面清洁干燥。

3.消毒工作：每天下班前场地设施设备清洁消毒，加强日常卫生保洁工作。

四.应急对策。

1.所有公司进出人员，测量体温时发现感冒咳嗽发热症状人员，应劝其去医院发热门诊治疗，不准进入公司。

2.疫情一旦发生，员工马上上报疫情应急工作领导小组，领导小组及时向应急安全卫生防疫等部门汇报单位出现的疫情，并全员隔离。

3.领导小组要及时把发生病情的员工送卫生部门进行救治，根据防疫部门的部署开展疫情的控制工作。

4.对发生疫情的场所进行消毒处理，并根据疫情的情况建议或强制发生病情员工接触到的员工到医院等卫生部门进行检查，避免疫情的扩大。

5.疫情发生时，公司要以疫情的防治做为工作的重点，领导小组要认真协调各部门做好消毒等病原体的消除工作，后勤部要做好疫情防治的后勤保障工作。

6.疫情发生时，领导小组要成立专人小组做好员式的教育和消除心理压力及正确引导性工作，确保疫情期的尽早过去。

五.对外联系部门及电话。

急救：120。

街道应急办：

xx有限公司。

按照《中华人民共和国传染病防治法》和《突发公共卫生应急条例》的有关规定，结合我公司实际，特制定防控工作方案，方案内容如下:。

公司成立疫情防控工作领导小组(以下简称领导小组)，并制定出科学可行的工作方案和应急方案，明确各操作环节上的处理步骤及处理方法和具体责任。小组成员如下:。

组长：

副组长：

成员：

领导小组及公司全体职工要密切配合，形成合力，确保各项工作落到实处。

1.领导小组要加强对全体职工的预防控制传染病等疫情知识的教育，加强健康防护与知识教育，提高自我防范意识。

2.要求员工在认真做好日常工作的同时，注意个人的健康防护。对于患有传染病的员工，及时发现并建议其及时诊断病因，进行休息治疗，痊愈后再上班工作。

3.公司所有办公场所及生产场地设备，按照领导小组和应急安全卫生防疫等部门公布的有关预防措施和要求，搞好各项卫生防疫。

做好员工防病知识宣传，提高公司员工自我防范能力;认真了解社会不同时期存在的疫情情况，做好疫情的宣传工作。负责人：

2.采购部：负责做好所需的消毒药品，防护用品及设备等物资的保障工作。负责人：

3.生产部：负责每天生产场所设施设备清洁消毒工作。负责人：

4.后勤部：负责公司厂区生产区办公场所设施设备每天清洁消毒监督检查工作;负责公司厂区公共区域每天清洁消毒工作;协调公司各相关部门协同开展应急处置，确保在领导小组的统一指挥下，使卫生防疫工作高效有序进行。负责人:。

1.监控工作：每天登记所有公司进出人员要带口罩量体温，车辆进入要消毒。

2.通风工作：每天上下班时，必须打开全部门窗通风，保证空气流通，地面清洁干燥。

3.消毒工作：每天下班前场地设施设备清洁消毒，加强日常卫生保洁工作。

1.所有公司进出人员，测量体温时发现感冒咳嗽发热症状人员，应劝其去医院发热门诊治疗，不准进入公司。

2.疫情一旦发生，员工马上上报疫情应急工作领导小组，领导小组及时向应急安全卫生防疫等部门汇报单位出现的疫情，并全员隔离。

3.领导小组要及时把发生病情的员工送卫生部门进行救治，根据防疫部门的部署开展疫情的控制工作。

4.对发生疫情的场所进行消毒处理，并根据疫情的情况建议或强制发生病情员工接触到的员工到医院等卫生部门进行检查，避免疫情的扩大。

5.疫情发生时，公司要以疫情的防治做为工作的重点，领导小组要认真协调各部门做好消毒等病原体的消除工作，后勤部要做好疫情防治的后勤保障工作。

6.疫情发生时，领导小组要成立专人小组做好员式的教育和消除心理压力及正确引导性工作，确保疫情期的尽早过去。

急救：120。

街道应急办：

xx有限公司。

。

企业境外疫情防控工作方案

1、强化疫情防控监测力度：农村地区是返乡人员的“第一落点”，要落实“早发现、早报告”要求，充分发挥乡村的“网底”和“哨点”作用。各村、各站所要提高对新冠肺炎病例的早发现、早报告意识，严格压实责任，对发热、干咳、咽痛等呼吸道症状的患者进行登记备案，并按规定上报县疫情防控办。

2、做好期间疫情排查力度；各村委要严格摸底排查，要组织精干力量，加强农村、网格化管理，建立返乡人员摸排登记及主动报告制度，健全完善工作台账，特别是针对来自疫情中高风险地区人员、入境人员和从事冷链搬运、加工、运输人员，要强化健康监测和随访管理，消除疫情输入隐患。一是省外来人排查。对所有省外来人进行摸底排查登记造册，落实管控责任人及管控措施，密切关注体温、症状，一旦发现异常立即就地隔离，立即上报。并注意相关疫情线索的摸排。二是中高风险区来人排查，中高风险地区返长人员能够提供7日内核酸检测阴性证明的，河北省、晋中市来长人员必须提供72小时*内核酸检测阴性证明，在做好个人防护的前提下，进行14日居家自我健康监测，期满核酸检测阴性，方可解除健康监测。不能提供核酸检测证明的，一律集中隔离医学观察第一时间完成第一1次核酸检测。测结果阴性者，解除集中隔离，在健康监测期满核酸检测为阴性者，方可解除健康监测。

3、是严格落实管控措施：一是耐心细致对其做好管控要求和上级政策的讲解。要向返乡人员重点是中高风险区来人说明有关防控要求，居家隔离人员不得外出，单人单间，戴口罩、开窗通风，勤洗手、单独饮食等防控措施。二是每日监测体温。由村医每日“两监测”，发现异常，立即督促其到定点医院或发热门诊就医。三是实行专人监管。农村地区落实乡镇干部、村干部、派出所民警、乡村医生“四包一”管控。

4、严格落实重点场所防控，中心、村要督促企业、学校、站所等单位落实主体责任，严格做好村内企业、餐馆、文化室、养老院、学校、幼儿园等人员聚集场所的日常防护和健康监测等工作，并储备必要的防护物资，村卫生室要充分发挥好电话、aaa等远程医疗作用，为村民提供力所能及的便捷医疗服务，减少村民往返，方便村民就医问诊。

6、加强农村爱国卫生运动：扎实开展农村人居环境整治提升行动，加快农村垃圾、污水处理设施和户厨改造等公共卫生设施建设，持续开展村庄清洁行动，抓好村港“四堆八乱”等重点场所、薄弱环节、卫生死角的环境整治，环境消杀和卫生管理工作，集中开展病媒生物防制工作，对照“六项行动”内容，广泛号召动员群众，积极开展村庄环境卫生大扫除，最大限度降低疫情环境传播风险.

7、强化宣传教育和健康促进；通过农村广播、有线电视、aaa群、宣传车、宣传画和进村入户等多种形式，扎实开展健康教育“三进”活动，加大卫生健康宣教力度，引导农村居民养成戴口罩、勤洗手、少聚集、咳嗽打喷嚏时注意遮挡、聚餐使用公筷、合理膳食、适度运动等卫生习惯.持续加强疫病防控知识宣传，增强村民防护意识和发热后第一时间报告、就诊意识。倡导节庆文明新风，引导村民规范婚丧嫁娶、不聚集、不聚餐，不去中高风险地区旅行.

8、加强应急物资准备；中心、村要根据防控工作安排，按照满足辖区30天防控工作需求，做好防控物资储备。乡卫生院要切实做好村卫生室医用防护物资的保障。充分发挥乡村党政组织、村民自治的制度优势，组织开展哨点监测、疫区封闭、隔离管控、自我防护、物资运送、生活保障等实操演练，落实基层“四早”措施。对春节期间的人员流动和聚集性活动，发生疫情后的生产生活保障等做好应对准备工作。

二、及时处置疫情。

9、快速启动应急响应，中心、村发现疫情后要立即上报县疫情防控领导小组，并积极配合做好应对工作。迅速组织调派疫情分析，流行病学调查、核酸检测、医疗教治、环境消杀、村级防控等工作，积极开展疫情防控，做好集中隔离、定点医疗机构救治等应对工作。

10、及时落实疫点管控措施，在疫情发生后，中心疫情防控小组要立即上报县级疫情防控领导小组，由县疫情防控办划定风险等级区域，管控区域范围可精准划至最小单元（如居民小区、楼栋、自然村组等），依法依规按程序报批后采取交通管制、停工停业停学等措施。规范设置进村检疫点，落实出入人员测温、询问、登记、扫码、消毒等措施，并提前做好隔离期间村民的物资供应和医疗卫生保障工作。中心、村要协助将新发现的核酸检测阳性者，转运到新冠肺炎患者定点收治医院规范治疗。

11、严格流行病学调查，中心、村和村医要积极配合疾控机构开展流行病学调查，争取最短时间摸清可能的感染来源，判定、追踪管理密切接触者、密切接触者的密切接触者。

12、规范隔离医学观察，中心、村要按照县级疫情防控领导小组要求，可以利用闲置房等资源集中隔离医学观察密切接触者、密切接触者的密切接触者等，对于居家隔离医学观察人员，通过发放告知书、悬挂公示牌、每日上门等方式，强化落实单人单间隔离、体温监测等措施。建立帮扶制度，由乡、村组建爱心服务队，主动问询及时协调解决隔离人员困难。

三、加强保障。

13、强化组织领导，建立中心干部、村干部、派出所民警、乡村医生“四包一”体系，落实疫情防控责任制，强化冬春季、节假日等重点时段防控。落实党委政府属地责任、行业部门主管责任、单位主体责任、个人和家庭自我管理责任，发挥村干部、网格员、党员和志愿者的积极作用，健全乡村公共卫生委员会，强化乡村卫生健康治理，组织村民开展卫生防疫工作。

14；加强物资和人员保障，加强常态化疫情防控监督检查，中心疫情防控工作领导小组要组织专人深入进村进行监督，重点了解新冠肺炎疫情防控措施落实情况。坚决防止在疫情防控工作中搞形式主义官僚主义，对不敢担当、作风漂浮、落实不力，甚至弄虚作假、失职渎职的要严肃问责。

一、强化主体责任。

（一）严格落实主体责任。为切实做好疫情防控及宣传保障，成立由主要负责人任组长的中心疫情防控工作领导小组。

组 长：

副组长：

成 员：

主要职责：贯彻落实省、市、县关于疫情防控工作的各项要求和工作部署，全面统筹和协调我中心疫情防控工作；及时部署疫情防控，积极检查指导，掌握单位人员出行信息，明确专人专班负责疫情防控工作。领导小组下设办公室，李栋同志兼任办公室主任，胡永华同志任副主任。

（二）严格执行防疫纪律。对存在思想不重视、工作不落实、措施不到位等行为的；缺乏大局观念，不服从统一指挥和调度，有擅离职守、推诿扯皮、贻误工作等行为的；不执行疫情报告制度，有缓报、漏报和瞒报疫情行为的；传播失实信息，影响社会稳定，不执行防疫规定的，坚决查处问责。

二、强化人员管理。

（三）严格人员管理。彻底摸清全体职工近期动向和人员接触情况，做到底数清、情况明。严格要求非必要不外出，确需外出的，严格请销假制度并落实备案登记，必须如实报告个人去向、发现有发热、咳嗽等异常症状的人员，要第一时间前往就近发热门诊就诊，并进行核酸检测，在病情未明确之前，不得允许其返岗上班。一旦发现疑似感染或确诊病例，要积极配合疫情防控部门落实各项管控措施，防止疫情传播扩散。

（四）严格加强个人防护。在非单人办公室、会议室和其他人群聚集场所一律佩戴口罩，有效降低交叉感染风险，上下班出行尽量采取步行、骑行、坐私家车等方式，如乘坐公共交通工具须全程佩戴口罩，尽量避免用手触摸车上物品。出现发热、咳嗽等疑似症状，主动向单位报告并及时就医。

（五）严格外来人员管理。配备电子测温计，单位人员每日两测体温，对进入中心办事的外来人员要佩戴口罩、核验“安康码”、“行程码”，对“安康码”显示为“红码”或“黄码”的，禁止入内并第一时间向县疫防指办报告；对正常显示的进行体温检测后，做好登记方可入内。

（六）严格公共场所管理。每天早、午、晚三次对办公大楼、卫生间等公共区域进行全覆盖、无死角的消毒清洁。

（七）严格规范公务用车。单位车辆在执行公务出行任务前，应全面擦拭清洁，规范做好车辆消毒，出行期间佩戴口罩，保障用车及时到位。司机因公务或私事离开涡阳的，需履行报备程序，做好行程记录。

（八）严格落实值班制度。严格执行领导干部在岗带班、关键部门24小时值班制度，落实专人及时报送信息。认真履行重大突发事件和紧急敏感信息报送职责，提高信息报送效率和质量。发现与疫情相关情况，必须第一时间报告，第一时间信息共享，第一时间处置可疑人员，备足防疫物资，做好物资发放、使用的规范登记。

常态化、规范化、精准化做好疫情防控工作，组织动员机关干部职工立足本职岗位，认真落实各项防控措施。

企业境外疫情防控工作方案

为扎实做好我园新型冠状病毒疫情防控工作，确保全体教职工和小朋友们身体健康和生命安全，根据省教育厅、市教体局指示要求，特制定以下工作计划。

一、目标任务。

普及新型冠状病毒肺炎防控知识，提高全园师生的自我防护意识和能力；完善疫情信息监测报告网络，做到早发现、早报告、早隔离、早治疗；建立快速反应机制，及时采取有效的防控措施，预防和控制新型冠状病毒肺炎在我园的发生和蔓延，最终实现“零病例”、“零感染”目标。

二、组织领导。

（一）人员组成。

略

成员：各班班主任、生活老师。

（二）主要职责。

1.建立幼儿园、班级、老师、家长四级防控工作联系网络，及时收集和报送相关信息，随时关注幼儿健康状况。

4.制定和完善疫情防控工作方案制度：幼儿园疫情防控应急预案、开园工作方案；疫情报告制度，幼儿晨午检制度，因病缺勤登记、病因追踪等台账登记制度，复学证明查验制度，幼儿健康管理制度，免疫接种证查验制度，环境卫生检查通报制度，防疫消毒制度，疫情防护健康教育制度。

7.开展校园隐患排查，实现供水、供电、消防安全的全覆盖、无遗漏、无盲区；

8.把握好疫情防控期间的信息发布、新闻宣传，做好相关舆情宣传引导工作，掌握师生中的舆情动态。

三、具体工作安排。

（一）开园前的准备工作。

1.加强师生教育引导工作。通过学校官方微信平台、手机短信、班级家长微信群等多种渠道普及防疫知识，引导幼儿和家长提高自觉防控意识和能力，做好个人防护，减少疫情期间外出，规范佩戴口罩，尽量避免乘坐公共交通工具，不参加聚会，不到人员密集的公共场所活动。开学前要根据上级主管部门要求和疫情防控方案对全体教职员工进行疫情防控知识技能培训和应急处置演练。

2.提前告知具体开园时间。正式开园前，利用班级微信群、电话等方式就延迟开园具体时间（待上级教育主管部门确定后另行通知），通知到每一位幼儿，并告知幼儿家长提前三天做好自查症状、自测体温，出现相关症状、体温高于37.3℃的，要暂缓返校。

3.认真落实“日报告”制度。建立教职员工和幼儿假期行踪和健康监测机制。对本园教职员工和幼儿进行全覆盖排查，实行“日报告、零报告”制度，教务处组织班主任每日了解幼儿健康状况、生活轨迹、家庭成员等相关情况；要求幼儿家长必须坚持日报告制度，没有异常的可以不报，如有异常必须及时报告；各班级要严格按要求，不得漏报、迟报、瞒报、错报。

4.做好师生行踪和健康监测。准确了解和掌握师生假期动向，在确定开园日期前三日内，通知教职工和幼儿家长填报师生本人及家庭成员在最近14天内，是否赴重点疫区参加活动、探访亲友，是否接待和接触过从重点疫区回来的相关人员，是否近距离接触过有发热、咳嗽症状患者等情况，进行排查摸底，建立管理台账。对有疫情高发地区居住史或旅行史的教职员工、幼儿及家长，自离开疫情高发地区后，居家或在指定场所医学观察14天。

5.准备好应急物资与场所。教务处根据需要，提前储备好疫情防控所需喷雾器、手持喷壶、消毒液、口罩等物品备用，在卫生保健室附近设置相对独立的观察室，用以暂时留观身体不适的师生，并优化工作流程、做好环境消毒、避免交叉感染。

6.做好校园卫生防疫工作。在卫生防疫部门指导下，按照消毒操作规范，对教室、图书馆、食堂、运动场、卫生间等公共区域进行集中清洁消毒，确保卫生达标、不留死角。开学前应按规范配齐配足食堂、公共卫生间等区域的水龙头数量，保证满足需求；在园内各公共卫生间配备充足的洗手液或肥皂，并在醒目位置张贴“正确洗手图示”，宣传指引幼儿学会正确洗手方法。

7.做好开园后后勤保障准备。做好食堂、饮用水的安全监管，提前对食堂从业人员进行健康体检，开展安全操作培训，体检和培训合格后方可上岗。加强校车安全卫生检查，重点对车内座椅、扶手、安全带、吊环等物体表面进行消毒，使用化学药剂消毒后，应晾干并及时通风换气。

8.严密组织安全隐患排查。后勤部门联系有资质机构对饮用水、电气设备、消防设施进行检测，确保安全，为师生返校做好准备。

9.认真做好教学准备工作。教务处做好教师教学任务下达，制定好班级课表和教师课表，检查教材及教师用书准备情况，检查与准备好教室桌椅与多媒体设备等，确保正常开园。

（二）入园当日工作计划。

1.入园当日家长及幼儿应佩戴口罩，尽量避免乘坐公共交通工具，并注意与他人保持一定距离。引导家长及幼儿有序入园，避免人员聚集。

2.严控入园管理，建立入园体温检测制度，填写健康卡。进入园区内的所有人员，均需接受体温检测，体温正常方可入园；严禁家长随意进入教室。

3.对去过疫情严重地区的幼儿，入园时要严格进行健康监测。出现发热、乏力、干咳及胸闷等症状的幼儿，应由家长陪同主动到就近的医疗机构就诊，并做好个人防护，不允许未解除医学观察幼儿入园。

4.通过多种方式，对家长和幼儿开展公共卫生健康知识和疫情防控宣传教育。

5.统一对教具、器械、玩具、寝具、餐（饮）具及环境进行消毒，保证教室空气流通及室内外环境卫生整洁。

6.幼儿园应做好缺勤、早退、请假记录，如发现可疑症状者，应及时上报，同时配合当地医疗卫生机构做好密切接触者管理和消毒等工作。

（三）开园后的工作安排。

1.严格落实校园封闭管理。学校校园实行“封闭式”管理，禁止任何无关人员进入学校，在校门口逢车必查，逢人必检。

2.实施师生体温监测制度。每天早上、中午开课前，幼儿以班级为单位进行测量体温，结果经班主任汇总后报防控领导小组；当日有课教师自测体温报教务处。体温异常者及与其接触者立即隔离，并上报系领导和防控领导小组。

3.持续做好卫生防疫工作。全面做好园区环境清洁，垃圾日产日清，保持干净、卫生，设立废弃口罩专门回收点；制定日常消毒工作标准和细则，对教室、午睡室、专用活动室、图书室、食堂、办公室、卫生间等幼儿、教职工聚集场所和幼儿接触的各类物品每天定期清洁、消毒，定时通风换气（每日通风3次，每次20-30分钟，通风时注意保暖），保持室内空气流通，并认真做好记录。

4.抓好午餐饮食卫生管理。实行“分时、分区、分组”就餐制度，避免幼儿就餐聚集。食堂从业人员（食品采购、加工制作、供餐等有关人员）均应佩戴一次性帽子、口罩、手套；食堂采购人员或供货人员应避免直接手触肉禽类生鲜材料，摘除手套后及时洗手。不得使用来源不明的家禽家畜。严禁采购食用野生动物。餐具用品须按照《食（饮）具消毒卫生标准》进行高温消毒。

5.做好幼儿健康宣传教育。各班主任针对疫情防控形势，做好健康宣传教育、心理健康教育，及时了解幼儿动态，建立工作台账并及时上报。

6.组织幼儿参加体育锻炼。认真上好体育课，开展好大课间活动，指导幼儿课余时间体育锻炼，努力增强幼儿体质，增强对“新冠”病毒肺炎的抵抗能力。

7.做好师生缺课缺勤登记。实施因病缺课缺勤登记、追踪制度。因病或隔离缺课幼儿每日由家长向班主任报告病情和行踪；因病或隔离缺勤教师每日向本年级组长报告病情和行踪，并安排好调课。

8.暂取消学校集体性活动。疫情未解除，学校不组织师生参加各类大型集体活动，如集会、演讲、比赛等；不安排教师外出参加教学、科研等活动，不安排幼儿外出参加各类比赛活动。

企业复工复产疫情防控工作方案

根据省、市疫情联防联控工作机制要求，按照区指挥部的统一部署，为银行业稳步有序复工，提升金融服务质效，全力保障企业复工复产，推动经济平稳健康发展。特制定本方案。

（一）落实金融机构主体责任。

各银行对营业